Facilitador/a de Espacios Amigables - Huehuetla, Hgo

Description du poste:

PROPOSITO DEL PUESTO: Implementar, facilitar y dar seguimiento a Espacios Amigables para la Niñez en comunidades afectadas por lluvias, garantizando entornos seguros, inclusivos y protectores que promuevan el bienestar psicosocial, la resiliencia y el desarrollo integral de niñas, niños y adolescentes, conforme a estándares humanitarios, de protección infantil y en asocio. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: 1. Garantizar la implementación de los proyectos asignados para alcanzar las metas programadas: * Capacitar a los actores objetivos (madres, padres, cuidadores, docentes, líderes comunitarios, líderes religiosos, adolescentes y jóvenes entre otros) utilizando las metodologías de EAN´s de la organización * Planear e implementar actividades lúdicas, educativas y psicosociales en los EAN. * Facilitar sesiones grupales adaptadas a diferentes rangos de edad y contextos culturales. * Asegurar que las actividades promuevan la participación activa, la inclusión y el enfoque de derechos. * Sinergias con las escuelas y comunidades participantes del proyecto. * Garantizar la aplicación de protocolos de protección infantil y salvaguarda en todas las actividades. * Identificar señales de riesgo, estrés tóxico o afectaciones emocionales en NNA y activar rutas de referencia. * Promover prácticas de disciplina positiva y entornos seguros. * Registrar asistencia, actividades realizadas y avances del EAN. * Elaborar reportes periódicos cualitativos y cuantitativos. * Documentar buenas prácticas, retos y lecciones aprendidas. * Apoyar en la instalación, organización y mantenimiento básico del EAN. * Cumplir con protocolos de seguridad y acceso humanitario en zonas afectadas 2. Fortalecer la organización comunitaria en los territorios apoyados por World Vision México que contribuyen a garantizar la implementación exitosa de los proyectos: * Coordinar los planes de trabajo elaborados con las comunidades acompañadas en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organización. * Articulación de la participación de comités comunitarios con autoridades locales (de gobierno) para la implementación de los planes de trabajo. * Coordinar actividades con los equipos de trabajo de World Vision México. * Realizar acciones para sensibilizar a voluntarios y líderes para el monitoreo, seguimiento de las actividades del proyecto; así como la identificación de riesgo de mayor vulnerabilidad. * Proporcionar acompañamiento y monitoreo a Socios y voluntarios, conocen y entienden la metodología de acuerdo al/los enfoques técnicos implementados en el Programa. * Diseñar las iniciativas de formación de capacidades para socios y voluntarios implementadas para contribuir al logro de los objetivos del Programa. * Trabajar de manera articulada con otros actores humanitarios y equipos del proyecto. * Apoyar procesos de sensibilización comunitaria sobre protección infantil en emergencias. 3. Construir alianzas con socios locales que contribuyen a garantizar la implementación exitosa de los proyectos: * Establecer alianzas con socios locales (escuelas, iglesias, empresas, organizaciones comunitarias, entre otras) para la implementación sostenible de los proyectos asignados en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organización. * Monitorear presencial y a distancia de las alianzas previamente construidas con socios locales (escuelas, iglesias, empresas, organizaciones comunitarias, entre otras) en el estado/municipio o comunidad donde tenga presencia/incidencia la organización. 4. Mostrar compromiso y alineación con la filosofía organizacional, actitud para proteger a la niñez, con la política de protección a la niñez, manejo confidencial de la información relacionada con el puesto y con la de la organización, y participar en medidas de seguridad propias y de otras personas cuando así se requiera. EDUCACIÓN: Nivel Licenciatura en Pedagogía, Trabajo Social, Sociología, Desarrollo Comunitario, Etnología o disciplinas afines al manejo de recursos naturales. CONOCIMIENTOS Y CUALIFICACIONES: Manejo de paquetería Office (Word, PowerPoint, Excel, Teams y OneDrive), Plataformas de videoconferencia (Zoom, Meet), Enfoque de derechos de la niñez. Protección infantil y salvaguarda. Primeros auxilios psicológicos (deseable). Trabajo comunitario y enfoque intercultural. Estándares mínimos de EAN (UNICEF - deseable). Solución de problemas Proactiva y sensible a la diversidad de contextos. Manejo discrecional de información. Trabajo en equipo y disposición para viajar. OFRECEMOS Rango salarial: $10,000 - $11,782 mensuales brutos + Prestaciones Superiores a la Ley ($2,518 vales de despensa al mes + $700 apoyo de transporte mensual + Seguro de Vida + SGMM + 30 días de Aguinaldo, etc.). Lugar para trabajar: Huehuetla y Tianguistengo, Hidalgo Contrato por tiempo determinado.
Fortalecer la organización comunitaria en los territorios apoyados por World Vision México que contribuyen a garantizar la implementación exitosa de los proyectos
Garantizar la implementación de los proyectos asignados para alcanzar las metas programadas.
Construir alianzas con socios locales que contribuyen a garantizar la implementación exitosa de los proyectos
Contrato por tiempo determinado
Lunes a viernes
Tiempo completo
08:00 - 17:00

Pedagogía
2026-03-30
$10,000.00

Profil requis du candidat:

Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: 1 - 2 años en Facilitador/a de Espacios Amigables - Huehuetla, Hgo
Ninguno
Trabajo en equipo
Planeación estratégica
Disponibilidad de viajar
Facilitación de procesos de enseñanza-aprendizaje a nivel comunitario en temas de planeación comunitaria, crianza positiva y desarrollo de habilidades socioemocionales.
Implementación de proyectos comunitarios de educación.
Emergencias, contextos humanitarios o comunitarios (deseable).
Facilitación de grupos y actividades psicosociales.
Trabajo en equipo
Planeación estratégica
Ninguno