Empleos de Recursos Humanos en la Unión Europea

“Poste en CDI pour Assistant(e) RH Excellence chez (COMPANY NAME) France. Missions : optimisation de l'expérience collaborateur, amélioration des processus RH, gestion de projets et accompagnement du changement. Profil recherché : Bac+3/+4 en RH, première expérience, maîtrise de l'anglais, compétences en digitalisation et gestion de projets. Environnement international et flexible avec télétravail, flex office et avantages sociaux.”

“Offre d'emploi chez Cartier pour un poste de Chargé(e) de Projets RH en CDM de 12 mois au Locle. Missions : pilotage de projets RH, amélioration des processus et de l'expérience collaborateur. Profil recherché : Bac+4/5 en RH/Gestion de projet avec expérience en gestion de projet RH en environnement industriel. Rigueur, autonomie et sens du collectif requis.”

“Offerta di lavoro come Consulente HR in (COMPANY NAME) Group per selezione del personale, gestione processi di ricerca e supporto commerciale. Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione stabile. Compenso RAL 24-27K + incentivi e buoni pasto. Lavoro ibrido con ambiente inclusivo e certificazioni etiche.”

“Senior Manager HR Advisory rol bij (COMPANY NAME) voor het adviseren van klanten op HR-vraagstukken, met minimaal 8 jaar ervaring. Fulltime of parttime (32-40 uur), flexibele werktijden, 26 vakantiedagen, winstdeling, development program, leaseauto/OV-keuze, laptop/iPhone en 6 weken betaald geboorteverlof.”

“Offre pour un poste de Technicien Méthodes chez Cartier. Missions : modélisation de plans horlogers, création de dossiers d'industrialisation, gestion d'outillages et collaboration avec les départements qualité, production et mécanique. Profil recherché : CFC dessinateur ou équivalent, maîtrise des logiciels CAO et expérience industrielle. Poste en présentiel.”

“Offre d'emploi pour devenir Agent général (COMPANY NAME) spécialisé en prévoyance, retraite, épargne et gestion patrimoniale. Poste indépendant avec accompagnement financier et commercial, formation initiale de 14 semaines et continue, sans apport de capitaux initial. Recherche profil entrepreneurial avec compétences relationnelles et sens du conseil.”

“Offerta di lavoro come Client Advisor presso Rinascente Tritone (RM) per attività di vendita, assistenza clienti e gestione scaffali in negozio di abbigliamento luxury. Richiesta esperienza pregressa nel retail e conoscenza dell'inglese. Contratto a tempo determinato in somministrazione con buoni pasto da 7€ al giorno.”

“Offre d'emploi pour un poste de spécialiste HRIS en CDD chez (COMPANY NAME), leader du luxe. Missions : gestion des outils HRIS (Workday), support utilisateurs, documentation des processus et gestion des tickets. Expérience requise : 5 ans minimum en HRIS avec expertise Workday. Compétences : service client, communication, travail d'équipe et autonomie. Langues : français et anglais.”

“Offerta per Client Experience Assistant in una boutique di lusso a Venezia. Compiti: accoglienza clienti, supporto eventi, food & beverage e affiancamento venditori. Contratto a tempo determinato fino al 15 luglio, full time con turni. Esperienza nel retail luxury preferita, inglese fluente e ottime doti relazionali richieste.”

“Contratto a tempo determinato in somministrazione per ruolo di accompagnatore turistico a Roma con formazione strutturata, retribuzione RAL fino a 25.000€, patente B richiesta, conoscenza inglese fluente e disponibilità a turni flessibili inclusi weekend e festivi.”

“Fixed-term contract (4 months, Aug-Dec) for a Talent Acquisition Specialist in Madrid, Spain. Entry-level role supporting Q4 recruitment, candidate screening, job fairs, and HR administration. Requires native Spanish and good English. No prior experience needed.”

“Offre d'emploi pour un.e Chargé.e de Support et Projets SIRH à Lyon, avec déplacements occasionnels à Paris. Missions : support niveau 2/3, gestion d'incidents, participation à des projets RH (Cegid Talentsoft, Workday, etc.), reporting (Excel, Power BI), formalisation de besoins et animation de réunions en anglais. Expérience requise : 3 ans minimum en SIRH.”

