Trainee CFF (h/f/d)

Description du poste:

Ce qui vous attend.

Bienvenue dans un programme de stage aussi diversifié que vous: en tant que Trainee CFF, vous débuterez votre parcours avec des pairs de divers horizons académiques et vous plongerez dans différentes équipes de votre choix. Chaque étape vous offre la chance de vous plonger dans un nouveau domaine thématique et de grandir à travers différents projets et défis.

Nous tenons à votre construction de réseau et à votre développement personnel. C'est pourquoi, en plus de vos collègues trainee, vous aurez également l'opportunité de participer à des ateliers et des visites exclusives pour élargir vos connaissances, tandis que votre coach personnel vous aidera à atteindre vos objectifs individuels.

Réjouissez-vous d'un salaire de CHF 80'000.- pour un poste à temps plein, d'un budget de formation continue de CHF 3'500.-, d'un abonnement général de 2ème classe et de cinq semaines de vacances. Et parce que l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée nous tient à cœur, vous pouvez suivre le programme à temps plein ou à temps partiel - selon lequel le programme durera 18 ou 24 mois.

Découvrez plus sur le programme qui favorise votre passion pour la mobilité et la participation active sur notre page carrière Programme Trainee | CFF.

Ce que vous pouvez faire bouger.
* En tant que trainee CFF (m/f/d), vous pourrez vous impliquer activement dans quatre postes correspondant à vos ambitions dans différentes divisions, en participant à des projets stratégiques, innovants et socialement significatifs.
* Par votre contribution dans différentes thématiques, vous apporterez une contribution tangible à la mobilité de demain et pourrez assumer des responsabilités dans des domaines opérationnels au cœur de notre clientèle.
* En plus du travail en équipe, vous vous développerez aussi professionnellement et personnellement à travers le programme cadre.
* Vous organiserez et participerez à des ateliers pour stagiaires afin de mieux connaître les CFF et développerez vos compétences relationnelles à travers des cours adaptés à votre plan de développement individuel.
* À travers les différents postes, le mentorat et divers événements, vous construirez un réseau professionnel à travers les CFF qui vous servira de base solide pour votre futur succès au sein des CFF après le programme.

Ce que vous apportez.
* Compétences sociales, flexibilité, ouverture et enthousiasme à plonger dans différentes équipes et à travailler sur divers sujets.
* Dans notre secteur, le travail d'équipe est la clé du succès, nous attendons donc d'excellentes capacités de travail en équipe.
* Un large intérêt pour les différents domaines des CFF et une fascination générale pour la mobilité. Une première expérience dans le domaine de la mobilité constitue un avantage.
* Un diplôme universitaire, obtenu avant septembre 2026, que ce soit au niveau bachelor ou master, délivré par une université ou une haute école spécialisée.
* Très bonne maîtrise de l'allemand (au moins niveau C1) et bonne connaissance d'une deuxième langue nationale (à partir du niveau B2).

Votre salaire et vos avantages sociaux.

Le salaire en tant que Young Talents est fixé de manière uniforme. Vous trouverez plus d'informations sur le salaire concret dans la rubrique Étudiant·e·s et diplômé·e·s de hautes écoles.

Voici une bonne façon de commencer.

Le fait que vous désiriez faire bouger la Suisse avec nous constitue pour nous la plus grande des motivations. Nous renonçons donc à demander une lettre de motivation pour ce poste. Si vous le souhaitez, vous avez néanmoins la possibilité de nous écrire dans notre outil de candidature.

Déroulement de la procédure.

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Date limite de dépôt des candidatures le 15.02.2026

Décision finale 06.03.2026

Date limite de dépôt des candidatures le 15.02.2026

Décision finale 06.03.2026