Jobs bei Swiss Post

“Führungsposition als Projektleiter:in Bauherr:in bei der Schweizerischen Post für Bauprojekte (Umbau bis Neubau). Verantwortlich für Planung, Kosten, Termine, Qualität und externe Teams. Gesucht werden Architekt:innen/Bauingenieur:innen oder erfahrene Projektleiter:innen mit Deutschkenntnissen. Flexible Arbeitsorte in Bern, Olten, Zürich oder Lausanne. Jahresgehalt CHF 120'000–135'000.”

“Stellenausschreibung für eine:n Prozessmanager:in im Fachteam Compliance Operations. Aufgaben umfassen Prozessoptimierung, Umsetzung neuer Compliance-Anforderungen, Dokumentenprüfung und Risikoanalyse. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Compliance (GwG/AML, Steuercompliance), Prozessmanagement-Kenntnisse und MS-Office. Gehalt: 80.000–90.000 CHF/Jahr (100%-Pensum).”

“Stellenausschreibung für HR Advisor (w/m/d) mit Schwerpunkt auf Beratung zu Personalprozessen, Arbeitsrecht und Case Management in der Schweiz. Gefordert sind fundierte HR-Erfahrung, mehrsprachige Kompetenzen (DE/FR) und verhandlungssichere Arbeitsrechtsexpertise. Bruttolohn zwischen 115.000 und 125.000 CHF/Jahr (100%-Pensum), flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 6 Wochen Ferien, umfangreiche Sozialleistungen sowie Chancen zur Weiterbildung.”

“Stellenangebot als Test Automation Engineer (w/m/d) bei PostFinance in der Schweiz. Verantwortung für Testautomatisierung, SQL, Citrus, Playwright und agile Entwicklung. Gehalt zwischen 100.000 und 120.000 CHF pro Jahr. Anforderungen: 4+ Jahre Testing-Erfahrung, Deutsch/Englisch-Kenntnisse, Wohnsitz Schweiz oder Umzugsbereitschaft.”

“Reguläre Festanstellung als Kundenberater:in Privatkunden bei PostFinance in Herisau. Verantwortung für ganzheitliche Finanzberatung (Anlegen, Vorsorgen, Finanzieren), eigenverantwortliche Tagesplanung und Teamarbeit. Anforderungen: kaufmännische Grundausbildung (EFZ), Finanzwissen, empathische Kommunikation. Bruttolohn 100'000–115'000 CHF/Jahr (100%-Pensum), flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.”

“Die PostFinance sucht eine:n Strategie Portfolio Manager:in zur Steuerung strategischer Innovationsinvestitionen im Rahmen der Unternehmensstrategie 'Pulse'. Verantwortlich für Portfoliokoordination, Stakeholder-Management, Budgetverwaltung und objektive Beratung der Geschäftsleitung. Anforderungen: strategisches Denken, agile Methoden, Stakeholder-Kommunikation und analytische Fähigkeiten.”

“Fachspezialist:in für Treibstoff-, Energie- und Ladeinfrastrukturmanagement bei der Schweizer Post. Verantwortung für Betrieb, Wartung und Ausbau von Tankstellen- und Ladeinfrastruktur, inkl. E-Mobilität, Tarifgestaltung und Projektkoordination. Anforderungen: technische/kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung, mehrsprachig (DE/FR), Zahlenaffinität und Führerschein B.”

“Stellenausschreibung für einen Digital Workplace Collaboration Specialist (Atlassian) in der Schweiz. Verantwortung für die Transformation von Atlassian Data Center in die Cloud, Weiterentwicklung von Jira und Confluence, Erarbeitung von Best Practices und Schulungen. Anforderungen: Erfahrung mit Jira/Confluence, Cloud-Kenntnisse, Stakeholder-Management und Deutsch/Englisch-Sprachkenntnisse. Bruttolohn: 100.000–120.000 CHF/Jahr.”

“Stelle als Data Scientist (w/m/d) bei PostFinance mit Fokus auf Machine Learning, Statistik und KI-Lösungen für Retail Banking. Master/Doktor in relevantem Bereich erforderlich. Gehalt zwischen 120'000 und 145'000 CHF/Jahr. Teamarbeit, moderne Tools (Python, SQL, Spark) und flexible Arbeitsbedingungen.”

“Automation Business Analyst:in role developing innovative digital solutions using RPA, Power Apps, and Power Automate. Suitable for those with EFZ as a digital business developer or completing a computer science degree. Offers a competitive salary between CHF 78,000 and 88,000, 6 weeks of vacation, and opportunities for professional development.”

“Kundenberater:in Finanzieren in Bern. Beratung zu Finanzthemen, Förderung von Vertrieb, Erfahrung im Finanzierungsgeschäft, Deutschkenntnisse erforderlich, Französisch von Vorteil. Gehalt: 110'000-130'000 CHF/Jahr, 100% Pensum. Umwelt- und gesellschaftliches Engagement, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten.”

