Lavori in Risorse umane / Assunzione da casa

“(COMPANY NAME) busca un Team Lead, Engineering para liderar un equipo de 6-10 profesionales en desarrollo con Node.js, SQL y APIs. Requiere experiencia en programación orientada a objetos, sistemas escalables y mentoría técnica. Ofrece trabajo 100% remoto, oportunidades de stock grants y beneficios según ubicación. Ideal para líderes técnicos con visión estratégica y enfoque en innovación.”

“Oferta de empleo temporal 100% remoto como Administrativo con soporte en back office para proyecto de banca online. Requiere alemán nativo, español nativo y manejo de Microsoft Office. Salario de 17.500€ brutos anuales + plus de idiomas. Jornada de martes a viernes de 11:00 a 20:00 con 1 hora para comer.”

“Oferta de empleo para puesto administrativo de back office en entorno 24/7. Gestión de tickets, incidencias, cuentas y tareas operativas. Requiere español nativo, inglés valorable y manejo de Office. Contrato temporal con salario de 17.094€ + plus nocturnidad y festivos. Turnos de fin de semana.”

“Remote position for a Media Consultant/Customer Success Manager in Performance Marketing. Requires >3 years in performance marketing, strong analytical skills, and fluency in German and English. Role involves advising clients on AI-driven marketing optimization, cross-channel data analysis, and collaboration with product teams. Hybrid setup with occasional travel.”

“Oferta para Desarrollador Backend con experiencia en Java, Spring Boot y APIs. Requiere conocimientos en JMS, Swagger y schedulers como Control-M. Deseable experiencia en DevOps. Posibilidad de teletrabajo al 100%.”

“Oferta para Security Specialist con experiencia mínima de 3 años en administración de repositorios de identidad LDAP (Redhat DS, Oracle DS, AD). Requiere monitorización, gestión de logs, troubleshooting y automatización con Shell script y Ansible. Posición 100% en teletrabajo.”

“(COMPANY NAME) seeks a Design Engineer to tackle challenging design problems, enhance the in-house design system, and build software end-to-end. Role offers competitive salary, equity, unlimited PTO, and benefits like parental leave and health insurance. Ideal for engineers with design skills and a passion for productivity tools.”

“(COMPANY NAME) seeks a Staff Platform Engineer (EU) to build and scale infrastructure for their hiring software platform used by top companies like Notion and Shopify. Role involves end-to-end project ownership, infrastructure-as-code, Kubernetes, security, and performance optimization. Competitive salary, equity, unlimited PTO, and strong benefits included.”

“(COMPANY NAME) busca un Business Development Representative para EMEA, enfocado en prospección outbound, generación de pipeline y colaboración con AEs. Ideal para profesionales con experiencia en ventas, reclutamiento o roles similares, con habilidades en comunicación escrita y oral en inglés. Oportunidad para crecer en una startup en crecimiento con movilidad interna.”

“(COMPANY NAME) busca un ingeniero de software full-stack con experiencia para liderar proyectos de principio a fin, incluyendo diseño, especificación y desarrollo. Ofrece un entorno de startup con autonomía, cultura minimalista y alto impacto, trabajando en herramientas para equipos de adquisición de talento. Incluye beneficios como salario competitivo, equity, PTO ilimitado, 12+ semanas de licencia parental y presupuesto para educación.”

“(COMPANY NAME) busca un Manager de Implementaciones Dedicadas para EMEA en el equipo de Servicios Profesionales. Liderarás un equipo de especialistas en implementación para clientes estratégicos y de alto contacto, enfocado en experiencias personalizadas y escalables. Requiere experiencia en gestión de proyectos, liderazgo remoto, orientación al cliente y conocimiento del mercado EMEA.”

“(COMPANY NAME) busca un Especialista en Soporte de Producto para EMEA, con horario flexible (martes-sábado o domingo-jueves) en modalidad remota. El rol requiere resolución técnica avanzada en SaaS, comunicación clara y proyectos de mejora. Ideal para perfiles con experiencia en soporte B2B técnico, desde SMB hasta enterprise. Proceso de selección riguroso con evaluación técnica y de comunicación.”

“(COMPANY NAME) busca un ingeniero de plataforma (SRE) para escalar su infraestructura en AWS, optimizando sistemas, automatizando seguridad y mejorando la experiencia de desarrolladores. Requiere experiencia en TypeScript, Node.js, Kubernetes y PostgreSQL, con enfoque en infraestructura como código y cultura de ownership. Ofrece salario competitivo, equity, PTO ilimitado y beneficios como seguro médico y presupuesto para educación.”

“(COMPANY NAME) busca un Product Support Engineer para EMEA, enfocado en resolver problemas técnicos, integrar sistemas y mejorar la experiencia del cliente. Requiere experiencia en API, scripting y comunicación clara. Ofrece salario competitivo, equity, PTO ilimitado y beneficios como seguro médico y presupuesto para educación.”

“(COMPANY NAME) seeks a full-stack Staff Software Engineer to own end-to-end product development, from specs to deployment, in a high-ownership, low-meeting culture. Role involves designing features, automating workflows, and solving complex TA software challenges for clients like Notion and Shopify. Competitive salary, equity, unlimited PTO, and 12+ weeks parental leave offered.”

“(COMPANY NAME) seeks an Integrations Consultant for EMEA to lead customer-facing technical projects, focusing on Workday HCM integrations with (COMPANY NAME) ATS. Role involves advising on best practices, collaborating with cross-functional teams, and driving customer success. Ideal candidate has Workday integration experience, strong communication skills, and a problem-solving mindset. Remote role with competitive compensation and benefits.”

“Oferta de empleo como Especialista en Implementación Estratégica en (COMPANY NAME) para la región EMEA. Rol clave en la adopción de clientes Enterprise, gestión de proyectos complejos en SaaS B2B y mejora de procesos. Requiere habilidades técnicas, gestión de stakeholders y enfoque centrado en el cliente. Ofrece compensación competitiva, opciones de acciones, 12 semanas de licencia parental y presupuesto para educación.”

“(COMPANY NAME) busca un Customer Success Manager para su equipo de Startups en la región EMEA. Requiere 2+ años de experiencia en Customer Success, Account Management o Program Management para gestionar clientes de forma programática, crear materiales de onboarding y participar en proyectos estratégicos. Ofrece entorno colaborativo, aprendizaje continuo y beneficios como stock options con ventana de 10 años, PTO ilimitado y presupuesto para educación.”

“Solutions Engineer role at (COMPANY NAME) for DACH region, requiring German-English fluency and expertise in SaaS sales cycles. Focus on product demos, RFP responses, and customer discovery to drive sales of talent acquisition software. Fast-paced, innovative environment with high product-market fit.”

“(COMPANY NAME) busca un Especialista en Implementación High Touch para gestionar implementaciones de 4-8 semanas para clientes B2B SaaS en EMEA. Requiere experiencia en gestión de proyectos, orientación al cliente y colaboración cross-functional. Ofrece compensación competitiva, stock options, 12 semanas de licencia parental y PTO ilimitado.”

“(COMPANY NAME) seeks an Engineering Manager for its UK team to lead a high-autonomy, hands-on engineering culture focused on ownership, mentorship, and technical excellence. Role involves coaching engineers, influencing product decisions, and contributing to codebase while avoiding micromanagement. Ideal candidate thrives in high-trust environments, enjoys both management and technical work, and prioritizes team growth over rigid processes.”

“(COMPANY NAME) busca un Engineering Manager para Europa, enfocado en empoderar equipos de ingeniería con autonomía y propiedad total de proyectos. El rol prioriza liderazgo técnico, coaching y cultura colaborativa, evitando procesos burocráticos. Ofrece salario competitivo, equity, PTO ilimitado y presupuesto para desarrollo profesional. Ideal para líderes técnicos apasionados por gestionar equipos innovadores.”

“(COMPANY NAME) busca un Design Engineer en la UE para mejorar su sistema de diseño y componentes, trabajando en proyectos como flujos móviles, autocompletados flexibles y jerarquías de información. Ofrece propiedad total en proyectos, cultura de ingeniería minimalista, herramientas avanzadas (IA, CI/CD rápido) y beneficios como salario competitivo, equity, PTO ilimitado, 12 semanas de licencia parental y presupuesto para educación/conferencias.”

“(COMPANY NAME) sucht einen deutschsprachigen Mid Market Account Executive (100-1k Mitarbeiter) für den DACH-Raum. Fokus auf Neukundengewinnung im SaaS-Bereich mit Ziel >$50k ACV-Deals. Erfordert 2+ Jahre Erfahrung, selbstständige Pipeline-Generierung (>50%), Reisetätigkeit (25%) und Produkt-/Branchenexpertise. Wettbewerbsorientierte, teamorientierte Verkaufsrolle mit flexiblen Benefits wie unbegrenzten Urlaubstagen und Aktienoptionen.”

“(COMPANY NAME) busca un Account Executive bilingüe (francés-inglés) especializado en ventas SaaS B2B para el mercado medio (100-1k empleados) en EMEA. Requiere experiencia en cierre de acuerdos >$50k, dominio en ventas de plataformas tecnológicas y capacidad para autogenerar >50% del pipeline. Viajes frecuentes (25%).”

