Analityk biznesowy

Beschreibung:

Analityk biznesowy

Country: Poland

Dołącz do Tribe'u Digital HR i pracuj z nami nad innowacyjnymi projektami w obszarze HR. Optymalizuj, upraszczaj i wpływaj na doświadczenia naszych pracowników.
Działamy digitalnie, prosto, szybko i genialnie!

MOC naszej pracy:
* udział w transformacji biznesowej Banku i HR zgodnie ze strategią One Click & Paperless
* definiowanie wymagań biznesowych przy współpracy z użytkownikami końcowymi
* utrzymywanie platformy HR (Workday) oraz zapewnienia jej poprawnego działania
* projektowanie, testowanie i wdrażanie nowych rozwiązań systemowych oraz budowanie synergii między istniejącymi rozwiązaniami HR (w tym Workday, SAP)
* przygotowanie i realizowanie projektów dotyczących optymalizacji struktur organizacyjnych
* wsparcie w zakresie zarządzania zmianą przy projektach transformacyjnych
* współpraca z częścią technologiczną zespołu oraz współpraca w ramach międzynarodowych struktur Santander
* udział w zadaniach projektowych w obszarze digitalizacji i optymalizacji procesów HR - w modelu pracy zwinnej (Agile - Scrum/ Kanban, w tym poznanie narzędzi typu Jira, Confluence i O365)
* praca zorientowana na klienta i działanie zgodne z najlepszymi praktykami UX.

Nasze oczekiwania:
* min. 3 letnie doświadczenie w projektach HR, uwzględniając także aspekty zarządzania zmianą w organizacji i koordynacji projektów
* kilkuletnie doświadczenie w analizach biznesowych i systemowych
* bardzo dobra znajomość procesów HR
* znajomość środowisk informatycznych stosowanych w obszarze HR (w szczególności systemu SAP, Workday)
* umiejętność analizowania potrzeb klienta w zakresie optymalizacji istniejących rozwiązań technologicznych i procesów (UX)
* biegła znajomość języka angielskiego (współpraca w środowisku międzynarodowym)
* zdolności analityczne oraz rozumienie działania systemów IT
* wysokie umiejętności interpersonalne, komunikatywność i elastyczność.

Mile widziana:
* znajomość ServiceNow

MOC naszej oferty:
* umowa o pracę
* wewnętrzne programy rozwojowe
* ciekawe i strategiczne projekty
* wsparcie zespołu, otwartość, docenianie
* prywatna opieka zdrowotna i pakiet świadczeń pozapłacowych (system kafeteryjny)
* oferta produktowa banku oraz pożyczki na cele mieszkaniowe na atrakcyjnych warunkach
* atrakcyjny system motywacyjny
* wydarzenia i aktywności wellbeingowe
* wsparcie dla rodziców
* oferta benefitowa zawiera również rozwiązania dla osób z niepełnosprawnością
* stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników.
Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy