Teamleiter (m/w/div.) Finanzdienstleistungen Automobilbereich

Job Description:

Stellenbeschreibung

* Zuverlässig umsetzen: Sie organisieren das Tagesgeschäft und stellen die Erbringung der Dienstleistung sowie die Einhaltung der Qualitätsanforderungen und Richtlinien sicher.
* Zukunftsorientiert handeln: Sie erkennen Optimierungspotenziale und leiten geeignete Maßnahmen ab und setzen diese um.
* Verantwortung übernehmen: Sie führen ein Team und führen u.a. Personalbeurteilungen und Mitarbeitergespräche durch.
* Strukturiert bewerten: Sie erstellen Schichtpläne im Rahmen der Personaleinsatzplanung und übernehmen das Controlling und Reporting an den Vorgesetzten und gegenüber dem Kunden.

Qualifikationen

* Persönlichkeit: Hohes Maß an Führungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Integrität, betriebswirtschaftliches Denken, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
* Arbeitsweise: Strukturiert, organisiert und lösungsorientiert
* Erfahrungen & Know-How: Nachweisliche Erfahrung in der Mitarbeiterführung, gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten, sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen sowie gute Englisch-Kenntnisse
* Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen
* Zentrumsnähe: Attraktiver Standort in der Innenstadt
* Verkehrsanbindung: Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel mit vergünstigtem Jobticket
* Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Flexibles und mobiles Arbeiten: Attraktive Arbeits(zeit)modelle
* Interne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten: Teamleiter-Qualifikation, Talent Pool u.v.m.
* Vielfältige Weiterbildungsangebote: Sprach- und Excelkurse, Softskilltrainings, Kommunikationsseminare u.v.m.
* Betriebliches Gesundheitsmanagement: Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage, gemeinsame Sportevents und -kurse
* Angenehme Arbeitsatmosphäre: Obst- und Gemüsetage, kostenfreier Kaffee und Tee, Kickertisch im Pausenraum
* Gesundheit: Betriebsarzt und betriebliche Sozialberatung
* Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des (COMPANY NAME)-Pensionsfonds
* Mitarbeiterrabatte: (COMPANY NAME)-Produkte, Reisebuchungen, Konzerte, Freizeitangebote, Modehäuser, Job-Rad u.v.m.
* Mitarbeiterevents: Welcome-Day, Sommer- und Winterfest, Firmenstaffellauf, Diversity Day, Grillfeste u.v.m.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Katharina Engelmann (Personalabteilung)
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