“(COMPANY NAME) busca un Implementation Consultant para EMEA, enfocado en configurar soluciones SaaS complejas para clientes, liderar pruebas y garantizar adopción exitosa. Ideal para profesionales con experiencia en implementación de SaaS, gestión de proyectos y orientación al cliente. Ofrece crecimiento profesional, trabajo remoto con viajes ocasionales y beneficios como PTO ilimitado, licencia parental y presupuesto educativo.”

“(COMPANY NAME) busca un especialista en seguridad de IA para liderar la protección de sistemas de IA, flujos de trabajo agentivos e infraestructura de ML. Definirá estándares de seguridad, evaluará amenazas emergentes y colaborará con equipos técnicos para implementar controles y garantizar cumplimiento con SOC 2, ISO 27001 y GDPR. Oferta remota con beneficios y oportunidades de stock grants.”

“Poste de Customer Operations Manager II chez (COMPANY NAME), une plateforme SaaS de paie et RH pour équipes globales. Rôle en français/anglais avec gestion de comptes clients, identification des risques, développement de relations et optimisation de l'expérience utilisateur. Expérience requise en start-up, conseil ou finance. Poste en remote avec avantages flexibles et opportunités d'actions.”

“(COMPANY NAME) seeks an AI Engineering Team Lead to drive technical excellence and mentor a cross-functional team of 6-10 professionals. Role involves hands-on AI/LLM development, scalable system design, and leadership in a fast-paced SaaS environment. Requires expertise in Node.js, Python, AI frameworks, and production-grade AI integration. Remote work with competitive rewards, stock grants, and global team collaboration.”

“(COMPANY NAME) busca un Tech Lead con experiencia en fullstack, bases de datos SQL y sistemas distribuidos para liderar el diseño de arquitecturas escalables y eficientes. El rol implica priorizar problemas técnicos, optimizar consultas y transacciones, y guiar equipos mediante influencia. Ofrece flexibilidad remota, stock grants y beneficios según ubicación, en una empresa SaaS en crecimiento con +$1B ARR y presencia global.”

“(COMPANY NAME) seeks a Staff Product Designer (Growth) to lead design initiatives for user engagement, adoption, and retention. Requires 5-7 years of experience, expertise in UI/UX, growth metrics, A/B testing, and AI-powered design. Remote role with stock grants, flexible work, and mentorship opportunities.”

“HQ Growth Marketing Specialist role at Job&Talent (AI-powered workforce platform) to own talent acquisition funnels, optimize performance marketing (Social/Google Ads, Job Boards), and scale qualified talent supply globally. Requires 1-3 years in Growth/Performance Marketing, analytics skills, and C2 English. Opportunity to drive high-impact initiatives in a hyper-scaling tech company.”

“Weiterbildung zum Data Analyst im Gesundheitswesen (IHK) mit Fokus auf Datenanalyse, SQL, Power BI, Python und KI. 100% remote, praxisnahe Module mit Zertifikaten (DSP Academy, IHK, Microsoft). Ideal für Pflegekräfte, Verwaltungsmitarbeiter oder IT-Interessierte. Einstiegsgehalt bis 5.600 € brutto/Monat.”

“Werkstudent:in (m/w/d) im KI-Marketing gesucht. Remote-Position in einem AI-Start-up mit flachen Hierarchien. Eigenverantwortliche Projekte in Social Media, Website, Newsletter und AI-Tools. Vergütung 17 EUR/Stunde. Ideal für Studierende mit AI-Begeisterung und Sprachgefühl. Start-up-Mentalität und flexible Arbeitszeiten.”

“(COMPANY NAME), líder global en nómina y RRHH para equipos internacionales, busca un Account Executive I para expansión en el segmento SMB. Requisitos: 2+ años en ventas, experiencia en territorios verdes, dominio de SFDC y inglés fluido. Ofrece stock grants, beneficios flexibles y trabajo remoto. Ideal para profesionales ambiciosos en un entorno SaaS de alto crecimiento.”

“Remote contractor role for Swiss German audio transcription expert. Requires native/fluent Swiss German proficiency, transcription experience, and AI tool familiarity. Focus on complex, domain-specific content with strict accuracy and confidentiality. Multilingual collaboration in AI-driven projects.”

“Berliner B2B-SaaS-Startup sucht DevOps/Platform Engineer (m/w/d) für Remote/Hybrid/Office in Berlin. Verantwortung für Kubernetes-Infrastruktur (OVH/Hetzner), Security, Compliance (ISO 27001, DSGVO) und hochverfügbare Systeme. 5+ Jahre Erfahrung, Terraform, Monitoring, Incident Management. Gehalt 65k-85k EUR + Bonus, flexible Arbeitsmodelle, Apple-Equipment, sinnstiftende Arbeit mit Impact.”