“Offerta di lavoro part-time (25h) come magazziniere/stock keeper per boutique di lusso a Milano. Requisiti: appartenenza alle categorie protette (L.68/99), esperienza nel settore fashion/luxury, gestione stock, movimentazione merci e supporto logistico. Turni flessibili (lun-dom 9-21).”

“Offre d'emploi pour le poste de Gestionnaire de Paie chez Cartier. Missions : préparation et traitement de la paie, gestion des opérations RH et comptables, analyses financières, conformité réglementaire et gestion documentaire. Profil recherché : formation postsecondaire non tertiaire, expérience de base en bureautique. Poste en présentiel.”

“Offerta di lavoro come Tecnico Industrializzatore per Montblanc in Abruzzo/Marche. Contratto full-time a tempo indeterminato con retribuzione tra 45.000€ e 55.000€. Requisiti: 5+ anni nel settore Fashion Luxury, conoscenza CAD e inglese. Sede principale con trasferte settimanali a Scandicci.”

“Oferta de empleo para Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en (COMPANY NAME). Requiere título universitario, máster en PRL (3 especialidades) y experiencia mínima de 1 año. Funciones: evaluación de riesgos, formación, investigación de accidentes y auditorías en ámbito sanitario.”

“Permanent, full-time HR Operations Manager role in Dublin, Ireland. Responsible for HR operational governance, payroll oversight, HR data integrity, and team coordination. Requires HR/Business degree, CIPD qualification desirable, and experience in HR operations or generalist roles. Reports to Head of HR & Communications.”

“(COMPANY NAME) cerca 2 Store Manager per punto vendita di abbigliamento Made in Italy a Milano. Mansioni: gestione vendita, budget, KPI, personale e report. Full time 40h settimanali (lun-dom), CCNL Commercio. Requisiti: esperienza, inglese fluente, orientamento ai risultati.”

“HR Transformation Consultant role in London, Edinburgh, or Manchester for (COMPANY NAME). Deliver talent management solutions, drive HR innovation, and work with global clients. Requires consulting acumen, stakeholder management, and passion for HR technology. Competitive salary, 30 days' vacation, and flexible mobility expected.”

“Poste de Constructeur Mouvement H/F chez Van Cleef & Arpels pour développer des mouvements horlogers innovants. Expérience requise en micromécanique et CAO. Missions : conception, études techniques, simulations, collaboration avec les ateliers. Formation sur l'histoire et le savoir-faire de la Maison.”

“Client Success Associate role for Turkish-speaking professionals at (COMPANY NAME), requiring fluency in Turkish and English, a bachelor's degree, and 6+ months of experience. Responsibilities include client onboarding, engagement, and aligning (COMPANY NAME)'s resources to maximize client ROI. Offers hybrid work, professional development, and a collaborative culture in a global AI-driven company.”

“Offre d'emploi pour un sertisseur expérimenté chez Aurigane, filiale de Van Cleef & Arpels. Poste en atelier de joaillerie haut de gamme à taille humaine. Missions : sertissage de pièces répétitives, respect des étapes de fabrication, qualité des pierres serties et participation aux améliorations de l'atelier. Recherche rigueur, proactivité et passion pour la haute joaillerie.”

“Offre d'emploi pour un polisseur(se) expérimenté(e) en joaillerie, issu(e) d'une formation CAP Bijoutier option Polissage. Missions : polissage de pièces en or et platine, rhodiage, préparation/organisation du travail. Poste en atelier à taille humaine, avec formations et accompagnement quotidien. Exigence : précision, minutie et travail d'équipe.”

“Offre d'emploi pour un poste de Customer Success Associate chez (COMPANY NAME), nécessitant un excellent niveau d'allemand (business ou natif) et une expérience professionnelle ou en stage. Le rôle implique l'accompagnement de clients internationaux, l'analyse de leurs besoins et la maximisation de leur satisfaction avec les services (COMPANY NAME), dans un environnement hybride.”

“HR Generalist position at Cytiva in Ilfracombe, UK, requiring 5+ years of HR experience. On-site role focusing on complex HR case resolution, policy interpretation, and process improvement within a matrixed HR model. Part of (COMPANY NAME)'s life sciences sector with competitive benefits.”

“(COMPANY NAME) recrute un(e) Assistant(e) RH avec français à Bucarest. Poste en hybride, 2 ans d'expérience requise en recrutement/assistanat RH, maîtrise Excel et langues (anglais/français). Gestion administrative des recrutements, contrats et processus de sélection.”

