Alternance - Ingénieur Développement & Industrialisation

Description du poste:

Alternance - Ingénieur Développement & Industrialisation
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📍 Localisation : Vannes (société WISAMO)
🎓 Niveau d'études : Étudiant en école d'ingénieur (cycle 3 ans en alternance)
📅 Date de début : Septembre 2026
⏱️ Durée: 3 ans

1. FINALITÉ DU POSTE

Contribuer au développement technique des systèmes (conception, validation, industrialisation) en support des équipes Engineering/Manufacturing, tout en montant progressivement en autonomie sur des sous-systèmes ou lots techniques.
L'alternant est intégré comme un ingénieur junior en formation, avec une trajectoire progressive vers la prise en charge de sujets techniques complets.

2. PÉRIMÈTRE & RESPONSABILITÉS (suivant profil)

2.1 Contribution technique
* Participer aux activités de conception (CAO, dimensionnement, choix techniques)
* Contribuer aux études de performance (calculs, simulations, analyses)
* Participer aux activités de validation (tests, essais, analyse de résultats)

2.2 Industrialisation & production
* Contribuer à la définition des dossiers de fabrication (plans, nomenclatures, spécifications)
* Participer à l'amélioration des procédés (fabrication, assemblage, installation), notamment sur la consolidation du retour d'expérience sur les premières voiles de série
* Supporter la résolution de problèmes techniques (non-conformités, retours terrain)
* Participer à la structuration des référentiels techniques

3. TRAJECTOIRE SUR 3 ANS

Année 1 - Intégration & fondamentaux
* Prise en main des outils, méthodes et référentiels internes
* Contribution sur des tâches définies et encadrées, notamment sur le suivi de production
* Contribution aux essais (de développement et de réception des systèmes et sous-systèmes)
Année 2 - Montée en compétence
* Intégration progressive dans l'équipe conception - participation aux études de conception (mise en plan, conception de systèmes mécaniques)
* Participation plus autonome aux analyses et validations
Année 3 - Responsabilisation
* Pilotage de petits lots techniques (suivant discipline de prédilection - mécanique, simulation, essais…)
* Interface avec fournisseurs / partenaires sur périmètre défini
* Contribution aux revues de conception et décisions techniques

5. PROFIL & COMPÉTENCES REQUISES

Profil
* Étudiant en école d'ingénieur (cycle 3 ans en alternance)
* Spécialisation : mécanique / matériaux / systèmes / naval / énergétique
* Intérêt pour les environnements industriels innovants

Techniques
* Connaissances de base en ingénierie (mécanique, architecture navale ou équivalent)
* Notions en CAO (type SolidWorks / Catia)
* Compréhension des principes de dimensionnement et validation
* Appétence pour les systèmes complexes
* Appétence pour l'industrie maritime

Méthodologiques
* Rigueur technique et documentaire
* Capacité d'analyse et de structuration
* Compréhension des processus engineering (cycle en V, gestion de configuration)

Comportementales
* Curiosité technique forte
* Capacité à apprendre rapidement
* Esprit d'équipe
* Autonomie progressive
* Capacité à recevoir et intégrer du feedback

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Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d'éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
* Participation aux frais de trajet (sous conditions)
* En cas de double loyer, versement d'une indemnité forfaitaire

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Informations importantes pour votre candidature :
* votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
* merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.

Nous vous précisons que la période d'alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine).
Si une période à l'étranger est obligatoire pour l'obtention de votre diplôme, Michelin n'est pas dans l'obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.

Votre tuteur.trice  vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d'études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 EUR brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1683 EUR brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.

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* Une note de 99/100 à l'index de l'égalité femmes-hommes
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Pour en savoir plus sur le Groupe :https://recrutement.michelin.fr