“Oferta para Enterprise Account Executive en España. Responsable de gestionar ventas complejas con cuentas grandes, desde cualificación de leads hasta cierre. Enfoque en empresas con alto volumen de contratación y necesidad crítica de la solución. Requiere habilidades analíticas, comunicativas y orientación al cliente. Meta: alcanzar y superar cuotas de revenue trimestrales/anuales.”

“(COMPANY NAME), la plateforme mondiale de paie et RH, recherche un Lead Product Designer (Fintech) pour concevoir des expériences client et salarié sur Web et Mobile. Rôle hybride : leadership d'équipe + design opérationnel, avec focus sur l'IA et les produits financiers. Expérience requise en design produit senior (8+ ans) et management (2+ ans). Poste hybride, rémunération compétitive incluant actions.”

“Poste de Manager, Account Executive (Mid-Market) chez (COMPANY NAME), leader mondial des solutions de paie et RH pour équipes globales. Responsable du leadership, coaching et développement d'une équipe de commerciaux B2B, pilotage de la croissance des revenus, optimisation des processus de vente et atteinte des objectifs mensuels/annuels. Exigences : expérience en management commercial, maîtrise du français et de l'anglais, analyse de données et collaboration cross-fonctionnelle. Entreprise 100% remote avec avantages inclusifs.”

“Oferta para Enterprise Customer Success Manager en México. Responsable de gestionar cuentas enterprise, construir relaciones con stakeholders clave y diseñar planes de éxito para adopción y crecimiento. Colaborará con equipos internos para maximizar la retención y expansión, analizando KPIs como NPS y supervisando la implementación del producto.”

“(COMPANY NAME) busca un Solutions Engineer para su equipo de Field Services en APAC, con experiencia en sectores como oil & gas, minería o construcción. El rol implica liderar ventas técnicas, diseñar soluciones globales y asesorar en modelos de empleo transfronterizos. Se valora conocimiento en compliance y payroll, con flexibilidad remota y viajes ocasionales (~10%).”

“(COMPANY NAME), líder global en nómina y RRHH para equipos internacionales, busca un Solutions Engineer para su segmento de Field Services. El rol implica liderar ventas técnicas, diseñar soluciones escalables y globales para clientes en staffing, RPO y proyectos, con enfoque en cumplimiento normativo y modelos de empleo offshore/rotacional. Requiere 7+ años en industria de servicios de campo, habilidades de presentación y experiencia en regulaciones internacionales.”

“Remote part-time role for Media Search Analyst evaluating music, video, books, podcasts, and home pod content in German market. Requires full proficiency in English and German, residency in Germany, Apple ID familiarity, and internet research skills. No prior experience needed but must pass qualification exam and ID verification.”

“(COMPANY NAME) busca un Revenue Operations en España para diseñar y optimizar procesos, automatizaciones y estructuras de datos que escalen la generación de ingresos. El rol implica trabajar con IA para mejorar la eficiencia comercial, diseñar funnels, arquitecturas de CRM, automatizar procesos y conectar herramientas. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido flexible en Madrid.”

“(COMPANY NAME) seeks a Payroll Associate in the Netherlands for an entry-level role focusing on day-to-day payroll operations, data entry, record maintenance, and basic payroll processing. The role ensures confidentiality and compliance with payroll regulations, offering a foundation for a career in payroll operations. Requirements include a high school diploma, 1-3 years of payroll support experience, basic computer skills, attention to detail, and strong organizational and communication skills. (COMPANY NAME) offers stock grants, remote work flexibility, and a commitment to diversity and inclusivity.”

“Account Executive role at (COMPANY NAME) IT, EMEA, focusing on enterprise sales growth. Responsible for building client relationships, driving sales of IT solutions, and meeting revenue targets. Requires 4+ years of enterprise sales experience, with a focus on hardware. Offers stock grants, remote work flexibility, and a commitment to diversity and inclusion.”

“(COMPANY NAME) seeks a Payroll Associate in Denmark for an entry-level role supporting day-to-day payroll operations. Responsibilities include data entry, record maintenance, payroll processing, tax calculations, and compliance. Requirements: high school diploma, 1-3 years of Danish payroll experience, strong organizational skills, and attention to detail. Offers remote work flexibility and stock grant opportunities.”

“Sales Development Representative role at (COMPANY NAME), a global HR and payroll platform. Responsible for prospecting, qualifying leads, and driving top-of-funnel growth. Requires strong communication skills, proficiency in Dutch, and experience in sales development. Offers remote work flexibility, stock grants, and a diverse, inclusive work environment.”

“Remote-Finanz- und Personalmanagement-Rolle bei (COMPANY NAME). Verantwortlich für Finanzsteuerung, Buchhaltung, Personalverwaltung und Bürooperationen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung erforderlich. Benefits umfassen Teamreisen, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten. Bewerbung per E-Mail mit Lebenslauf und Arbeitsbeschreibung.”