“Offre d'emploi chez (COMPANY NAME) pour un poste d'expert en qualité et excellence RH au sein d'un centre de services partagés mondial. Missions : optimisation des processus RH, automatisation, analyse de données et amélioration continue. Profil recherché : expérience en RH, maîtrise des outils d'analyse et de conformité. Avantages : flexibilité, formation, soins médicaux, avantages sociaux et engagement RSE.”

“Fixed-term HR Business Partner role at Nestlé Purina's Sudbury factory. £32k/year for 2 years supporting employee relations, talent management, and HR strategy. Requires operational HR experience, UK employment law knowledge, and strong interpersonal skills. Offers Nestlé benefits including flexible working, bonus scheme, and development opportunities.”

“Oferta de empleo como Técnico de Prevención de Riesgos Laborales en el sector de energías renovables. Contrato indefinido con modalidad híbrida, salario fijo + variable + coche de empresa. Requiere formación en PRL, experiencia mínima de 1 año y carnet de conducir. Ubicación en Madrid con movilidad geográfica.”

“12-month traineeship in HR service delivery supporting employee inquiries via hotline, chat, and knowledge management in English and German. Requires Bachelor's degree, strong communication skills, and German fluency (B1+). Involves template management, mailing support, and customer-oriented HR processes.”

“HR Administrator position for a 12-month fixed-term contract in L'Oréal's Retail division. Responsibilities include employee lifecycle management, payroll coordination, HR system data integrity, and process improvements. Ideal candidate is detail-oriented, organized, and proficient in Microsoft Office. Competitive benefits package with discounts on L'Oréal brands, private medical insurance, and learning opportunities.”

“CDI à Laval pour gérer les flux comptables dématérialisés au sein du pôle P2P de (COMPANY NAME). Missions : contrôle des flux entrants/sortants, traitement des anomalies, amélioration des outils EDI (Edifact, FacturX) et support aux équipes comptables. Profil : Bac+2 avec 4-5 ans d'expérience, compétences en HTML/CSS et analyse.”

“(COMPANY NAME) busca un Reward Lead en Varsovia (Polonia) para liderar estrategias de compensación y beneficios, gestionar proveedores externos y alinear políticas locales con estándares globales. Requiere experiencia en multinacionales, conocimiento del mercado laboral polaco y dominio de inglés. Modalidad híbrida (3 días oficina).”

“Vaga para Especialista em Serviços de RH (GBS) com responsabilidades em administração geral, suporte a processos de RH, digitalização, gestão financeira e conformidade legal. Requisitos: formação superior, 1-3 anos de experiência em ambiente multinacional, inglês fluente e conhecimento em SAP HR/SF. Foco em melhoria contínua e trabalho em equipe.”

“Offre d'emploi pour Conseiller Clientèle Premium chez (COMPANY NAME) (SG) en France. Poste en agence pour conseiller clients sur placements, crédits et épargne. Profil recherché : Bac+5 commercial/financier avec expérience bancaire, sens du relationnel et pédagogie. Package rémunérateur : fixe 31k-44k€ + variable, intéressement, participation. Formation AMF et évolution possible vers Directeur d'Agence ou Banquier Patrimonial. Avantages : télétravail, mutuelle, CSEE, titres-restaurant.”

“Oferta de empleo indefinido en La Palma para Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales en (COMPANY NAME). Requiere máster en seguridad laboral y experiencia mínima de 1 año. Funciones: gestión de prevención, formación, evaluación de riesgos y auditorías. Ofrece beneficios flexibles y crecimiento profesional en empresa líder en sostenibilidad.”

“Permanent full-time role as Resourcing Lead in Bristol for Cavendish Nuclear. Lead talent acquisition strategies for clean energy and nuclear projects, collaborate with stakeholders, and ensure workforce needs are met. Requires HR sourcing experience, stakeholder management, and UK driving license. Offers competitive salary, benefits, and development opportunities.”

“(COMPANY NAME) seeks an Automation Specialist HR Services to drive automated HR document generation, adapt workflows to local legal requirements, and standardize global HR processes. Experience with SAP SuccessFactors and Strato document management is a plus. Competitive salary, flexible work models (3 days on-site, 2 remote), and benefits like bonuses, clothing allowance, and gym access included.”

