Fashion Jobs and Internships written in German

“NEW YORKER sucht Inventurhilfe in Stuttgart (Bad-Canstatt) vom 12.01. bis 14.01.2026. Aufgaben: Inventurerfassung durch Scannen, Warenbearbeitung. Gesucht: Flexibilität, Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit. Attraktives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und internationalem Team.”

“Aushilfe (M/W/D) in München im Pandora Shop-in-Shop im Kaufhof. Du liebst Schmuck und Menschen? Werde Teil eines Teams, das unvergessliche Kundenerlebnisse schafft. Benefits: 36 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte, Bonusprogramm, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Pandora ist die weltweit größte Schmuckmarke mit Fokus auf Nachhaltigkeit.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Witten. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Teamgeist, Modebewusstsein und Führungsqualitäten. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub und Auslandseinsätze.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel: Store Manager nach 3 Jahren. Lernen über Mode, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung. Verantwortung für Teamführung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, Modebewusstsein, Planungstalent. Benefits: Überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze, 30 Tage Urlaub.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Münster. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten und Karriereperspektiven.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Modebewusstsein und Planungstalent. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, Umzugskostenzuschuss, Personalrabatt, Auslandseinsätze und 30 Tage Urlaub.”

“Junior Risk & Compliance Manager position at NEW YORKER. Responsibilities include supporting risk management processes, analyzing legal requirements, and developing risk matrices. Requirements: degree in economics or technology, experience in compliance, proficiency in MS Office, and excellent German skills. Benefits include 30% employee discount, flexible working hours, 30 days of vacation, and a mentoring program.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Lindau. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, und Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten und Karriereperspektiven.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel: Store Manager nach 3 Jahren. Verantwortung für Team, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst. Benefits: überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Rabatt, Auslandseinsätze, 30 Tage Urlaub.”

“Verkäufer (m/w/d) Teilzeit in Freiburg, Kaiser-Joseph-Straße. 20h oder 30h/Woche. Verkauf, Beratung und Kundenservice im Schmuckbereich. Erfahrung im Einzelhandel und Englischkenntnisse von Vorteil. Attraktive Mitarbeiterrabatte, Team-Bonussystem, 36 Urlaubstage plus Geburtstagstag, Weiterbildungsmöglichkeiten und Events.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel: Store Manager nach 3 Jahren. Verantwortung für Team, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, Verkaufstalent. Benefits: Überdurchschnittliches Gehalt, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub, Auslandseinsätze möglich.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Fürth. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, und Abteilungsdurchlauf. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten und Karriereperspektiven.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Hannover. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, und Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, und Karriereperspektiven.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Bonn. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Teilzeit-Verkäuferin bei Hunkemöller. Bruttogehalt 1.510-2.073 EUR, 36 Urlaubstage, unbegrenzter Vertrag, Rabatte, Benefits. Aufgaben: Kundenservice, Verkaufsförderung, Warenpräsentation. Profil: Erfahrung im Verkauf, gute Deutschkenntnisse, Teamorientierung, Leidenschaft für Mode.”

“Werkstudentenstelle bei JACK & JONES in Sankt Augustin. Verantwortung für Kundenservice, Warenpräsentation und Teamarbeit. Vorteile: flexible Arbeitszeiten, Aufstiegsmöglichkeiten, 50% Personalrabatt, betriebliche Krankenversicherung, Trainings, Vergünstigungen und Mitarbeiterevents. Gesucht: modebegeisterte, serviceorientierte Person mit Umsatzorientierung und Teamgeist.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Reinigungskraft (Minijob) bei NEW YORKER in Eggenfelden. Durchführung von Reinigungsarbeiten, Hygiene und Sauberkeit, Frühschicht. Erfahrung in Gebäudereinigung, Zuverlässigkeit, Gründlichkeit, Engagement. Teil eines internationalen Teams in einem dynamischen Unternehmen.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fachwirt für Vertrieb mit Ziel Store Manager. Verantwortung für Teamführung, Visual Merchandising und betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, Verkaufstalent, Umzugsbereitschaft. Angebote: überdurchschnittliches Gehalt, Mietkostenzuschuss, 30% Rabatt, Auslandseinsätze, 30 Urlaubstage.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortung für betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst. Überdurchschnittliches Gehalt, Umzugshilfe, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze möglich.”

“Praktikumsstelle im Fashion Design & 3D-Entwicklung (CLO) mit Fokus auf Haute Couture und Prêt-à-Porter. Unterstützung der Kreativdirektion, 3D-Visualisierung, technische Zeichnungen und Atelier-Support. Vergütete Position mit Mentoring durch die Gründerin. Voraussetzungen: Modedesign-Studium, CLO 3D und Adobe Suite Kenntnisse, fließend Deutsch und Englisch.”

“Verkäufer (m/w/d) Voll- und Teilzeit bei MODEPARK RÖTHER in Schwäbisch Gmünd. Ab sofort. 15-40 Std./Woche. Aufgaben: Kundenberatung, Verkaufsaktionen, Inventur, Marketing. Anforderungen: Modebegeisterung, Teamplayer, flexibel. Benefits: 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub, Jobrad, Weiterbildungen, familiäre Kultur.”

