Stagiaire Acheteur Solaire France - F/H

Job Description:

QUI SOMMES-NOUS
Créée fin 2009, (COMPANY NAME) est un producteur d'énergies renouvelables, multi-énergies et multi-pays.
(COMPANY NAME) développe, finance, construit et exploite des centrales photovoltaïques, des unités de méthanisation et des unités de production d'hydrogène. Notre vision est de produire des énergies renouvelables locales pour répondre aux besoins énergétiques et environnementaux des entreprises et des collectivités dans une démarche de vente directe.
(COMPANY NAME) est entreprise à mission depuis 2022 avec une raison d'être portée par ses équipes : « mettre l'humain et la planète au cœur des énergies de demain ».
Avec 866 MEUR investis dans nos actifs, un parc d'une puissance de 640 MWc permettant de produire 1.1 TWh en année pleine, (COMPANY NAME) connait une forte croissance.
Aujourd'hui, (COMPANY NAME) compte plus de 440 collaborateurs (dont 290 en France) répartis entre les missions commerciales, techniques (ingénierie, construction, exploitation), administratives et financières et tous engagés dans une aventure entrepreneuriale unique au service de la transition énergétique. En plaçant l'humain au cœur de son projet, (COMPANY NAME) a forgé sa culture d'entreprise autour de 3 piliers : l'épanouissement individuel et collectif, l'engagement et l'excellence.
(COMPANY NAME) a pour ambition de bâtir, d'ici 2028, un parc d'une puissance de 3 GW et de devenir un acteur de référence des énergies renouvelables en circuit court au service des entreprises et territoires.
http://www.cvegroup.com/

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LES MISSIONS QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Rattaché(e) au Responsable des Achats Solaire France, vous accompagnez l'équipe à la structuration et à la réalisation des achats opérationnels pour les activités photovoltaïques France et les aspects Achats annexes (qualité, processus et administratif).
Vous êtes amené(e) à travailler de manière transversale avec différents départements, notamment dans le cadre de la Direction Technique (DT).
A ce titre vos missions incluent notamment :
* Accompagnement de la Responsable Achats sur la refonte serveur Achats et gestion administrative ;
* Participation à la mise en place d'un système qualité global des Achats, ayant pour vocation d'être exporté dans les différentes filiales ;
* Participation à la création et/ou animation d'outils d'aide à la gestion des projets pour le département Achats ;
* Participation à la réalisation des dossiers de consultation et accompagnement dans le pilotage de celles-ci ;
* Participation aux échanges relatifs aux choix de matériel en relation avec l'ensemble des équipes techniques et des équipes projet ;
* Accompagnement des équipes dans le cadre des logiques d'attribution des projets;
* Accompagnement des négociations avec les fournisseurs et contractualisation ;
* Rédaction de supports de communication relatifs au marché, fournisseurs etc. ;
Vos missions sont en adéquation avec les règles Qualité mises en place, la charte Achats et la démarche RSE de (COMPANY NAME).

Dans le cadre de sa politique Handicap, (COMPANY NAME) s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Issu(e) d'une école de Commerce ou d'une université orientée commerce / achats, vous justifiez d'une appétence pour le secteur des achats ainsi que pour le fonctionnement en mode projet.
Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et rédactionnelle, d'autonomie et de flexibilité. Vous êtes curieux, rigoureux et aimez le travail en équipe. Force de proposition, vous réalisez votre travail avec efficacité dans les délais impartis.
Vous êtes convaincu(e) que les énergies renouvelables ont un rôle majeur à jouer dans l'avenir et souhaitez être acteur de ce changement. Vous avez envie de vous investir dans une structure en plein développement, porteuse d'un projet d'entreprise ambitieux et passionnant, avec une composante internationale forte.

CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ (COMPANY NAME)
Du recrutement à l'Onboarding : Un process de recrutement à la fois bienveillant et exigeant pendant lequel nous recherchons avant tout des savoir être. Nous proposons un parcours d'intégration de qualité (45h) qui permet à notre nouveau talent de comprendre les interactions des différents métiers au sein de (COMPANY NAME).
Pendant le stage : Nous favorisons un climat de confiance, la prise d'initiative et une richesse des missions. Nous proposons au stagiaire/alternant la possibilité de bénéficier de formations et de télétravailler.
Et la vie chez (COMPANY NAME) ? Travailler chez (COMPANY NAME) c'est aussi partager de nombreux moments de convivialité (open-session, séminaire, journées d'équipes, sport…), une forte proximité avec l'ensemble des collaborateurs et des associés dirigeants, et évoluer dans des locaux très agréables.
Autres avantages : Tickets restaurant, remboursement de 50% de l'abonnement de transport, indemnité mobilité durable, Avantages CSE