“Offre d'emploi permanente chez (COMPANY NAME) Atlantic pour le poste de HR Business Partner (HRBP) sur le site de Rochefort. Mission : accompagnement RH des managers et salariés, mise en œuvre des politiques RH, développement des compétences, dialogue social et conformité. Profil recherché : 5 à 8 ans d'expérience en RH, idéalement en environnement industriel, avec des compétences en coaching et communication. Avantages : télétravail possible, package salarial attractif, mutuelle, actionnariat salarié, CSE dynamique et engagement pour la diversité.”

“(COMPANY NAME) busca un Enterprise Account Executive para liderar ventas de MuleSoft e Informatica en Grecia, enfocado en adquisición de clientes y cross-sell. Requiere 8+ años en ventas de software empresarial, dominio de integraciones/APIs y experiencia en ecosistema (COMPANY NAME). Oferta incluye impacto estratégico, crecimiento profesional y paquete competitivo con comisiones variables.”

“Werkstudentenstelle (HR People Services) mit 15-20h/Woche für Studierende in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Fächern. Aufgaben: Vertragsabwicklung, administrative Personalprozesse, Datenprüfung und Teamprojekte. Voraussetzungen: SAP-Kenntnisse, MS Office, Deutsch/Englisch fließend. Mindestdauer 6 Monate, Teilzeit während Vorlesungszeit.”

“Recherche un(e) Opérateur Polyvalent pour atelier de joaillerie à Châteauneuf-sur-Isère. Missions : gravure, rhodiage, maintenance, collage, tribofinition. Profil rigoureux, polyvalent et passionné par les métiers manuels. Formation et accompagnement inclus. Poste en présentiel.”

“(COMPANY NAME) Scientific seeks an HR and L&D Administrator for a 12-month fixed-term contract in Wolverhampton. The role involves HR administration, training management via People First system, handling contracts, benefits, and compliance. Requires GCSE education, administration experience, and strong communication skills. Full-time or part-time (30-37.5 hrs/week) with flexible working patterns.”

“Offre d'emploi en CDI pour le poste de GEX Manager H/F au Melia Paris la Défense. Missions : gestion de l'expérience client, supervision d'équipe, analyse de performance et respect des standards du groupe. Profil recherché : expérience en middle management, compétences en management, maîtrise de l'anglais et du français. Avantages : mutuelle, prime annuelle, tarifs préférentiels dans le groupe.”

“Offre d'emploi en CDI pour le poste de Coordinateur Paie H/F au sein du groupe (COMPANY NAME). Missions : coordination des activités de paie, contrôle des données, déclarations sociales, support aux équipes et conformité légale. Compétences requises : maîtrise de SAP, DSN, droit social, Excel et leadership opérationnel.”

“Contratto a tempo determinato di 6 mesi per Hostess/Steward in boutique luxury a Milano. Supporto vendita, accoglienza clienti, gestione prodotti e promozione esperienza Maison. Requisiti: esperienza retail/hospitality, inglese fluente, disponibilità turni e weekend. RAL 28.000€.”

“(COMPANY NAME) recherche un Responsable des Opérations RH et du Talent Acquisition (H/F) basé à Paris pour piloter le recrutement, la marque employeur et le développement des talents dans le luxe (horlogerie, joaillerie et hôtellerie). Poste en CDI avec gestion des processus RH (onboarding, évaluations, formations) et coordination avec les managers.”

“Offre d'emploi pour un Joaillier expérimenté chez Van Cleef & Arpels à Châteauneuf-sur-Isère. Poste en atelier pour fabrication de pièces de joaillerie et haute-joaillerie avec contrôle qualité, finitions et amélioration des méthodes. Recherche rigueur, proactivité et passion pour l'excellence.”

“HR Manager (m/w/d) für Vollzeitstelle in Glashütte oder Berlin gesucht. 18 Monate befristet mit hybridem Arbeitsmodell. Verantwortung für strategische HR-Beratung, Recruiting, Change Management, Personalentwicklung und Betriebsratsverhandlungen. Gesucht: HR-Expertise, Arbeitsrechtkenntnisse, SAP/Workday-Kenntnisse, Deutsch/Englisch fließend.”

“Stellenausschreibung für eine unbefristete Vollzeitstelle als Specialist Payroll (m/w/d) in Neckartenzlingen, Eschborn oder Berlin. Aufgaben umfassen Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft, SAP-Anwendungen, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie administrative Tätigkeiten. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung, SAP-Kenntnisse und MS-Office.”