Jobs bei Renault

“Chief Designer Advanced Renault at AMPERE s.a.s. Leads creative design strategy, manages a team, and oversees concept development for Renault's brand. Requires 10+ years of design experience, strong English, and expertise in 2D/3D design software. Focus on automotive design, project management, and fostering a creative work environment.”

“Lead Designer position at AMPERE s.a.s. (Renault Group). Design plays a crucial role in the company's success, focusing on innovation, creativity, and quality. The role involves creating and developing new designs for vehicles, collaborating with various teams, and ensuring the visual identity of the brand. Requirements include proficiency in design software, English fluency, and strong communication skills. The position offers the opportunity to work on cutting-edge projects and contribute to the future of mobility.”

“Gestionnaire Contentieux H/F chez DIAC SA à Canéjan. Gestion de contentieux clients, analyse de situations, traçabilité, opérations administratives et comptables. Expérience en recouvrement/contentieux souhaitée. Formation juridique requise.”

“Legal Counsel position at Renault España, S.A. for a generalist lawyer with 2-5 years of experience. Responsibilities include providing legal advice on commercial and civil contracts, corporate matters, and compliance. Fluency in English is required. The role supports business distribution, communication, marketing, and compliance departments.”

“Graduate Programme Sales & Marketing at Renault Group. 2-year immersive program with three 8-month rotations in Sales, Marketing & Aftersales. Learn from experts, develop skills, and contribute to the future of mobility. Open to Master's graduates with English and French proficiency. Diverse and inclusive work environment.”

“Rejoignez Renault en tant que Chargé.e du financement public de l'innovation. Gestion de projets subventionnés, montage de dossiers, coordination avec les financeurs. Bac+5, compétences scientifiques, rédactionnelles en français et anglais, connaissances financières et juridiques appréciées. Contrat de 36 mois.”

“RENAULT Sandouville recherche un Automaticien/Roboticien pour renforcer ses équipes de maintenance. Le poste implique la réparation et la maintenance des installations industrielles, avec une expérience de 3 ans en milieu industriel, idéalement automobile. Compétences requises en robotique, électricité, mécanique, pneumatique et automatisme. Bac +2/BTS en électromécanique ou équivalent.”

“Deputy Cell Lead role at Alpine Formula One Team in Trimming & Assembly. Combines composite manufacturing with supervisory tasks. Requires skills in laminating, trimming, assembly, and team coordination. Offers competitive remuneration, health benefits, and career growth opportunities in a diverse and inclusive environment.”

“Poste de Coordinateur Système de Management de la Qualité chez THE REMAKERS, rattaché au chef de service qualité usine. Missions : animation du SMQ, gestion des processus, formation, audits, revue de direction, et veille des évolutions GSCR. Secteur : Manufacturing.”

“Infirmier(e) Santé au Travail en CDI chez AMPERE ELECTRICITY à Douai. Surveillance médicale, soins d'urgence, gestion des accidents du travail, participation à des études de poste. Expérience en santé au travail et gestion des urgences requise.”

“Offre d'emploi pour un poste d'amélioration de la fabrication à l'usine de Cléon. Missions : amélioration de la performance, fiabilisation des lignes, digitalisation, amélioration ergonomique. Contrat de 36 mois.”

“Responsable de Service Comptabilité chez DIAC SA. Poste sous la direction du Directeur Financier, gestion des états financiers, reporting IFRS, clôture comptable, contrôle interne, et supervision d'équipes. Expérience requise: 10+ ans en comptabilité bancaire/services financiers, maîtrise IFRS, gestion d'équipe, anglais opérationnel.”

“AP26-BAC+5 Gestion log Usine de Cléon F/H. Contribuer à la performance logistique, réduire le stock, standardiser les méthodes TGP, fiabilité des stocks. Gestion des stocks, optimisation, suivi des indicateurs, amélioration des standards, analyse des écarts. Gestion opérationnelle des stocks, participation aux réunions logistiques. Compétences clés : Anglais, Excel. Durée : 36 mois.”