“Werkstudent (m/w/d) gesucht für IT, Webentwicklung & SEO bei ARIAS DE PETRI in Stuttgart. Aufgaben: Webentwicklung (Frontend & Backend), SEO-Strategie, System-Integration und Tech-Support. Voraussetzungen: Studium in Informatik oder ähnlichem, Kenntnisse in Web-Technologien und SEO, ästhetisches Verständnis. Angebot: Flexible Arbeitszeiten (15-20h/Woche), Mitgestaltung der digitalen Architektur, kreatives Umfeld, Einblick in High Fashion.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb und Qualifizierung zum Ausbilder*. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Die Ausbildung umfasst Modeberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzung ist das Abitur, Teamgeist und Modebewusstsein. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugshilfe, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze und 30 Tage Urlaub.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Ingolstadt ab 01.08.2026. Dreijährige Ausbildung mit Entwicklung, Kundenberatung, betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, und Abteilungsdurchlauf. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektiven.”

“Assistenz Controlling der Gesamtverkaufsleitung Nordeuropa bei NEW YORKER. Unterstützung in administrativen Aufgaben, Controlling, Kommunikation mit internen/externen Partnern, Planung und Steuerung von Vertriebsprozessen. Voraussetzungen: kaufmännische Ausbildung, Zahlenaffinität, MS-Excel, Deutsch/Englisch. Attraktive Benefits und Karrierechancen.”

“Verkäufer (M/W/D) bei ANSON'S: Verkaufe Herrenbekleidung, berate Kunden, gestalte Einkaufserlebnisse, unterstütze Verkaufsförderung und Warenpräsentation. Erfahrung im Einzelhandel ist von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten, Work-Life-Balance, 6 Wochen Urlaub, Rabatte und Gesundheitsangebote.”

“Verkäufer (M/W/D) gesucht für Minijob in Neumünster. Zusammenstellen von Outfits, Kundenberatung, Pflege von Kundenbeziehungen, Unterstützung bei Verkaufsaktionen und Schaffung eines optimalen Kauferlebnisses im Team.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Aschaffenburg. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortung für Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, Verkaufstalent, Planung und Organisation. Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt und Auslandseinsätze möglich.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Die Ausbildung umfasst Modeberatung, Visual Merchandising und betriebswirtschaftliche Verantwortung. Voraussetzung ist das Abitur. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt und Auslandseinsätze.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Modebewusstsein und Organisationsstärke. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze und 30 Tage Urlaub.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortung für betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, Verkaufstalent, Planung und Organisation. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub, Auslandseinsätze möglich.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Regensburg. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel: Store Manager werden. Verantwortung für Team, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst. Benefits: überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze, 30 Tage Urlaub.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Viernheim. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten und Karriereperspektiven.”

“(COMPANY NAME) sucht einen Deputy Store Manager (m/w/d) für das Alsterhaus in Hamburg. Die Rolle umfasst Teamführung, Kundenbetreuung, Warenmanagement und Omni-Channel-Systeme. Erforderlich sind Erfahrung im Einzelhandel, soziale Kompetenz, analytisches Denken und gute Englischkenntnisse. (COMPANY NAME) bietet eine attraktive Vergütung, sechs Wochen Urlaub, Aufstiegsmöglichkeiten und diverse Mitarbeitervorteile.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Villingen Schwenningen. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Modebewusstsein. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze und 30 Tage Urlaub.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel: Store Manager nach drei Jahren. Verantwortung für Teamführung, Visual Merchandising, und betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst. Benefits: Überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, Auslandseinsätze, 30 Tage Urlaub.”

“Werkstudentenjob (m/w/d) bei Vero Moda in Berlin. Flexible Arbeitszeiten bis zu 20 Stunden pro Woche, ab sofort. Freundliche und aufgeschlossene Mitarbeiter gesucht, um Kunden glücklich zu machen und ein inspirierendes Einkaufserlebnis zu schaffen. 30 Tage Urlaub, 50% Personalrabatt, betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel: Store Manager nach drei Jahren. Verantwortung für Teamführung, Visual Merchandising, und betriebswirtschaftliche Entwicklung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst. Benefits: Überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub, Auslandseinsätze möglich.”

“Stellvertretende Filialleitung bei JACK & JONES in Bremen. Verantwortung für Teamführung, Kundenservice und Umsatzsteigerung. 37,5 Stunden Woche, Bonusprogramm, Aufstiegsmöglichkeiten, 50% Personalrabatt, betriebliche Krankenversicherung, Leadership-Trainings, Urban Sports Club Mitgliedschaften und Mitarbeiterevents.”

“Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Modebewusstsein. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub und Auslandseinsätze.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER in Siegen. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonusprogramme, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortung für Führung und Entwicklung von Mitarbeitern, betriebswirtschaftliche Entwicklung der Filiale, Visual Merchandising und Fashionberatung. Voraussetzung: Abitur, Teamplayer, kommunikativ, modebewusst und bereit für Umzug nach Abschluss.”

“Dreijährige Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel bei NEW YORKER. Entwicklung durch Weiterbildungen, Kundenberatung, Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen. Voraussetzungen: Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss, Verkaufstalent, Teamfähigkeit. Benefits: Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mietkostenzuschuss, 30% Personalrabatt, flexible Arbeitszeiten, Karriereperspektive als Führungskraft.”

“Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb. Ziel ist es, nach drei Jahren als Store Manager ein eigenes Team zu leiten. Verantwortlichkeiten umfassen Fashionberatung, Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Entwicklung und Mitarbeiterführung. Voraussetzungen sind Abitur, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Modebewusstsein. Das Unternehmen bietet überdurchschnittliches Gehalt, Umzugskostenzuschuss, 30% Personalrabatt, 30 Tage Urlaub und Auslandseinsätze.”