Chargé(e) de mission communication

Beschreibung:

********************************************** Veillez à postuler via cette plate-forme pendant que l'offre est en ligne, celle-ci disparaîtra de ce site le jour d'expiration prévu à 0h01. Passé ce délai, vous ne pourrez plus la consulter en ligne même si vous l'avez enregistrée dans vos favoris. *******************************************
. Intitulé du poste : Chargé(e) de mission communication

2. Descriptif détaillé des missions proposées (pour rappel, seules des missions d'appui aux équipes sur place peuvent être confiées aux VIA.) :

Sous l'autorité hiérarchique de M. Tiennot SCIBERRAS, conseiller presse et communication

Le/la VIA exercera les missions suivantes :
- Animation des réseaux sociaux du poste (Instagram, X, LinkedIn, Facebook) : production de contenus attractifs (créations visuelles, vidéos, sondages, courts textes) et gestion de la relation avec les internautes ;
- Couverture sur les réseaux sociaux de certaines activités de l'Ambassade et des grands événements associant la France et le Brésil ;
- Appui à l'organisation d'actions de communication à l'échelle locale et nationale (saisons croisées France-Brésil, Make It Iconic, grandes conférences internationales organisées en France…) ;
- Production d'analyses sur les résultats des publications sur les réseaux sociaux ;
- En l'absence de la webmestre, mise à jour du site internet de l'ambassade ;
- Rôle de conseil et d'appui aux services de presse/communication des trois consulats généraux ;
- Réalisation d'une veille « France » et de sujets jugés prioritaires sur les réseaux sociaux brésiliens ;
- Contribution à la réalisation quotidienne de la revue de presse ;
- Suivi de la relation avec les prestataires : recherches, demandes de devis, suivi des commandes ;
- Rédaction de notes ponctuelles sur les réseaux sociaux et le paysage médiatique brésiliens.

- Environnement professionnel, horaires de travail, disponibilité soirs/weekends :
- Collaboration avec tous les services de l'Ambassade, particulièrement le SCAC, ainsi que toutes les institutions françaises au Brésil.
- Horaires de travail : 08h30-13h00 / 14h30-18h00 du lundi au jeudi
08h30-13h00 le vendredi

- Règlement intérieur appliqué et droit ou non aux RTT : OUI/OUI

- Spécificités concernant les congés (dates obligatoires, fermeture de la structure, binômat etc.) :
- Avoir épuisé ses droits à congés avant la fin de la première année de mission.

- Déplacements / missions fréquentes :
- Déplacements rares.

- Composition de l'équipe de travail :
- Au sein du service de presse :
Un conseiller de presse, une attachée de presse,
un(e) chargé(e) de mission communication, une webmestre

Ihr Profil:

3. Profil souhaité : (préciser si les critères sont obligatoires ou appréciés)

Diplômes demandés (niveau et domaine d'études) :
Communication, marketing digital, journalisme ou relations publiques (obligatoire)
Niveau master (apprécié)

Langues : (préciser le niveau requis)
Portugais B2 (apprécié)

Compétences informatiques :
Maîtrise des outils bureautiques, réseaux sociaux, montage vidéo (CapCut), logiciels de création visuelle et de design (Canva, InDesign), univers Apple (apprécié), outils d'IA

Autres (Ex : Certificats spécifiques, permis de conduire) :

4. Observations particulières sur le poste :

- Compétences attendues pour les missions (profil, connaissance du pays / de la zone géographique, savoir-faire, savoir-être) :
Dynamisme et motivation
Réactivité et maîtrise des délais
Créativité
Aisance relationnelle
Compétences rédactionnelles

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* Toute candidature à cette offre suppose obligatoirement une inscription préalable sur le site https://mon-vie-via.businessfrance.fr/ (les informations y figurant doivent être régulièrement mises à jour).
* Les démarches à compter de la sélection finale s'effectuent en France et nécessitent au minimum entre 2 et 4 mois à compter de l'identification du/de la candidat/e retenu/e selon le pays de destination.
* Merci d'indiquer votre numéro d'identifiant VIA donné lors de votre enregistrement sur la plateforme. Les candidat(e)s non inscrit(e)s ne seront pas retenu(e)s.
* Merci d'adresser ==IMPERATIVEMENT== votre CV et lettre de motivation en français, au format PDF en respectant le format de fichiers ci-après :
NOM Prénom CV.pdf.
NOM Prénom LM.pdf.
* Les niveaux de langues étrangères devront être précisés selon le cadre européen de référence pour les langues (CECRL) A1, A2, B1, B2, C1, C2.
* Tout dossier de candidature adressé directement à l'organisme d'affectation (Institut français, Consulat, Alliance Française, Ambassade), ou qui serait incomplet ou non conforme ne sera pas retenu.
* Les lettres de recommandation, prises de contact via les réseaux sociaux (Linkedin Instagram...etc...) ou autres formes d'intervention auprès des conseillers RH ou des organismes d'affectation sont proscrites.
* Si vous ne recevez pas d'information de notre part sous 8 semaines après retrait de l'annonce, vous pourrez considérer que, malgré tout l'intérêt que présente votre profil, il ne correspond pas à nos besoins actuels.
* Les entretiens auront lieu en visioconférence ou à Paris, aucune prise en charge des frais de transport par le Ministère n'est envisageable.
* Le/la candidat(e) devra être éligible à l'obtention d'un passeport de service/diplomatique pour le pays de destination.
* A compter de l'identification du/de la candidat/e retenu/e, les démarches s'effectuent en France et nécessitent entre 2 et 4 mois. (Passeport de service et visas des autorités étrangères)
* La consultation de la fiche « conseils aux voyageurs » sur le site du MEAE est ==INDISPENSABLE== au moment de postuler : https://www.diplomatie.gouv.fr/fr/conseils-aux-voyageurs/conseils-par-pays-destination/

Le ministère de l'Europe et des Affaires étrangères (MEAE) recrute chaque année plusieurs centaines d'agents pour exercer des dizaines de métiers différents sous des statuts très divers. Chacun peut y trouver sa place et y vivre une expérience professionnelle hors du commun.
Le MEAE s'engage résolument pour la diversité, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et la lutte contre les discriminations.
Découvrez l'engagement du ministère en faveur de la diversité : https://www.diplomatie.gouv.fr/fr/le-ministere-et-son-reseau/la-diversite-au-ministere