Responsables equipo Office 365

Descripción del puesto:

En Accenture creemos en la tecnología como motor de la reinvención total de la empresa. Trabajamos con las plataformas y los partners líderes en el mercado para impulsar los negocios de nuestros clientes a través de la digitalización, la IA y los datos. Si quieres formar parte de un Great Place To Work® y formar parte de un equipo de de más de 801.000 profesionales en todo el mundo, sigue leyendo:

Buscamos dos Responsables de proyecto Office 365 que se encargarán de liderar la planificación, ejecución y supervisión de proyectos relacionados con la implementación y gestión de servicios Microsoft 365. Responsables de coordinar equipos multifuncionales y asegurar el cumplimiento de los objetivos estratégicos dentro de los plazos establecidos.

Responsabilidades principales
* Planificación estratégica: Definir tiempos y recursos necesarios para cada proyecto, adaptándose a las prioridades del cliente y a los avances tecnológicos.
* Gestión de recursos: Asegurar que el equipo cuente con los recursos humanos y materiales necesarios.
* Supervisión y monitoreo: Supervisar el progreso de los proyectos y realizar ajustes cuando sea necesario para garantizar la entrega exitosa.
* Gestión de riesgos: Identificar riesgos potenciales y desarrollar planes de contingencia para mitigarlos.
* Comunicación: Mantener una comunicación efectiva con clientes, proveedores y miembros del equipo, facilitando la colaboración y la resolución de problemas.
* Gestión de cambios: Adaptar los planes y procesos ante cambios en el alcance, prioridades o tecnología.
* Documentación y reporting: Generar informes de seguimiento, documentación técnica y reportes de KPIs y SLAs asociados a los servicios gestionados.
* Liderar la ejecución de proyectos de Modern Work y migraciones a Office 365 y SharePoint Online en clientes corporativos.
* Ser el punto de escalación técnica y de seniority en la ejecución de los proyectos.

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Requisitos
* Experiencia en proyectos Office 365: Mínimo 4 años liderando proyectos de implementación y migración de servicios como Teams, Exchange Online, SharePoint Online, Microsoft Viva, Azure AD e Intune.
* Gestión de equipos: Experiencia en liderazgo de equipos técnicos y consultores, así como en la gestión de recursos y talento.
* Conocimientos técnicos: Experiencia demostrable en administración y configuración de servicios Office 365, migraciones, seguridad y automatización de procesos.
* Capacidad para motivar y dirigir equipos hacia el logro de objetivos. Habilidad para transmitir ideas de forma clara y efectiva, tanto oral como escrita.
* Organización y priorización de tareas para cumplir plazos ajustados.
* Resolución de problemas: Identificación y solución de incidencias y obstáculos en el desarrollo del proyecto.
* Flexibilidad para ajustarse a cambios y nuevos retos tecnológicos.
* Idioma: español nativo e inglés (mínimo B2)

Compensación y beneficios
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
* Seguro médico, de Vida y accidentes
* Servicio médico y programas de bienestar
* Programa de retribución flexible y compra de acciones
* Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
* Itinerario formativo individualizado
* Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
* Red de empleados por la diversidad
* Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios

About AccentureAccenture is a leading global professional services company that helps the world's leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services-creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world's leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades