Maintenance Shift Supervisor

Beschreibung:

LET'S TALK ABOUT THE ROLE

Als Maintenance Shift Supervisor sta je in voor het aansturen van een team techniekers, engineers en onderaannemers. Je plant de dagelijkse taken inzake onderhoud en herstellingen binnen jouw shift, rekening houdend met het optimaal inzetten van materiaal en medewerkers. Daarnaast werk je zelf ook mee aan het onderhoud van de geautomatiseerde systemen en geef je ondersteuning bij complexe problemen in onze ASRS (automated storage retrieval system).
Samen met de Maintenance & Facility Manager werk je aan innovatie en continuous improvement. Je stimuleert het veiligheids- en milieubewustzijn van je team en alle medewerkers op onze site.

HOW DO YOU MAKE THE DIFFERENCE?

Wat ga je doen:

* Je leidt/organiseert de onderhoudsactiviteiten, en zorgt ervoor dat het preventief en corrigerend onderhoud wordt uitgevoerd, zowel op mechanisch als elektrisch vlak.
* Je biedt technische ondersteuning en eventuele opvolging naar operatoren, onderaannemers en techniekers zodat het onderhoudsplan kan gerealiseerd worden.
* Als People manager ondersteun je het team en zorg je voor een goede samenwerking tussen de teams.
* Je werkt mee aan geplande correctieve (bv. revisies) en preventieve werkzaamheden volgens de opgemaakte planning & standaard afspraken, en werken aan de technische langetermijnverbetering.
* Je team ontwikkelen om hun langetermijnprestaties te verbeteren en hun engagement naar de firma te onderhouden.
* Je ziet er op toe dat onderhoud en spare parts efficiënt worden ingezet met als doel de beschikbaarheid en performance van de installatie te verzekeren. ​

Hoe ga je dit doen:
* Je staat in voor de het opstellen van de werkvergunning en aanmelden van de onderaannemers.
* Je zorgt voor de administratieve opvolging van uit te voeren technische interventies. Je rapporteert aan de Maintenance & Facility Manager.
* Je maakt werkinstructies/procedures, onderhoudshandleidingen en creëert management dashboard om te rapporteren over de performantie van jouw team.
* Je werkt nauw samen met de Maintenance & Facility Manager.

Free to Be, Inclusion & Diversity
Als doelgericht, prestatiegericht bedrijf streven wij naar een cultuur van saamhorigheid gebaseerd op respect, verbondenheid, openheid en authenticiteit. Wij zetten ons in om een werkplek op te bouwen en te onderhouden die de diversiteit van onze medewerkers viert, zodat zij elke dag hun zichzelf kunnen zijn op het werk.

SKILLS FOR SUCCES

* Je het minimaal een bachelor (elektromechanica of automatisering).
* Je hebt minstens 7 jaar ervaring in een onderhoudsafdeling van een geautomatiseerd bedrijf.
* Je beschikt over een goede kennis elektromechanica en frequentiesturingen.
* Je hebt kennis van PCS7, Tia Portal, Siemens S7, S7 graph. Je kan diagnoses stellen en kleine aanpassingen maken in PLC-programma's Siemens S7.
* Je bent communicatief en analytisch sterk.
* Je hebt een pragmatische aanpak en je bent gedreven tot het vinden van oplossingen en boeken van resultaten.
* Je kan een team coachen en aansturen of is op zoek naar een eerste opportuniteit in een leidinggevende functie.
* Je drukt je vlot uit in het Nederlands en je hebt een goede kennis van het Engels.
* Je hebt een steke PC kennis (Mail, office,…).
* Je kan veilig werken en hebt geen probleem om te werken op hoogte (Max. +/-25 meter).
* Je werkt graag in ploegen (ma-do: 6u-14u / 14u-22u; vrij: 6u-13u / 13u-20u).

WHAT'S IN IT FOR YOU

Wij streven naar het ontplooien van menselijk potentieel, gedreven door de ideeën, energie en inzet van onze mensen. Daarom bieden wij uitgebreide voordelen die het mentale, fysieke en financiële welzijn van alle VF-medewerkers bevorderen. Als het gaat om voordelen, zijn wij het totaalpakket zoals maaltijd- en eco-chequess, pensioenplan, hospitalisatieververzekering, mogelijkheid tot fietslease, ...

OUR PARENT COMPANY, (COMPANY NAME)

(COMPANY NAME) is meer dan 's werelds grootste confectiebedrijf. VF is een dynamische, wereldwijde speler en vertegenwoordigt lifestyle merken als Eastpak, The North Face, Kipling, Vans, Napapijri, Smartwool en Timberland.
In Europa telt VF meer dan 7 000 medewerkers. Het Belgische team bestaat uit meer dan 750 enthousiaste medewerkers die continu werken aan de verdere groei van ons bedrijf.
Deze distributiecentra zijn gevestigd in Sint-Niklaas en zorgen voor de verdeling van Eastpak, Kipling, The North Face en Smartwool.

We just have one question: ARE YOU IN?

Interesse in deze boeiende uitdaging? Laat dan snel van je horen! Solliciteer via mail jobs_sintniklaas@vfc.com

Important note

Please be advised that a valid work permit for Belgium is required for Non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient language skills may not be considered.

R-20230802-0029