Graduate Programmes en Energía / Utilities en Francia

“Programme ReFuel - TeXplorer chez Framatome (CDI) pour jeunes diplômés BAC+2/3. Parcours de professionnalisation de 18 à 24 mois en méthodes atelier sur site industriel (ex: Montbard). Formation immersive, accompagnement par tuteur, missions variées (amélioration continue, coordination, AMDEC) dans le nucléaire.”

“Thèse CIFRE (3 ans) en modélisation électromagnétique haute fréquence des moteurs électriques avec méthode des éléments finis (code_Carmel). Objectif : développer un modèle HF pour simulateurs de circuit. Profil : Bac+5 en maths appliquées/numérique, compétences en Python/Fortran et électromagnétisme. Localisation : (COMPANY NAME) R&D Paris/Saclay et L2EP Lille.”

“Programme de professionnalisation TeXplorer chez Framatome (CDI) pour jeunes diplômés BAC+2/+3 en génie industriel. Parcours de 18 à 24 mois en méthodes/procédés nucléaires avec formation immersive, accompagnement par tuteur et évolution vers Technicien Méthodes et Procédés. Poste basé à Paimboeuf (44).”

“CDI en programme de professionnalisation de 18 à 24 mois pour jeunes diplômés BAC+2/3 en technique (maintenance, procédés, qualité). Formation immersive en production industrielle nucléaire sur site français (Paimboeuf) avec accompagnement par tuteur. Missions : suivi technique, qualité, maintenance, amélioration des procédés. Évolution vers poste confirmé.”

“Framatome propose un programme d'intégration professionnel (INTEGRALL) pour ingénieurs débutants en sûreté nucléaire, spécialisés dans les réacteurs avancés. Poste basé à Marcoule, avec formations techniques, études de sûreté (RNR-Na, SMR NUWARD, spatial) et rédaction de dossiers réglementaires. Formation Bac+5 requise, anglais opérationnel, travail d'équipe et rigueur indispensables.”

“Offre pour un stage de Master (Bac+4/5) en RSE, développement durable ou transition écologique au sein d'une direction régionale de 1700 salariés. Missions : adaptation climatique, biodiversité, projet industriel 2030, sensibilisation interne. Coordination avec équipes techniques et partenaires institutionnels. Profil : étudiant motivé par les enjeux climatiques et la RSE.”

“CDI Technicien de Maintenance en nucléaire chez Framatome (Romans-sur-Isère) avec parcours de professionnalisation de 18 à 24 mois. Formation immersive en maintenance, production, sûreté et procédés. Missions : diagnostic, maintenance corrective/préventive, optimisation de documentation et participation aux arrêts techniques. Profil : Bac+2/+3 maintenance/électricité, première expérience industrielle, rigueur et esprit d'équipe.”

“Programme ReFUEL de 36 à 48 mois en CDI pour ingénieur sûreté/FOH. Parcours avec deux missions sur sites industriels français (ex: Romans-sur-Isère). Accompagnement par mentor, études FOH, intégration dans projets nucléaires, développement de méthodologies et gestion des interfaces. Pour diplômés ou finissants, avec potentiel d'évolution vers management.”

“Programme ReFuel TeXplorer pour jeunes diplômés en électricité industrielle, instrumentation et automatisme (BAC+2/3). Missions variées : maintenance, diagnostics, mises en service, veille technologique et gestion de projets techniques en environnement industriel dynamique avec accompagnement d'experts.”

“Offre CDI pour jeune diplômé Bac+2/3 en maintenance/électricité. Parcours de professionnalisation de 18 à 24 mois sur site industriel nucléaire à Romans-sur-Isère. Formation immersive, accompagnement par tuteur et suivi RH. Missions : études techniques, documentation, validation fournisseurs, amélioration de processus. Environnement exigeant et dynamique.”

“Offre d'emploi en CDI pour un Technicien qualité dans le cadre du programme ReFuel TeXplorer (18-24 mois) sur le site de Montbard. Mission : amélioration des processus qualité, réduction des rebuts, animation de groupes OPEX, suivi des non-conformités et accompagnement des inspecteurs. Formation pratique immersive en milieu industriel nucléaire avec accompagnement par un tuteur expérimenté. Profil recherché : jeune diplômé BAC+2/3 technique (QLIO ou similaire), esprit analytique, autonomie et esprit d'équipe.”

“Programme ReFUEL de 36 à 48 mois pour ingénieur méthodes maintenance en CDI, avec deux missions sur sites français. Accompagnement par un mentor, formation en maintenance industrielle (RCM, TPM), gestion de projets, outils SAP/GMAO, et évolution vers un poste à responsabilités.”