“Risk Controller ICT und Cyber (w/m/d) bei PostFinance. Überwachung von Risiken und Kontrollen im ICT- und Cyber-Umfeld. Entwicklung von Risikomanagementstrategien. Kommunikation mit Führungskräften. Bruttolohn zwischen 140'000 und 160'000 CHF pro Jahr. Voraussetzungen: Hochschulausbildung in Informatik, Erfahrung im ICT- und Cyber-Umfeld, Risikomanagementkenntnisse, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.”

“Stellvertretende Berufsbildner:in und Teamleader:in für Zustellung von Briefen und Paketen. Führung eines Teams mit Lernenden und Berufserfahrenen. Verantwortung für Berufsausbildung, Teamentwicklung und Organisation. Erfahrung in Führung, Leadership SVF, Planung, Kommunikation und Teamarbeit erforderlich. Körperliche Fitness, Führerschein B und A1, gute Deutschkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse. Vergütung CHF 70'000-75'000 pro Jahr.”

“Mitarbeiter:in Kompetenz-Center Kreditkarten bei PostFinance. Telefonische Beratung zu Kreditkarten, Kundenbetreuung, Beschwerdemanagement. Voraussetzungen: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Finanzdienstleistungen, Deutsch (Muttersprache), Französisch/Italienisch (B2). Gehalt: 65'000 - 85'000 CHF/Jahr. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten, 6 Wochen Ferien.”

“Fachspezialist:in Policies und Governance bei PostFinance. Verantwortung für das institutsweite Vorgabewesen, Beratung der Geschäftsleitung, Entwicklung und Umsetzung eines einheitlichen Policy-Frameworks. Voraussetzungen: Hochschulabschluss in Rechtswissenschaften, Berufserfahrung in Governance, konzeptionelle Stärke. Gehalt: 130'000 - 150'000 CHF pro Jahr, abhängig von Erfahrung. Benefits: Umwelt- und Gesellschaftsengagement, diverse Zulagen, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten.”

“Spezialist:in Kundenservice öffentlicher Verkehr gesucht. Du gestaltest digitalen, effizienten Kundenservice, analysierst Daten, nutzt KI-Tools und arbeitest im Schichtbetrieb. Voraussetzungen: Berufsausbildung, MSOffice-Kenntnisse, CRM-Erfahrung, Deutsch sowie Französisch oder Italienisch. Attraktive Benefits wie 6 Wochen Ferien und GA-FVP.”

“Mitarbeiter:in Fraud Prevention Kartengeld / Digital Commerce (m/w/d). Sicherheit für Kund:innen, Betrugsprävention bei digitalen und kartenbezogenen Dienstleistungen. Analyse verdächtiger Transaktionen, Entscheidungen treffen, Maßnahmen einleiten. Kaufmännische Ausbildung, Banking/Finance-Kenntnisse, Deutsch und Französisch erforderlich. Bruttolohn 75'000-85'000 CHF/Jahr, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 6 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten.”

“Mitarbeiter:in Compliance Office Firmenkunden bei PostFinance. Verantwortlich für Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, Risikoerkennung, Berichterstattung und Kundenkommunikation. Voraussetzungen: kaufmännische Banklehre, Studium in Rechts- oder Betriebswirtschaft, Compliance-Erfahrung, Deutsch- und Englischkenntnisse. Gehalt: 80'000 - 95'000 CHF/Jahr, verhandelbar. Benefits: Umwelt- und Gesellschaftsengagement, diverse Zulagen, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten, bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub.”

“Platform Engineer role focusing on Developer Experience. Responsibilities include building and operating Dev Container infrastructure, automating developer workplace setup, and designing hardware-agnostic cloud workplaces. Requirements include IT education or experience, Linux knowledge, container technologies, and development experience in Java, Python, Go, or NodeJS. Competitive salary between 100,000 and 120,000 CHF per year, negotiable based on experience.”

“Projektleiter:in Testautomation gesucht. Langjährige Erfahrung in Testautomation und Projektmanagement erforderlich. Verantwortung für TA-Lösungen in komplexer Finanz-IT-Landschaft. Innovation und Coaching. Gehalt: 130'000 - 140'000 CHF/Jahr, verhandelbar. Agile Umgebung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Benefits.”

“Kundenbetreuer:in gesucht für PostFinance Customer Center. Verantwortung für telefonischen und schriftlichen Kundenservice, Verkaufschancen nutzen, mehrsprachige Kommunikation (Deutsch, Italienisch). Erfahrung im Kundenservice von Vorteil. Einführungsphase 3-6 Monate, 50% Pensum, danach flexible Arbeitszeiten und Homeoffice möglich. Bruttolohn 65'000-75'000 CHF/Jahr, abhängig von Erfahrung. Vorteile wie Kinderzulagen, Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.”