CDP court - Chargé / chargée de pilotage financier, extra-financier et stratégique F/H

Descripción del puesto:

À propos de nous

Etablissement financier public, nous remplissons des missions d'intérêt général en appui des politiques publiques. Une mission confiée par la loi.

Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l'ensemble du territoire français, ainsi qu'à chaque étape de la vie des Français.

La réduction des inégalités territoriales et sociales, la lutte contre le changement climatique…sont autant de défis auxquels notre pays fait face et pour lesquels nous nous mobilisons aujourd'hui, plus que jamais.

* Direction des Finances

La Direction des Finances du Groupe (DFIN) assure le pilotage économique, bilantiel et comptable de la Caisse des Dépôts. Elle est garante de l'intégrité financière du groupe et des grands équilibres financiers du bilan, de la fiabilité de ses comptes, de l'évaluation économique de ses métiers et contribue à sa performance financière via la gestion du portefeuille d'actifs de la section générale dont elle assure le pilotage et la gouvernance.

Elle produit les résultats financier et comptable, en pilote l'atterrissage, en donne une vision prospective et centralise l'ensemble des fonctions qui concourent au pilotage financier et économique du Groupe, en assurant la programmation financière pluriannuelle des investissements et des équilibres de bilan, la trajectoire économique et la planification globale à moyen terme des activités et des revenus, ainsi que la production et un pilotage comptable des résultats en vision sociale et consolidée.

Elle est composée de 6 départements et assure le pilotage bilantiel, économique et comptable du Groupe, ainsi que la gouvernance de sa politique durable. Elle comprend 250 personnes, ainsi qu'une très grande variété de métiers (financiers, comptables, économistes, experts en développement durable, contrôleurs de gestion stratégiques)

Mission

Directement rattaché(e) au responsable du pôle Comptabilité analytique et trajectoires financières métiers du service Performance et trajectoires financières, vous travaillerez au sein d'une équipe de 7 collaborateurs. Vous remplacerez une collaboratrice en congé maternité pour une durée de 10 mois à compter du 1er février 2026. Les principales missions sont les suivantes :

Participer aux productions du service en tant que support transverse pour l'équipe. Deux productions pendant la période

* Comptes analytiques réalisés 2026 (février/mars)
* Prévisions de moyen terme 2026-2030 par métier (avril/juillet)
* Prévisions de résultats Atterrissage 2026 et Budget 2027 par métier (Septembre/Octobre)

Les missions confiées seront principalement les suivantes :

* Tenue du suivi de production,
* Réalisation des contrôles quotidiens et communications des résultats auprès de l'équipe,
* Participation aux revues analytiques (fichiers de passage),
* Support en appui des collaborateurs sur des travaux spécifiques de leurs périmètres,
* Contribuer à la préparation des documents à destination de la gouvernance (Comité exécutif, Comité Stratégique et Commission de Surveillance) en lien avec les sujets traités

Projets :

Poursuivre les travaux de mise à niveau du dispositif de contrôle interne DFIP1

* Participation au chantier procédures et accompagnement des collaborateurs dans la rédaction,
* Participer aux travaux concernant l'amélioration des contrôles de niveau 1
* Aider à la conception des dossiers Annexe en vue de l'intégration des contrôles dans PRISM,

Participer aux recettes de validation des évolutions outils selon les besoins

Profil

Profil attendu

* Formation supérieure (Bac + 5) en finance/comptabilité et/ou Ingénieur

Expérience professionnelle

* Expérience sur un poste similaire en contrôle de gestion, planification financière ou comptabilité.
* Bonne connaissance de l'environnement bancaire.

Compétences et qualités personnelles recherchées

* Fortes compétences en analyse de données
* Appétence pour les SI
* la maitrise du pack office est indispensable avec un niveau avancé sur Excel
* une bonne maitrise de l'outil Tagetik serait un plus
* Sens relationnel développé : goût du travail en équipe et en mode collaboratif, écoute, communication aisée avec l'environnement, sens de la diplomatie
* Capacité à travailler de manière transversale et ouverte
* Curiosité intellectuelle, esprit critique et bonnes capacités d'analyse et de synthèse
* Rigueur, méthode et curiosité : organisé dans le travail, capacité à gérer l'urgence et les priorités, respect des délais fixés et des règles de confidentialité, sens des responsabilités ;
* Aptitude à innover et à être force de proposition : Créativité, très forte pédagogie et goût pour la transmission et le partage en interne et externe
* Qualité de présentation écrite et orale,
Référence de l'offre : ui2rkogl36