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Descripción del puesto:
Atividades
* Consolidar a demanda de horas de engenharia proveniente dos projetos e desenvolver planos de capacidade de curto, médio e longo prazo.
* Realizar o planejamento e programação de recursos, assegurando o balanceamento da carga de trabalho entre disciplinas e especialidades.
* Analisar capacidade versus demanda, identificando restrições e propondo ações para otimização da utilização dos recursos.
* Alocar recursos de engenharia de acordo com prioridades, competências e disponibilidade.
* Gerenciar conflitos de alocação e prioridades entre projetos.
* Elaborar, atualizar e manter cronogramas de engenharia utilizando MS Project e ALMA.
* Monitorar continuamente o progresso dos projetos, garantindo o cumprimento dos marcos e entregas planejadas.
* Acompanhar a emissão e a liberação de documentos de engenharia conforme os cronogramas estabelecidos.
* Coordenar interfaces e dependências entre diferentes disciplinas de engenharia.
* Planejar oportunidades futuras e garantir a atualização das informações no sistema ALMA.
* Atuar de forma integrada com Gerentes de Projeto, Líderes Técnicos, Design Leaders, Planejadores, Gerentes de Engenharia e Supply Chain.
Pré-requisitos
* Formação técnica ou superior em Engenharia Elétrica, Eletrotécnica, Tecnólogo na área Elétrica ou áreas correlatas.
* Experiência em planejamento e programação de recursos, capacidade e carga de trabalho.
* Vivência em planejamento operacional e controle de cronogramas.
* Experiência com MS Project e Excel avançado.
* Espanhol intermediário/avançado, com participação ativa em reuniões.
* Disponibilidade para atuação presencial em Blumenau/SC.
* Disponibilidade para viagens esporádicas.
* Desejável conhecimento em SAP.
* Perfil técnico com experiência em obras/projetos de campo e que tenha migrado ou possua interesse em atuar com planejamento no escritório.
* Capacidade analítica, organização, resolução de problemas e gestão de conflitos.
* Boa comunicação e habilidade para interação com múltiplos stakeholders.
* Proatividade, comprometimento e senso de responsabilidade.
LOCALIDADE: Blumenau/SC - Maior frequência Presencial
Recompensas feitas para você
Nossas Total Rewards são a nossa forma de dizer: nós vemos você e valorizamos você. É mais do que remuneração e benefícios-it é um investimento significativo em você. O programa apoia seu desempenho, crescimento, segurança e desenvolvimento do seu potencial. Ele ajuda você a cuidar de si e da sua família, planejar seu futuro, desenvolver habilidades e carreira, colaborar em um ambiente inclusivo e contribuir com a comunidade. Na Schneider Electric, estamos aqui para o que mais importa para você. Saiba mais em nossa Página de Carreiras.
* Programas e iniciativas podem variar de acordo com o país.
Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?
Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT - Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe - começam conosco.
IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável.
Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias.
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Receita global de 40 bilhões de euros
+9% de crescimento orgânico Mais de
150.000 funcionários em mais de 100 países
Tem de submeter uma candidatura online para ser considerada para qualquer posição connosco. Esta posição será afixada até ser preenchida.
A Schneider Electric aspira a ser a empresa mais inclusiva e atenciosa do mundo, oferecendo oportunidades equitativas a todos, em todos os lugares, e garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados de forma única e segura para contribuir com o seu melhor. Refletimos a diversidade das comunidades em que atuamos, e a "inclusão" é um de nossos valores fundamentais. Acreditamos que nossas diferenças nos tornam mais fortes como empresa e como indivíduos, e estamos comprometidos em promover a inclusão em tudo o que fazemos.
Na Schneider Electric, mantemos os mais altos padrões de ética e conformidade, e acreditamos que a confiança é um valor fundamental. Nossa Carta de Confiança é nosso Código de Conduta e demonstra nosso compromisso com ética, segurança, sustentabilidade, qualidade e cibersegurança, sustentando todos os aspectos de nosso negócio e nossa disposição para agir e responder com respeito e boa fé a todos os nossos stakeholders. Você pode saber mais sobre nossa Carta de Confiança aqui.
A Schneider Electric é um Empregador de Oportunidades Iguais. Nossa política é fornecer oportunidades iguais de emprego e avanço nas áreas de recrutamento, contratação, treinamento, transferência e promoção a todos os indivíduos qualificados, independentemente de raça, religião, cor, gênero, deficiência, origem nacional, ancestralidade, idade, status militar, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica ou conduta legalmente protegida
| Origen: | Web de la compañía |
| Publicado: | 04 Ago 2026 (comprobado el 05 Ago 2026) |
| Tipo de oferta: | Empleo |
| Sector: | Electrónica de Consumo |
| Idiomas: | Portugués |