Chief Operations Officer (COO)

Descripción del puesto:

CHIEF OPERATIONS OFFICER (COO)
Ici, le masculin est utilisé comme genre neutre et vaut également pour le féminin.
Rejoignez TAG Heuer, là où l'héritage rencontre l'Avant-Garde et où l'ambition nourrit le collectif.
Depuis 1860, nous repoussons les limites de l'horlogerie suisse par l'innovation, la maîtrise technique et un design fonctionnel au service de la performance. Chez TAG Heuer, nous visons haut et avançons ensemble. Confiance, responsabilité et intégrité guident notre façon de travailler, dans un environnement où chacun peut prendre des initiatives, progresser et contribuer à notre réussite collective. Une culture où ambition, confiance et responsabilité tracent la trajectoire d'une performance durable. Ensemble, façonnons l'avenir de l'horlogerie et remportons de nouveaux défis.
Prêt à repousser les limites avec nous ?
Rattaché au CEO et membre du Comité de Direction, vous définissez et pilotez la stratégie opérationnelle de TAG Heuer. Vous êtes responsable de la performance, de la transformation et de la robustesse de l'ensemble de la chaîne de valeur opérationnelle de la Maison.
Votre mission : garantir l'excellence d'exécution et aligner durablement les ambitions business, les capacités industrielles, les ressources engagées et le niveau de service attendu par nos clients.
Votre périmètre couvre notamment la production, l'industrialisation, la supply chain, les achats, la qualité et le service après-vente, dans un environnement multi-sites et multifonctionnel.
Vous encadrez directement une équipe de huit managers et pilotez une organisation d'environ 600 collaborateurs.
Formation supérieure d'ingénieur, idéalement complétée par une formation en management, gestion industrielle ou finance. Expérience confirmée dans une fonction de direction des opérations couvrant un périmètre large, multi-sites et multifonctionnel, au sein d'un environnement industriel exigeant et en transformation. Maîtrise des enjeux de production, d'industrialisation, de supply chain, d'achats, de qualité, de service après-vente et de pilotage financier de la performance. Expérience démontrée dans la modernisation d'un outil industriel, la simplification d'organisations complexes et la conduite de transformations d'envergure. Leadership reconnu, capacité à fédérer des équipes de direction et à faire évoluer les organisations avec exigence et discernement. Forte capacité de décision, d'arbitrage et de priorisation, associée à une culture du résultat et de l'exécution. Capacité à conjuguer vision stratégique, sens business et proximité avec le terrain. Sensibilité forte aux enjeux de savoir-faire, d'innovation, de qualité et de désirabilité propres à une Maison horlogère. Maîtrise courante du français et de l'anglais