“AP26 - BAC+5 Méthodes FAO Proto - Usine Cléon. Déployer et valider un logiciel FAO pour usinage 5 axes. Optimisation des paramètres, simulation, validation en atelier. Compétences requises: CFAO (PowerMill, 3D Expérience), usinage multi-axes, anglais technique. Durée: 24 mois.”

“Composite Technician - Laminating role at Alpine Formula One Team. Responsible for laminating composite F1 race car components with high quality and output. Day shift, Monday to Thursday 7:00am - 17:30. Requires experience in laminating, attention to detail, teamwork, and ability to work under pressure. Offers competitive remuneration, private medical healthcare, free on-site gym, subsidised restaurant, and career development opportunities.”

“Responsable de Programme IT Salesforce / CRM H/F chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Pilotez la stratégie Salesforce, coordonnez les projets CRM, et assurez la cohérence technique. Expérience requise : 7 ans en gestion de projets Salesforce. Maîtrise de Salesforce, méthodologies Agile, et anglais (TOEIC 750). Secteur financier/automobile apprécié. Télétravail 2j/semaine, avantages sociaux, localisation Noisy le Grand (déménagement prévu en 2026).”

“Expert Méthodes et Outils SI chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Développement d'outils SI, automatisation, conformité BCE, data visualization. Profil Bac+5, expérience en automatisation, environnement bancaire. Télétravail 2/3 jours/semaine, avantages sociaux.”

“Développeur/Techlead Fullstack JAVA/Angular H/F chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Missions : évolutions, maintenance, documentation, architecture, tests, formation, support, veille technologique. Compétences requises : JAVA 8+, Angular 16+, SQL, Git/GitHub, unix, html, javascript, css. Expérience : 5 ans JAVA, 3 ans Angular. Master ou équivalent BAC +5. Anglais TOEIC 750/990. Secteur financier/automobile apprécié. Avantages : télétravail 2j/semaine, rémunération selon profil, participation, intéressement, remboursement transports, locaux modernes.”

“Délégué Financement Réseau chez DIAC SA à Paris. Gestion du risque de crédit réseau, normes groupe, provisionnement, et relation avec les filiales et régulateurs. Bac +5 en finance, anglais courant requis.”

“Opérateur Logistique Pièces et Accessoires chez Renault Group à Flins-sur-Seine. Missions : chargement/déchargement, utilisation de logiciels WMS/SCI, gestion de la facturation export et du plan de chargement. Horaires en 2*8. Expérience requise : 2-3 ans en logistique. Environnement dynamique et inclusif.”

“Graduate Program Corporate Excellence chez Renault Group : Stratégie, Conseil Interne & Partenariats Stratégiques. 2 ans, 3 postes différents. Missions variées, mentorat, réseau, impact concret. BAC+5 requis, anglais courant, français maîtrisé. Processus de recrutement de janvier à juin.”

“Mobilize Financial Services, filiale de Renault Group, recherche un Consolideur Reportings Comptable & Réglementaire. Missions : élaboration des comptes consolidés mensuels, validation des données, contrôle des traitements, rapprochements intercompanies, assistance aux filiales. Profil : Master en comptabilité/finance, expérience en analyse de données, bon niveau d'anglais (TOEIC 850/990). Avantages : télétravail 2j/semaine, remboursement transports, opportunités de carrière.”

“Graduate Program Qualité at Renault Group: 2-year accelerated career path in Quality, combining 6 months at Quality Directorate and 18 months in a French factory. Develop leadership, technical, and soft skills. Target: recent graduates with a Master's or Engineering degree, bilingual in French and English. Focus on automotive industry, software, ADAS, and multimedia.”

“Recherchons peintre automobile expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à la Refactory de Flins. Missions : préparation des surfaces, application de peinture, retouches, respect des normes de qualité. Conditions : poste à temps plein, horaires alternés. Expérience requise en peinture automobile et techniques industrielles.”

“Gerente Nacional de Ventas en Renault México. Responsable de fijar objetivos de venta, gestionar presupuesto de marketing, liderar equipos y asegurar el cumplimiento de metas comerciales. Requiere experiencia en ventas, marketing y negociación. Licenciatura en Administración de Empresas o afín. Inglés intermedio-avanzado.”

