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Descrizione del lavoro:
About the job
En tant que Line Shift Leader (zone formulation / SMF), vous travaillez dans notre usine à Issenheim où nous produisons des boissons végétales. Vous prenez la responsabilité du bon déroulement de la production, de la performance des équipes et équipements de votre zone.
À propos de la fonction
Dans un environnement de production moderne et performant, sous la responsabilité d'un Line Leader (Responsable de Ligne), vous veillez au bon déroulement des opérations, à l'optimisation continue de l'activité, à la tenue et à l'amélioration des standards, ainsi qu'à la bonne application des outils et systèmes de management de la performance. En tant que hiérarchique des opérateurs de votre zone (EO/EO+),vous jouez un rôle essentiel dans le management, le coaching, l'accompagnement et le développement de ces derniers, favorisant leur montée en compétences, leur autonomie et leur engagement.
Ainsi, vous :
* Êtes le hiérarchique des opérateurs de votre zone et managez votre équipe,
* Coordonnez les activités de la zone,
* Suivez le planning de production et travaillez en collaboration avec le planificateur et les autres LSL en cas d'aléas,
* Prenez des décisions de nature organisationnelle (priorisation d'une ligne, replanification d'ordre de production., etc.) en concertation avec les autres LSL de l'équipe,
* Vous assurez de la bonne adéquation en nombre et en compétence de l'effectif de votre équipe et dans ce cadre, validez les congés et les dates de formation des membres de votre équipe,
* Animez les rituels opérationnels de l'équipe ainsi que le pilotage de la performance en contribuant aux rituels en place (DDS, WDS et monthly PDCA),
* Accompagnez et optimisez le processus de passage de consignes,
* Vous assurez de la bonne utilisation des outils d'amélioration (ex: PM card, IPS,…) et autres systèmes IWS (ex : DHS, CIL, Centerlining…),
* Vous serez amené à remplacer ponctuellement et aider les opérateurs de votre zone en cas de difficulté ou absence ne pouvant être immédiatement palliée,
* Rendez compte au Line Leader et/ou Responsable de Production des éventuelles décisions organisationnelles prises à la suite d'aléas ainsi que des événements sociaux (ex : prise d'initiative d'un EO, écarts de comportements, etc.),
* Evaluez les opérateurs en assurant une communication régulière et pertinente au line leader (ou au responsable de production)
* Effectuez le suivi de la bonne réalisation des tâches de nettoyages de l'ensemble de votre zone,
* Etc.
À propos de vous
Pour pouvoir réaliser les objectifs ci-dessus et assumer avec succès cette fonction,
* Vous possédez à minima une formation supérieure technique Bac +2/3 et/ou vous justifiez de l’équivalent en expérience et démontrez un fort intérêt pour les procédés techniques (installations et équipements) et le management d'équipe.
* Vous avez une forte expérience dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire/pharmaceutique/chimique.
* Vous avez une base technique solide permettant de comprendre rapidement le process d'une ligne de production.
* Vous comprenez et gérez vos émotions ainsi que celles de votre équipe pour créer un climat de travail positif.
* Vous prenez en compte les préoccupations des salariés et adaptez votre management en conséquence.
* Vous adoptez une communication claire.
* Vous avez la dynamique et la capacité à résoudre des problèmes.
* Vous vous montrez adaptable et capable de vous ajuster aux changements et de vous adapter à différents contextes professionnels.
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En tant que Line Shift Leader (zone formulation / SMF), vous travaillez dans notre usine à Issenheim où nous produisons des boissons végétales. Vous prenez la responsabilité du bon déroulement de la production, de la performance des équipes et équipements de votre zone.
À propos de la fonction
Dans un environnement de production moderne et performant, sous la responsabilité d’un Line Leader (Responsable de Ligne), vous veillez au bon déroulement des opérations, à l’optimisation continue de l’activité, à la tenue et à l’amélioration des standards, ainsi qu’à la bonne application des outils et systèmes de management de la performance. En tant que hiérarchique des opérateurs de votre zone (EO/EO+),vous jouez un rôle essentiel dans le management, le coaching, l’accompagnement et le développement de ces derniers, favorisant leur montée en compétences, leur autonomie et leur engagement.
Ainsi, vous :
* Êtes le hiérarchique des opérateurs de votre zone et managez votre équipe,
* Coordonnez les activités de la zone,
* Suivez le planning de production et travaillez en collaboration avec le planificateur et les autres LSL en cas d’aléas,
* Prenez des décisions de nature organisationnelle (priorisation d’une ligne, replanification d’ordre de production., etc.) en concertation avec les autres LSL de l’équipe,
* Vous assurez de la bonne adéquation en nombre et en compétence de l’effectif de votre équipe et dans ce cadre, validez les congés et les dates de formation des membres de votre équipe,
* Animez les rituels opérationnels de l’équipe ainsi que le pilotage de la performance en contribuant aux rituels en place (DDS, WDS et monthly PDCA),
* Accompagnez et optimisez le processus de passage de consignes,
* Vous assurez de la bonne utilisation des outils d'amélioration (ex: PM card, IPS,…) et autres systèmes IWS (ex : DHS, CIL, Centerlining…),
* Vous serez amené à remplacer ponctuellement et aider les opérateurs de votre zone en cas de difficulté ou absence ne pouvant être immédiatement palliée,
* Rendez compte au Line Leader et/ou Responsable de Production des éventuelles décisions organisationnelles prises à la suite d’aléas ainsi que des événements sociaux (ex : prise d’initiative d’un EO, écarts de comportements, etc.),
* Evaluez les opérateurs en assurant une communication régulière et pertinente au line leader (ou au responsable de production)
* Effectuez le suivi de la bonne réalisation des tâches de nettoyages de l’ensemble de votre zone,
* Etc." jobDuration="12 mois" workFromHome="On-site
| Provenienza: | Web dell'azienda |
| Pubblicato il: | 24 Feb 2026 (verificato il 25 Feb 2026) |
| Tipo di impiego: | Lavoro |
| Settore: | Agroalimentaria |
| Durata di lavoro: | 12 mesi |
| Lingue: | Francese |
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