Alternance - Chargé-e de projet amélioration des processus logistiques F/H

Descripción del puesto:

Parlons de votre future mission

Aerospace & Défense Oxygen Systems (ADOS) est une filiale du Groupe (COMPANY NAME) d'environ 250 collaborateurs située à Sassenage près de Grenoble qui offre un cadre de travail agréable au pied du Vercors.
Notre cœur d'activité consiste à concevoir, fabriquer et entretenir des systèmes de haute technologie pour la génération et la régulation des gaz (principalement l'oxygène) afin d'assurer la sécurité des équipages et des passagers de l'aéronautique civile et militaire.

Le département des Opérations Industrielles de la Business Unit Aerospace & Defense recrute un-e chargé-e de projet amélioration des processus logistiques en alternance pour une durée de 1 an.

Vous êtes rattaché-e au département qui coordonne les activités de logistique et de production, d'approvisionnement, d'industrialisation, de méthode et maintenance ainsi que le transport et douane. Au sein du département, le pôle logistique est constitué d'une équipe de 7 personnes regroupant la gestion des expéditions internes, des stocks, des flux avec les entrepôts extérieurs et la réception.

Votre objectif est d'améliorer la performance globale de notre processus logistique : qualité, coûts et délais.

En collaboration avec les équipes logistique et méthodes, vous déployez des chantiers en suivant les méthodes d'amélioration continue (DMAIC, Kaizen, VSM, ...).

Pour cela, vous abordez les thématiques de l'amélioration de la justesse de stock, de la préservation des articles stockés, du gain de productivité, la réduction des délais et de la planification de la charge.

Parlons de vous

Issu-e d'une formation BAC+3/4 , vous préparez un Master ou un diplôme dans une école d'ingénieur en supply Chain, logistique ou amélioration continue.

Vous avez des connaissances en méthodes de gestion de stock. Vous maîtrisez les outils informatiques et plus particulièrement Excel. La connaissance d'un ERP et outils de Business Intelligence est un plus.

Les compétences clés pour réussir sur ce poste sont les suivantes :
- Esprit de synthèse, rigueur, organisation, travail en équipe

Dans le cadre de notre politique RSE, nous nous engageons en faveur de l'égalité, la diversité et à l'égalité des chances