“Médecin du Travail pour SOVAB à Batilly (54) en CDI. Missions : suivi santé salariés, prévention risques professionnels, encadrement équipe pluridisciplinaire, conseil direction. Profil : Doctorat en Médecine avec spécialisation en Médecine du Travail. Environnement : site industriel dynamique, santé au travail stratégique.”

“Responsable du pilotage des risques des prestataires IT chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Gestion des risques liés aux fournisseurs TIC, conformité réglementaire (DORA), coordination des parties prenantes. Environnement international, avantages sociaux, télétravail 2 jours/semaine, rémunération selon profil.”

“Recherchons un électromécanicien automobile qualifié pour rejoindre notre équipe. Expérience en diagnostic et réparation des systèmes électriques et mécaniques des véhicules. Missions : diagnostic, réparation, entretien, installation d'équipements électroniques. Compétences requises : électricité, mécanique automobile, résolution de problèmes. Poste à temps plein en atelier avec horaires flexibles. Localisation : accès routier direct via A13, gare SNCF à proximité.”

“Graduate Program Achats chez Renault Group. Programme de 2 ans avec 3 postes différents dans les achats, axé sur les véhicules électriques. Missions à forte valeur ajoutée, mentorat, et réseau. Profil recherché : diplômé(e) d'une grande école, anglais courant, intérêt pour les enjeux technologiques de l'automobile. Opportunité de contribuer à la stratégie et à l'innovation du groupe.”

“Graduate Program IS&T Digital chez Renault Group. Boostez votre carrière avec trois postes différents sur deux ans. Missions en data, intelligence artificielle, cybersécurité, et stratégie digitale. Profil recherché : diplôme BAC+5, anglais et français couramment, esprit d'équipe, organisé, analytique. Processus de recrutement de janvier à juin.”

“Graduate program in Management et industrie 4.0 at Renault Group. 3-year accelerated career path in manufacturing at Douai and Maubeuge plants. Manage teams, discover connected activities, and lead electric vehicle production. Requires BAC+5 degree, leadership, and English proficiency.”

“Comptable chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Gestion comptable générale, contrôles, écritures, rapprochements bancaires. Maîtrise de SAP, analyse, rigueur. BAC+2 en Comptabilité/Gestion. Avantages : télétravail 2j/semaine, flexibilité, remboursement transports. Poste basé à Noisy le Grand (déménagement prévu à Val-de-Fontenay en 2026).”

“Graduate Program Après-Vente chez Renault Group. Programme de 3 ans avec 2 rotations de postes en commerce après-vente. Opportunités en animation commerciale et marketing. Profil recherché : Master 2 en Commerce/Marketing, expérience en vente/après-vente, français et anglais courants, mobilité en France.”

“HRBP Usine position at SOVAB, Batilly, France. CDI. Advise managers on HR processes, implement HR policies, analyze workforce needs, manage compensation, maintain social relations, and ensure health and safety compliance. Requires BAC+5, HR/management experience, strong communication, analytical skills, and French/English proficiency.”

“Opérateur Logistique Pièces & Accessoires chez Renault s.a.s. : manutention, préparation de commandes, respect des standards sécurité, qualité, délais. Utilisation d'engins de manutention, saisies informatiques, maintenance de l'environnement de travail. Horaires 2x8.”

“Broker Account Manager role at MOBILIZE LEASE & CO UK LTD, focusing on growing direct broker relationships and SMR volumes. Responsibilities include developing broker contracts, onboarding, and monthly performance reviews. Requires expert finance knowledge, strong presentation, and negotiation skills. Field-based role in South & Midlands.”

“Chargé de mission Fiscalité - Produits et Services H/F chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Analyse des évolutions fiscales, communication interne/externe, rédaction de documentation, support aux équipes. Expérience en droit fiscal français requis, secteur automobile un plus. Avantages : télétravail 2j/semaine, remboursement transports, opportunités de carrière.”

“IT Expert Buyer position at Renault Group in Guyancourt, France. Responsibilities include sourcing, benchmarking, contract management, and supplier relations. Requires advanced degrees, IT and procurement experience, and proficiency in English and French. Permanent contract with 2 days of remote work per week.”

