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Descripción del puesto:
Brindar servicios y soluciones rentables e integrales de mantenimiento para nuestros clientes; superando las expectativas de manera segura, eficiente y responsable, con un fuerte foco en gestión de la seguridad, salud y medio ambiente. DIPLOMA O CERTIFICADO, TRUNCA, PASANTE O TITULADO EN CARRERA TECNICA O INGENIERIA MECANICA, ELECTROMECANICA, MECANICA O A FIN.
Supervisar el cumplimiento de los programas de mantenimiento y de las normas de seguridad
Elaborar reportes de mantenimiento y controlar el uso de herramientas y refacciones.
Asignar actividades al personal técnico y verificar la calidad de las reparaciones.
Supervisar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria pesada CAT.
Diagnosticar fallas mecánicas, hidráulicas y eléctricas, dando seguimiento a las reparaciones.
Contrato por tiempo indeterminado
Algunos días
Tiempo completo
06:00 - 18:00
Aclaraciones de horario: ROLES DE TRABAJO 20 DIAS DE TRABAJO POR 10 DIAS DE DESCANSO. EN CAMPAMENTO LOS HORARIOS SON DE 6AM A 6PM
Ingeniería técnica en mecánica
2026-08-13
$28,000.00
Requerimientos del candidato/a:
Nivel académico requerido: Carrera técnica
Experiencia: 2 - 3 años en SUPERVISOR MECANICO DE MAQUINARIA PESADA CAT (SUPERFICIE)
Ninguno
Razonamiento Lógico-Matemático
Negociación
Compromiso
Tolerancia a la presión
Autonomía
Trabajo en equipo
Pensamiento crítico
Análisis y solución de problemas
Adaptación al cambio
Orientación a resultados
Liderazgo
Mejora continua
Aprendizaje constante
Planeación estratégica
Calidad en el trabajo
Disponibilidad de viajar
Mantenimiento de maquinaria pesada Caterpillar.
Manejo de CAT SIS (Service Information System) y CAT ET (Electronic Technician).
Motores diésel, sistemas hidráulicos, eléctricos y electrónicos.
Interpretación de manuales técnicos y diagramas.
Planeación y control de mantenimiento.
Contar con licencia vigente tipo A
Razonamiento Lógico-Matemático
Negociación
Compromiso
Tolerancia a la presión
Autonomía
Trabajo en equipo
Pensamiento crítico
Análisis y solución de problemas
Adaptación al cambio
Orientación a resultados
Liderazgo
Mejora continua
Aprendizaje constante
Planeación estratégica
Calidad en el trabajo
Ninguno
| Origen: | Web de la compañía |
|---|---|
| Publicado: | 15 Ago 2026 (comprobado el 01 Sep 2026) |
| Tipo de oferta: | Empleo |
| Compensación: | 28000 MXN |
| Idiomas: | Español |