RCS MANAGER II

Beschreibung:

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¡Únete a nuestro equipo!

¿Qué estamos buscando?

1. Gobierno normativo
* Revisar la vigencia del marco normativo aplicable a People.
* Mantener actualizado el inventario normativo.
* Gestionar la documentación regulatoria en los repositorios de Control Interno.
2. Monitoreo de riesgos e indicadores
* Seguimiento de indicadores de riesgo (Management Limits):
o Compromiso/Gallup.
o Diversidad.
o Fuga de talento.
* Seguimiento de indicadores de People:
o Formación obligatoria.
o Admisión forzosa.
o Riesgo de jornada.
* Seguimiento de indicadores de gestión de Talento y Cultura.
3. Gestión de riesgos y controles
* Definir y mantener el perímetro de aplicación de riesgos y procesos.
* Realizar challenge sobre riesgos SOX y No SOX.
* Supervisar riesgos y planes de mitigación Tier 1, 2 y 3.
4. Admisión y evaluación de iniciativas
* Participar en los procesos de admisión de iniciativas dentro del circuito CARO.
* Evaluar riesgos asociados a nuevas iniciativas del ámbito People.
5. Seguimiento de eventos e incidencias
* Seguimiento de incidencias y condicionantes.
* Monitoreo de eventos relevantes de Corporate Assurance.
* Seguimiento de pérdidas operacionales y near misses.
6. Gestión en MIGRO
* Supervisar y validar las cargas de riesgos de Talento & Cultura en MIGRO.
7. Participación en órganos de gobierno
* Participar en CARO y Gobierno de Producto.
* Participar en CIRO.
* Participar en grupos de trabajo de Corporate Assurance.
* Participar en las Networks corporativas de RCS People.
Asi mismo el Manager deberá:
* Ejercer challenge independiente sobre la gestión de riesgos.
* Asegurar la existencia y efectividad de controles.
* Velar por el cumplimiento normativo.
* Escalar riesgos relevantes.
* Supervisar indicadores y planes de mitigación.
* Participar en la admisión de iniciativas y comités de riesgo.
* Importante desarrollar proyecto de IA para el mejor desempeño del área.
* Apoyar en temas administrativo y coordinación del Modelo de Control Interno al Principal Manager

Da el primer paso hacia un futuro brillante