RCA de Servicios Especializados (Cuauhtémoc, Ciudad de México)

Job Description:

Fecha límite para apuntarse:
2026-07-23

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Objetivo del puesto:

Asegurar que el Modelo de Control Interno en el ámbito de su gestión se apegue estrictamente a los lineamientos establecidos por el Regulador, los especialistas y las legislaciones aplicables. Mediante el establecimiento de mecanismos eficaces que apoyen a la mitigación de riesgos potenciales, garantizando así el logro de los objetivos estratégicos de la institución

Principal reto:

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Gestionar principalmente el negocio fiduciario, así como la supervisión en los productos de inversiones y seguros de la banca.

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Comunicación asertiva para presentar hallazgos y áreas de oportunidad a los líderes del negocio de forma constructiva, argumentando las iniciativas de control a través de evidencias objetivas y datos tangibles

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Capacidad para actuar con autonomía y un sólido criterio propio en la toma de decisiones dentro de comités, asegurando que los reportes de riesgos sean completamente objetivos, precisos y basados estrictamente en hechos factuales

Funciones principales:

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Realizar el monitoreo y seguimiento continuo del entorno de control de los procesos de la unidad, apoyándose en indicadores de riesgo operacional (KPIs, KRIs, etc.)

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Identificar brechas de control dentro de la operación y asegurar el diseño e implementación de sus planes de corrección

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Participar activamente en el desarrollo del Marco de Mitigación y Control (MMC) en iniciativas de nuevos productos o servicios de la unidad

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Atender de manera oportuna los requerimientos regulatorios, así como las auditorías internas y externas asignadas a la unidad

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Dar seguimiento puntual a las pérdidas financieras y operacionales informadas a través del sistema SIRO

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Ejecutar revisiones de procesos y pruebas de controles establecidos en las unidades (Testing)

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Llevar a cabo la revisión de expedientes y la ejecución de arqueos presenciales en oficinas durante las temporadas específicas del año asignadas para revisiones anuales.

Requisitos:

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Experiencia Laboral: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en áreas de control interno, auditoría, levantamiento de procesos o identificación de riesgos y controles.

Conocimientos Técnicos:

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Herramientas Indispensables: Dominio de la plataforma Migro para la gestión, documentación y seguimiento de riesgos y controles globales/locales.

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Metodologías de Auditoría, Control Interno y Testing de procesos.

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Manejo, explotación y análisis de bases de datos y estructuras de información.

Conocimientos Deseable:

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Familiaridad con el negocio fiduciario e instituciones de fideicomisos.

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Innovación: Afinidad y gusto por la Inteligencia Artificial (IA) y tecnologías emergentes orientadas a la optimización y agilización de procesos operativos.

Competencias Clave:

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Autonomía y Gestión Orientada a Resultados: Capacidad para coordinar revisiones de manera independiente y tomar decisiones oportunas y fundamentadas dentro de la gestión operativa diaria.

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Comunicación Estratégica y Asertiva: Habilidad para traducir hallazgos o datos complejos en mensajes claros, sencillos y estructurados, asegurando que la información sea de fácil comprensión y esté siempre respaldada por evidencia objetiva.

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Proactividad y Colaboración Interfuncional: Iniciativa para interactuar constructivamente con las diversas áreas de la institución, identificando de manera temprana riesgos potenciales y promoviendo una cultura de prevención del riesgo.

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Gestión de Socios de Negocio: Madurez profesional e inteligencia emocional para canalizar las retroalimentaciones o inquietudes de los clientes internos ante las observaciones de control, orientándolos con diplomacia hacia soluciones conjuntas y acuerdos alineados a las políticas institucionales.

* Esquema 100% Presencial: Por la naturaleza de soporte y acompañamiento diario a los ejecutivos del negocio

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos