People Business Partner - Retail

Job Description:

KAVE HOME es una marca global de diseño de mobiliario y decoración para el hogar, dedicada a inspirar a personas únicas e inconformistas como nosotros.

La industria del mueble y la decoración es la tercera industria minorista más grande a nivel mundial. El potencial es enorme y apuntamos alto. Somos un grupo de más de 1.100 profesionales internacionales, talentosos y motivados, con la misión de transformar por completo la experiencia desde el diseño hasta el cliente, ofreciendo una excelente relación calidad-precio y diseños sostenibles, además de un recorrido de compra omnicanal de primer nivel.

La figura de People Business Partner (Retail) trabajará en estrecha colaboración con los Area Managers y District Managers del mercado español para garantizar la alineación de la estrategia de Recursos Humanos con las necesidades del negocio. Sus funciones principales serán:

Gestión de plantilla y seguimiento de las necesidades de personal:

* Verificar la coherencia de las solicitudes de contratación con los presupuestos de horas asignados a cada tienda.

* Optimización de las horas y cobertura de los equipos en tienda para asegurar la mayor conversión.

* Analizar y controlar los índices de rotación de los equipos en tienda.

Cumplimiento en materia de RRHH y aplicación de procesos internos:

* Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral local (horarios de trabajo, riesgos profesionales, etc.).

* Supervisar la correcta implementación del proceso de onboarding de los/as nuevos/as colaboradores/as.

* Asegurar el seguimiento de las formaciones obligatorias, en coordinación con el equipo de Training Field Retail.

Reclutamiento y desarrollo del talento:

* Gestionar de forma integral los procesos de selección endtoend para posiciones de tienda (perfiles operativos, management y funciones estratégicas), desde la definición del perfil hasta la incorporación

* Identificar y acompañar el desarrollo del talento en Retail.

* Asegurar la implementación de las herramientas de talento humano corporativas y adaptadas a las necesidades de Retail.

Acompañamiento a managers y gestión del clima social:

* Apoyar a los Area Managers y District Managers en la gestión de conflictos y problemáticas de RRHH.

* Velar por un buen clima laboral en las tiendas bajo su responsabilidad.

* Actuar como embajador/a de los valores y del ADN de Kave Home, siendo un ejemplo para los equipos.

Apoyo a las áreas transversales de People:
* Ser el nexo de unión entre los departamentos transversales de People y las tiendas asignadas, asegurando la coherencia en las acciones realizadas.
* Desplegar los distintos proyectos en los puntos de Retail.
* Apoyo con la gestión administrativa requerida por los equipos de tienda (HSE, contratos, políticas, etc.)

Requisitos:

* Titulación en Recursos Humanos, Administración, Gestión o similar. Se valorará formación complementaria en gestión de personal.

* Mínimo 3 años de experiencia en una posición similar, idealmente en el sector Retail.

* Dominio de español. Inglés alto.

* Disponibilidad para viajar el 80% del tiempo (imprescindible).

Competencias requeridas:

* Sólidos conocimientos de las prácticas de RRHH y de la legislación laboral.

* Excelentes habilidades en gestión de proyectos y coordinación con distintos equipos.

* Capacidad de análisis de datos y de gestión autónoma de prioridades.

* Habilidad para comunicarse de forma eficaz y trabajar en equipo, con una clara orientación a resultados.

* Capacidad de escucha, diplomacia y habilidades para la resolución de conflictos.

¿Qué ofrecemos?

* ¡Incorporarte a una empresa que está transformando el mundo del mueble y la decoración!

* Formar parte de un proyecto ambicioso con grandes posibilidades de desarrollo.

* Un espacio de trabajo único con oficinas totalmente nuevas y abiertas.

* Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico, guardería, formación, etc.)

* 30% de descuento en todos los productos Kave