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STAGE - Assistant(e) Gestion RH H/F

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Internship, Human Resources, French
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Job Description:

Informations générales

Entité

Société cotée, (COMPANY NAME) SA est l'organe central de contrôle du Groupe (COMPANY NAME).
Son organisation est au service de la stratégie et de la performance du Groupe en coordination avec les filiales et les lignes métiers.
(COMPANY NAME) SA regroupe et anime ses filiales spécialisées, au service des Caisses régionales et des réseaux bancaires du Groupe.

Référence

2xxx-xxxx8

Date de parution

25/11/2021

Description du poste

Type de métier

Types de métiers (COMPANY NAME) S.A. - Ressources Humaines

Intitulé du poste

STAGE - Assistant(e) Gestion RH H/F

Type de contrat

Stage

Date prévue de prise de fonction

01/02/2022

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Au sein de (COMPANY NAME) S.A., la Direction des Ressources Humaines est en charge de mettre en œuvre la stratégie RH définie conjointement avec le métier en matière de gestion des effectifs, développement des compétences, enjeux business et enjeux de transformation. Et ceci, dans la cohérence et le respect de la stratégie et de la politique RH impulsée au niveau Groupe.
Au sein du Pôle Management RH, vous rejoindrez l'équipe marque employeur et plan et vous aurez pour missions principales la participation à notre campagne alternance :
* Participer au sourcing des candidatures d'alternants
* Contribuer au suivi administratif: préparation et vérification des contrats, des conventions de formation…
* Participer à la relation avec nos partenaires alternance : OPCO (validation des contrats et facturation), ASP (aide de l'état - Plan 1 jeune 1 solution), Ecoles (validation des contrats et facturation)
* Suivre les tableaux de bords/reportings liés à l'activité jeune, et notamment le suivi budgétaire alternance
* Participer à la mise en place des différents évènements liés au parcours de l'alternant (matinale d'intégration, rapports d'étonnement, Ateliers RH…)
* Développer le partenariat avec nos écoles cibles (participation à des forums, développement de la marque employeur …)
* Etre garant de la bonne mise en place des processus de recrutement et de suivi des alternants

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

MONTROUGE

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Université, Ecole de commerce

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Compétences techniques et transverses :
- Organisation
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie
- Réactivité
- Sens relationnel

Outils informatiques

Pack Office : maitrise et notamment Excel

Source: Company website
Posted on: 25 Nov 2021
Type of job: Internship
Industry: Banking / Finance
Languages: French
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