“Gestionnaire Contentieux H/F chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Poste basé à Canéjan près de Bordeaux. Gestion de contentieux clients, analyse de situations, tâches administratives et comptables. Formation juridique requise, expérience en recouvrement/contentieux appréciée. Environnement de travail moderne, télétravail 2 jours/semaine, flexibilité horaire, avantages sociaux.”

“Graduate Program Production Engineering at Renault Group. 2-year program with 3 missions in production engineering. Focus on innovation, digital tools, and industrial projects. Open to engineering graduates passionate about automotive industry and production environments. Strong emphasis on diversity and inclusion.”

“Médecin Santé au Travail chez Renault à Sandouville. Rôle clé en santé, sécurité et conditions de travail. Suivi individuel, actions de prévention, conseil, gestion d'équipe. Expertise médicale requise. Environnement industriel, déontologie médicale, réglementation.”

“AMPERE ELECTRICITY recherche un Automaticien/Roboticien en CDI pour son usine de Maubeuge. Le poste implique des interventions sur systèmes automatisés et robotisés, maintenance préventive et corrective, diagnostic de pannes, et amélioration des performances. Profil requis : Bac+2/3 en automatisme, robotique, ou maintenance industrielle, avec expérience en environnement industriel.”

“Responsable Relation Client Epargne chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Piloter la relation client épargne, analyser KPIs, améliorer la satisfaction client, superviser les réclamations, et contribuer aux communications clients. Expérience en gestion de la relation client requise. Télétravail 2 jours/semaine, avantages sociaux, et opportunités de carrière dans un groupe international.”

“Manager Relation Réseau chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Gestion d'équipe, satisfaction client, management hybride. Participation à des projets de transformation. Expérience en management requise. Avantages : télétravail 2 jours/semaine, remboursement transports, opportunités de carrière.”

“Graduate Program pour le Metaverse Industrie & Qualité chez Renault Group. Programme de 2 ans avec 3 missions en usine et équipes Corporate. Projets digitaux, data, IA, robotique. Pour jeunes diplômés en ingénierie. Environnement inclusif et diversité.”

“Contrôleur de Gestion chez DIAC SA, filiale de Renault Group. Poste basé à Noisy-le-Grand (déménagement prévu à Val de Fontenay en 2026). Missions : analyse des indicateurs de gestion, construction budgétaire, accompagnement des directions commerciale et opérationnelle. Profil requis : Bac +5, 5 ans d'expérience en contrôle de gestion, maîtrise d'Excel, anglais opérationnel. Avantages : télétravail 2 jours/semaine, flexibilité horaire, remboursement transports, opportunités de carrière.”

“Médecin Santé au Travail chez Renault. Rôle clé en santé, sécurité et qualité de vie au travail. Suivi individuel et collectif, prévention, conseil, gestion des urgences. Expertise médicale requise. Environnement inclusif et diversifié.”

“The Remakers, based in western Paris, is seeking a motivated and rigorous production operator to join a dynamic team. The role involves managing the production of automotive parts, ensuring quality control, and meeting service objectives. The ideal candidate should be polyvalent, team-oriented, and have a strong sense of anticipation. The position requires adherence to internal procedures and safety rules. Experience is a plus, but motivation and quick learning abilities are key.”

“Opérateur de production recherché pour intégrer des équipes dynamiques chez Refactory, écosystème dédié à l'économie circulaire de Renault Group. Postes disponibles en emboutissage, tôlerie, atelier cosmétique ou logistique. Travail en horaires d'équipe alternée (2x8). Expérience dans l'industrie souhaitée, Caces 2, 3, 4 requis pour la logistique.”

“Administrateur Base de Données H/F chez DIAC SA (Mobilize Financial Services). Gestion des bases de données Oracle, Sybase, SQL Server, PostgreSQL. Veille technologique, optimisation des requêtes SQL, sécurité des données. Environnement international, télétravail 2 jours/semaine, flexibilité horaire, avantages sociaux. Localisation: Noisy-le-Grand (déménagement prévu à Val de Fontenay en 2026).”