Analista de Processamento de Folha Sênior

Job Description:

Sinta a nossa energia!
Somos um time de 16 mil colaboradores próprios, espalhados por 18 estados brasileiros e no Distrito Federal. Aqui, os sotaques se misturam, integração, colaboração e segurança são elementos fundamentais em nosso dia a dia. Atuamos em toda a cadeia do setor elétrico brasileiro, Geração, Transmissão, Distribuição e Comercialização. Juntos, somos essa Neoenergia toda!
Queremos liderar a transição energética no Brasil e ser a escolha número 1 para brasileiros e brasileiras. E faremos isso com pessoas de todos os gêneros, raças, idades, orientações sexuais e com deficiências. Investimos em diversidade, inovação e tecnologias para oferecer a melhor experiência de soluções energéticas conectadas a cada um dos nossos 16 milhões de clientes!

Local de Trabalho: Salvador/BA

Sua energia será muito importante para:

Responsável pela execução dos processos de folha de pagamento, tais como processamento de férias, rescisões, folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários, obrigações acessórias e envios ao eSocial, garantindo o adequado pagamento dos colaboradores e cumprimento das obrigações acessórias das empresas do grupo Neoenergia.

Atividades:
* Atuar na rotina da administração de pessoal, preparando lançamentos, cálculo e pagamentos dos processos de férias e na preparação de lançamentos e conferências da folha de pagamento, solicitando a liberação e acompanhando o processo de pagamentos, garantindo a assertividade das informações e a efetivação dos pagamentos;
* Atuar na execução do processo de rescisão de contrato de trabalho, conferir os cálculos e preparar a documentação para entrega ao ex-colaborador, cumprindo o estabelecido em legislação vigente e normativos internos;
* Atuar na execução do processamento do cálculo, conferência e pagamento das férias anuais dos colaboradores, cumprindo o estabelecido em legislação vigente e normativos internos cumprindo o estabelecido em legislação vigente e normativos internos;
* Garantir a conferência, emissão, pagamentos e guarda dos encargos sociais e trabalhistas, bem como o cumprimento quanto envio das obrigações acessórias, a fim de cumprir o estabelecido em legislação;
* Realizar análise dos acordos coletivos de trabalho para a correta aplicação na folha de pagamento;
* Gerar e validar os relatórios de folha (relatórios de fechamento) a fim de cumprir as exigências dos controles de SOX definidos para o departamento;
* Cumprir checklist dos procedimentos de folha de pagamento;
* Com orientação da liderança e do departamento jurídico, quando necessário, atuar como preposto em audiências trabalhistas;
* Prestar atendimento aos gestores, RH e RTS sobre os procedimentos de administração de pessoal a fim de orientar a conduta a ser seguida e evitar desvios e falhas nas operações do departamento;
* Atender as auditorias internas e externas e fiscalizações dos órgãos de controle;
* Atender os colaboradores prestando informações e esclarecendo as dúvidas relativos aos pagamentos, descontos e demais lançamentos nos pagamentos através da Central de atendimento ao colaborador - CAC;
* Atuar em projetos de implantação de melhorias do departamento e de implantação da estrutura de administração de pessoal para novas empresas do grupo.

Para fazer parte do nosso time, você precisa ter:
Obrigatório:
* Formação Superior Completa em Ciências contábeis, Administração, Economia, Direito e afins;
* Pacote Office intermediário;
* Vivência com eSocial;
* Vivência com fechamento de férias e rescisão;
* Conhecimento de Legislação trabalhista e previdenciária;
* Vivência com processamento de folha de pagamento;
* Conhecimento de encargos legais e sociais.

Desejável:
* Conhecimento em SAP;
* Conhecimento no sistema Domínio;
* MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial, Compliance Trabalhista ou áreas correlatas.

Para você ficar com a energia lá em cima, confira nossos benefícios:
* Plano de Saúde e Odontológico para cuidar de você e de seus dependentes.
* Vale Alimentação para fazer aquele mercado reforçado ou Vale Refeição para confraternizar com os colegas no horário de almoço;
* Participação nos Lucros e Resultados da empresa, o momento mais
esperado do ano!;
* Licença maternidade estendida, para um puerpério com mais tranquilidade;
* Licença paternidade, para ficar bem perto da sua família nos primeiros dias do bebê;
* Licença para casais homoafetivos, porque aqui reconhecemos todos os tipos de família;
* Trabalho Híbrido para colaboradores administrativos;
* Gympass para você fazer atividade física e ficar cheio de energia;
* Programa de Idiomas para você poder se aperfeiçoar em outro idioma;
* Auxílio Creche para te apoiar com o cuidado dos seus filhos;
* Previdência Privada para você ter um futuro mais tranquilo;
* Seguro de Vida para apoiar nossos colaboradores em todos os momentos.

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#VemSerNeoenergia #OrgulhodeSerNeoenergia

Informação de Mobilidade
Observe que qualquer candidato que não seja cidadão do país da vaga estará sujeito ao cumprimento dos requisitos de imigração aplicáveis para trabalhar legalmente e iniciar suas atividades laborais naquele país

Data de término da postagem:dezembro-25-2025