Architecture Expert I Mx 8

Descripción del puesto:

Fecha límite para apuntarse:
2026-08-06

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

AI Security Governance Expert (Miguel Hidalgo, Ciudad de México)

¿Cuál será tu reto?
Serás responsable de impulsar el modelo de AI Governance en BBVA, estableciendo los estándares, procesos y controles que permitan adoptar soluciones de Inteligencia Artificial de forma segura, responsable y alineada con la regulación.
Tu principal desafío será habilitar la innovación mediante un marco de gobierno sólido que garantice la gestión de riesgos, el cumplimiento normativo y la trazabilidad de modelos, agentes y soluciones de IA, colaborando con equipos multidisciplinarios y globales para fortalecer la adopción segura de la inteligencia artificial en el Grupo.

¿Qué harás?
* Definir e impulsar el modelo de AI Governance, estableciendo políticas, estándares y controles para la adopción segura de soluciones de Inteligencia Artificial.
* Evaluar y gestionar los riesgos asociados a modelos, agentes y soluciones de IA durante todo su ciclo de vida, desde su diseño hasta su retiro.
* Administrar el gobierno de los sistemas de IA, asegurando su inventario, clasificación, trazabilidad y cumplimiento de los procesos de aprobación establecidos.
* Traducir requerimientos regulatorios y de cumplimiento en controles, procesos y evidencias que garanticen la adopción responsable de la inteligencia artificial.
* Asesorar a equipos de Ingeniería, Arquitectura, Seguridad, Riesgos, Compliance, Auditoría y Negocio para incorporar principios de gobierno y seguridad desde el diseño de las iniciativas.
* Colaborar con equipos globales en la definición y evolución de metodologías, estándares e indicadores que fortalezcan el modelo de AI Governance del Grupo.

¿Qué buscamos?
* 3+ años de experiencia en AI Governance, Ciberseguridad, Gestión de Riesgos Tecnológicos, Arquitectura de Seguridad, Compliance Tecnológico o Gobierno de TI.
* Experiencia definiendo o implementando marcos de gobierno, controles y procesos para soluciones tecnológicas o iniciativas de Inteligencia Artificial.
* Experiencia en evaluación de riesgos, cumplimiento regulatorio y gestión de controles en entornos tecnológicos.
* Experiencia colaborando con equipos multidisciplinarios y liderando iniciativas de forma transversal.
* Deseable experiencia en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, IA Generativa, Machine Learning o tecnologías emergentes desde una perspectiva de gobierno, seguridad o riesgos.

Conocimientos indispensables:
* AI Governance.
* AI Security.
* Gestión de Riesgos Tecnológicos.
* Gobierno del ciclo de vida de modelos de IA.
* Regulación y cumplimiento aplicables a Inteligencia Artificial.
* Privacidad y protección de datos.
* Diseño e implementación de controles tecnológicos.
* Auditoría tecnológica y gestión de evidencias.
* Gobierno de terceros y proveedores de IA.
* Ecosistema de Inteligencia Artificial (IA Generativa, modelos fundacionales y agentes de IA).
* Inglés avanzado (lectura)

Escolaridad:
* Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, Ciberseguridad, Ciencias de Datos o disciplinas afines.

Deseable:
* Maestría o estudios de posgrado en Gestión de Riesgos, Inteligencia Artificial, Ciberseguridad, Compliance, Derecho Digital, Auditoría o áreas relacionadas.

Certificaciones deseables:
* CISSP.
* ISO/IEC 27001.
* ISO/IEC 42001.
* IAPP AIGP.
* Certified Information Privacy Professional (CIPP/E).
* Certificaciones en Gestión de Riesgos.

Competencias:
* Comunicación efectiva.
* Visión estratégica.
* Toma de decisiones.
* Aprendizaje continuo.
* Colaboración transversal.
* Influencia y negociación.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos