Asociado de Adquisición de Talento (TA Associate) - Vacante inclusiva para personas con discapacidad

Descripción del puesto:

Descripción de la empresa Publicis Global Delivery (PGD) es la plataforma global de capacidades conectadas líder de Publicis Groupe, donde el talento, la tecnología y las operaciones se unen para ofrecer soluciones extraordinarias a nuestros clientes. Contamos con experiencia en Medios, Datos, Tecnología y Producción en todas las regiones del mundo. PGD está conformado por el mejor talento y las mejores formas de trabajo, lo que nos permite impulsar la innovación, la transformación y la escalabilidad global cada día. Nuestra cultura, el crecimiento profesional y el bienestar de las personas son pilares fundamentales en todo lo que hacemos en Publicis Global Delivery. Descripción del puesto Nos encontramos en la búsqueda de nuestro proximo Asociado de Adquisición de Talento (TA Associate) o (asistente de talento humano con discapacidad). Este rol aplica para personas con discapacidad que cuenten con el certificado emitido por la secretaria de salud (no aplica otros certificados) . Responsabilidades Brindar soporte operativo y analítico a los procesos de atracción, selección y contratación de talento. Apoyar en el envío, recolección, validación y carga de documentación de candidatos. Gestionar y dar seguimiento a licencias, reingresos y conflictos de interés. Apoyar procesos de selección de estudiantes SENA y practicantes universitarios. Coordinar comunicaciones con el equipo de Talent Acquisition y áreas relacionadas. Publicar vacantes y gestionar procesos en plataformas de reclutamiento. Actualizar y mantener bases de datos garantizando la confidencialidad de la información. Cualificaciones Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, talento humano o afines. Experiencia mínima: 6 meses a 1 año en procesos de selección o áreas de talento humano

Requerimientos del candidato/a:

Formación: Técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, talento humano o afines. Experiencia mínima: 6 meses a 1 año en procesos de selección o áreas de talento humano