Assistant Category Manager - Stage F/H

Descrizione del lavoro:

Description du poste

Au sein de la Direction Client et Offre (DCO), plus précisément du service Excellence de l'Offre, vous intégrez une équipe bienveillante et dynamique.
🎯 Votre MISSION
* Participer à l'analyse des besoins clients, du marché et de ses tendances et des performances des catégories afin de contribuer à la réflexion sur l'offre.
* Soutenir la préparation de recommandations d'assortiment en lien avec les équipes marketing, achats, pricing, merchandising et MDD.
* Contribuer à la mise à jour d'outils d'aide à la décision (tableaux de bord, benchmarks concurrentiels, dashboards analyses ponctuelles) destinés à accompagner les acheteurs.
* Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (CA, marge, VMH, nombre d'achetant…) pour appuyer le pilotage de l'offre.
* Participer à l'organisation des revues de catégories et à l'amélioration des process de gestion de l'assortiment.
* Collaborer en transversal avec les équipes internes pour garantir la bonne circulation des informations liées aux évolutions d'offre.
* Contribuer à la préparation des communications sur les actualisations d'assortiment et les temps forts à destination des équipes terrain.
Stage de 6 mois à pourvoir en Janvier 2027

Requisiti del candidato:

Qualifications

🔍 Nous allons aimer chez VOUS
* Votre formation de niveau Licence ou Master (marketing, data, commerce, achats…) et votre envie de découvrir le category management et la gestion d'assortiment.
* Votre curiosité et votre esprit analytique, qui vous permettent d'aborder les données avec méthode et de formuler des premières recommandations.
* Votre maîtrise d'Excel, ainsi que votre intérêt pour les outils de data visualisation (type Power BI) - une première expérience est un plus, sinon nous vous accompagnerons dans la montée en compétence.
* Votre capacité à comprendre progressivement les enjeux produits, clients et marché, et votre appétence pour les tendances et l'analyse de l'offre.
* Votre motivation, votre dynamisme et votre sens de l'initiative, qui vous permettront de contribuer activement aux projets de l'équipe.
* Votre sens de l'organisation, vous permettant d'avancer sur plusieurs sujets en parallèle, avec rigueur.
* Votre aisance relationnelle et votre esprit collaboratif, essentiels pour travailler en transversal avec les équipes internes