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Assistant Chargé de Communication, Formation & Support H/F

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Pantin, France
Internship, Consulting, French, English
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Job Description:

(COMPANY NAME) est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde, avec une forte présence internationale. Nous rejoindre, c'est partager notre volonté d'aller de l'avant.
(COMPANY NAME) Corporate & Institutional Banking (CIB) intervient dans les activités de conseil et de marchés de capitaux ainsi que les métiers de financement pour une clientèle de grandes entreprises et d'institutionnels. Présent dans 45 pays, CIB regroupe plus de 15 000 collaborateurs et 15 000 clients à travers le monde.
Au sein du pôle CIB, (COMPANY NAME) Securities Services est le premier fournisseur de services titres en Europe et le cinquième acteur mondial en termes de valeurs d'actifs en conservation. Nous rejoindre, c'est travailler dans un environnement cosmopolite et dynamique.
(COMPANY NAME) Securities Services (BP2S) recherche à Pantin un(e) alternant(e) :
Assistant Chargé de Communication, Formation & Support H/F

Contexte et enjeux :
Dans un contexte d'évolution de l'environnement règlementaire, des attentes de nos clients et de notre activité, chez CIB, nous souhaitons conduire nos activités de manière exemplaire au quotidien. Nos règles de conduite sont l'un des piliers de notre plan de transformation.
Dans ce cadre, CIB a lancé en 2015 un programme de transformation « CIB Conduct » dont l'objectif est d'améliorer notre manière de gérer notre activité en traitant nos clients avec équité et en prenant en compte l'intégrité des marchés. Ce programme stratégique pour CIB et BP2S a abouti fin 2016 à la mise en place d'un dispositif "Conduct" intégré aux processus métier et support de BP2S.

Vos missions :
En tant qu'Assistant Chargé de Communication, formation & Support, vous assurez la responsabilité des missions suivantes :
* Prendre en charge et contribuer aux différents sujets de communication : maintenir la page Intranet dédiée, contribuer au plan de communication, participer à l'élaboration des événements Conduct
* Participer activement à l'organisation des campagnes de formation sur Conduct
* Contribuer à l'amélioration continue des processus existants (pricing, validation / revue produits, etc.)
* Intervenir en support du Global Head of Conduct sur les sujets de Gouvernance et de mise en place et d'analyse d'indicateurs ou de risques Conduct
Vous pourrez être amené à intervenir tant sur des sujets récurrents que sur des sujets traités en mode projet.
Apports du poste :
Cette alternance sera une expérience riche qui vous permettra d'aborder un sujet stratégique pour BP2S et CIB. En effet, il s'agit d'une transformation culturelle démarrée chez CIB qui va être étendue au reste du Groupe.
De plus, il s'agit d'une mission transverse aux activités métiers de BP2S, aux fonctions mais couvrant aussi tous les pays où BP2S est présent.
Formation :

Vous préparez une formation de niveau BAC+4 minimum en Ecole de commerce ou université avec une spécialisation dans le Management

Compétences techniques :
ð Niveau d'anglais courant
ð Connaissances bureautiques MS Office (Excel)
Compétences comportementales :
ð Capacité à collaborer
ð Capacité à communiquer
ð Capacité d'adaptation
ð Rigueur et précision
ð Capacité d'organisation
Disponibilité :
Contrat d'alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) à démarrer en septembre 2020 pour une durée de 12 à 24 mois.

Lieu principal : FR-Île-de-France-PANTINType d'emploi : AlternanceDomaine d'activité : EFFICACITÉ OPÉRATIONNELLE TRANSFORMATION ET MOA (OU BA) Référence : BP2S20_ALT_42

Source: Company website
Posted on: 24 Mar 2020
Type of job: Internship
Job duration: 12 months
Languages: French, English
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