Gerente Administrativo de Contratos | Três Lagoas/MS

Descripción del puesto:

Este profissional será responsável por gerenciar as demandas de alteração de escopo relacionadas às atividades de automação de processos realizadas para um cliente de grande porte na região. A atuação será presencial, avaliando impactos técnicos, financeiros e operacionais O ambiente é dinâmico e colaborativo, com foco em atender às exigências técnicas e operacionais do cliente, garantindo conformidade com as normas da Schneider Electric e requisitos do cliente.

Responsabilidades:
* Desenvolver e Operacionalizar o Plano de Gerenciamento de Mudanças de Escopo, estabelecendo fluxos de controle, analise de impacto e aprovação das alterações
* Gerenciar todas as solicitações de mudança de escopo durante o ciclo de vida do projeto.
* Coletar, Armazenar e Controlar documentos que evidenciem e respaldem negociações de mudança de escopo.
* Avaliar e aprovar ou rejeitar mudanças com base em impacto técnico e estratégico.
* Atualizar documentação do projeto conforme mudanças aprovadas (cronograma, orçamento, planos).
* Atuar como ponto focal entre áreas técnicas, clientes e comitês de mudança.
* Promover comunicação eficaz sobre mudanças com todas as partes interessadas.
* Mediar conflitos e alinhar expectativas entre equipes e patrocinadores.
* Garantir que mudanças sejam implementadas com controle e rastreabilidade.

Requisitos:
* Graduação em Administração de Empresas, com registro no conselho de classe.
* Experiência comprovada em Gerenciamento ou Coordenação Administrativa.
* Experiência comprovada em projetos complexos com alta incidência de mudanças.
* Gestão de mudanças de escopo com base em metodologias como PMBOK e ITIL 1.
* Avaliação de impacto de mudanças em custo, prazo, qualidade e riscos.
* Documentação técnica e controle de alterações, incluindo planos de mudança e registros de decisões.
* Conhecimento em engenharia de projetos, planejamento e controle de escopo.
* Domínio de ferramentas de gestão como MS Project, Jira, Confluence, ERPs industriais.
* Assertividade para exigir processos formais de avaliação de mudanças.
* Negociação para obter acordos sobre orçamento, prazos e recursos.
* Comunicação clara e estratégica com stakeholders e equipe.
* Liderança e influência positiva, mantendo a equipe coesa e motivada.
* Resiliência e equilíbrio emocional para lidar com pressão e conflitos.
* Conhecimento fiscal e financeiro.
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Desejável:
* Conhecimento em processos de controle de mudanças e escopo conforme o PMBOK.
* Inglês técnico pode ser necessário, dependendo do ambiente de projeto.

Localidade: Tres Lagoas/MS | 100% Presencial