HR Graduate Jobs in the European Union

“(COMPANY NAME) seeks an HR & Store Administrator for a 12-month fixed-term contract in Stockholm. The role involves HR operations, recruitment, payroll support, and store administration. Ideal candidates have HR experience, strong organizational skills, and fluency in Swedish and English. Benefits include a 30% staff discount and volunteer days.”

“Oferta de empleo como HR Business Partner en Broadridge para Suecia, Alemania y BeNeLux. Responsabilidades incluyen gestión de RRHH operativa, relaciones laborales, nómina, cumplimiento legal y apoyo a empleados. Requiere experiencia en RRHH, conocimiento de legislación local y dominio de inglés. Oportunidad para carrera internacional en entorno colaborativo.”

“Umana Spa ricerca un Addetto/a Vendita con alloggio per negozio di abbigliamento a Cortina d'Ampezzo. Mansioni: accoglienza clienti, assistenza vendita, gestione cassa, visual merchandising. Full time 40h settimanali, turni dal lunedì alla domenica. Esperienza minima richiesta nel settore abbigliamento.”

“Stellenangebot als Lead HR (m/w/d) in Frankfurt, Deutschland. Verantwortung für HR Business Partnership, Mitarbeiterbetreuung (Onboarding bis Austritt), HR-Prozesse, Mitarbeiterveranstaltungen und Projekte in einem globalen IT-Beratungsunternehmen. Anforderungen: abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Pädagogik, Kommunikation), HR-Erfahrung, internationale Teamarbeit, analytische Fähigkeiten, Deutsch/Englisch-Kenntnisse.”

“HR Operations Specialist position at Tesla for EMEA region. Responsible for first-line HR support, employee inquiries, HR transactions (onboarding, terminations, data changes), policy guidance, and HRIS administration. Requires HR internship experience, HRIS knowledge, strong communication, and organizational skills.”

“HR Business Partner (d/m/w) bei AUTO1 Group gesucht. Verantwortung für Personalstrategie, Führungskräftetraining und Organisationskultur. Flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge. Internationale Startup-Erfahrung, BWL/Psychologie-Bachelor und exzellente Deutsch/Englischkenntnisse erforderlich.”

“(COMPANY NAME) Cars offers a graduate programme in HR & Learning & Development with a salary of £25,353/year, hybrid work, 22 days holiday + bank holidays, and career growth opportunities. Ideal for HR/L&D enthusiasts with CIPD/degree qualifications, strong communication skills, and problem-solving abilities to support training initiatives and retail partners.”

“Oferta de empleo en Hilti para estudiantes de último curso o recién titulados en ADE/Recursos Humanos. Requiere manejo de Excel, inglés B2 y preferible experiencia en nóminas. Incorporación en Madrid para gestión de administración de personal.”

“Offre d'emploi en CDD pour un poste d'Ouvrier Conditionnement Hygiène dans un site industriel de production de yaourts (YAOS, La Laitière, Smarties, Kit Kat) à Laval. Missions : garantie d'hygiène, nettoyage des sols, égouts et bacs chimiques, tri sélectif et gestion des déchets. Horaires en 3x8 avec rémunération avantageuse incluant 13 mois de salaire, majorations pour travail posté, intéressement et participation. Environnement dynamique et opportunités d'évolution.”

“Umana Spa ricerca uno Specialista Miglioramento Continuo per multinazionale calzaturiera a Civitanova Marche. Mansioni: implementare progetti di miglioramento continuo, mappare processi, ridurre attività non a valore aggiunto, supportare bilanciamenti carichi di lavoro e analizzare dati qualità. Requisiti: laurea in Ingegneria, 5+ anni in manufacturing (settore calzature/moda), conoscenza Lean/Kaizen e strumenti MS Office.”

“Junior HR Business Partner (m/w/d) bei AUTO1 Group für strategische Personalprojekte, Führungskräfte-Coaching und HR-Prozessoptimierung. Flexible Arbeitszeiten, 28 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge. Anforderungen: BWL-Bachelor, HR-Erfahrung, C2 Deutsch & C1 Englisch, strukturierte Arbeitsweise.”

“Stellenangebot als HR Fachspezialist:in (80-100%) in Zürich im Bereich People & Culture. Verantwortung für zentrale HR-Prozesse (Employee Lifecycle, Datenpflege in SAP-HR, Zeugniserstellung), Beratung von Mitarbeitenden und Linienverantwortlichen. Kaufmännische Ausbildung oder Matura erforderlich, erste HR-Erfahrung von Vorteil. Moderner Arbeitsplatz mit Du-Kultur und guter Verkehrsanbindung.”

“Offerta di lavoro come Sales Account Specialist per soluzioni HR in Lombardia. Ricerca profilo con esperienza commerciale (2-3 anni in HR o 5+ in ICT/Telco), laurea in ambito economico/ingegneristico e inglese fluente. Lavoro flessibile e ibrido con settimana corta (no venerdì pomeriggio), formazione personalizzata e ambiente inclusivo in una tech company innovativa.”

“Oferta de empleo en Mercer para Junior Global Benefits Account Manager en Madrid, rol híbrido (3 días oficina). Gestionar clientes multinacionales en beneficios globales, coordinar equipos y asegurar cumplimiento normativo. Requisitos: 2-3 años experiencia, español nativo, inglés B2, habilidades organizativas y comunicación. Oportunidades de desarrollo profesional en empresa líder en salud y beneficios laborales.”

“Regular HR Generalist role in Bucharest requiring B2 French & English skills. On-site for 9 months, then hybrid. Manages HR databases, payroll, employee records, and HR processes. Offers flexible benefits, 23+ vacation days, training, and wellness support. Based in (COMPANY NAME)'s global professional services team.”

“Regular HR role in Warsaw requiring German (B2/C1) and Workday/SAP/ServiceNow skills. Responsibilities include employee data management, HR document preparation, ticket handling, and reporting. Hybrid work (3 days office). Stable environment with growth opportunities in a diverse team.”

“Post de reprezentant tehnic vânzări teren în Târgoviște, 12 luni, pentru compania (COMPANY NAME) Servicii S.R.L. Caută persoane cu experiență minimă 1 an în vânzări sau consultanță tehnică, studii medii (bacalaureat) sau superioare, cu abilități excelente de comunicare. Beneficii: asigurare medicală, tichete de masă, program de dezvoltare, mediu colaborativ și contribuție la tranziția energetică.”

“Regular HR advisor role in a multinational company's People Services HR Shared Service Center. Hybrid work, requires fluent Dutch (B2-C1) and English, with French as a plus. Focus on HR administration, case management (Workday, ServiceNow), GDPR compliance, and stakeholder collaboration. Ideal for experienced HR professionals seeking a customer-centric, multicultural environment.”

“Oferta de emprego na (COMPANY NAME) para Assistente Telefónico na área de Termotecnologia. Atendimento ao cliente em soluções para Águas Quentes Sanitárias e Climatização, apoio a serviços técnicos, inquéritos de satisfação e resolução de incidências. Requisitos: 12º ano, boa comunicação, orientação para o cliente e trabalho em equipa. Benefícios: ambiente internacional, carreira, serviços médicos e descontos.”

“(COMPANY NAME) XL busca un Talent Acquisition Consultant para Londres, enfocado en estrategia global de reclutamiento, diversidad y gestión de talento. Requiere experiencia en reclutamiento internacional, sector seguros/reaseguros, y habilidades en negociación de compensaciones. Ofrece beneficios inclusivos, flexibilidad laboral y compromiso con sostenibilidad y diversidad.”

“Offre de Technicien Automatisme en CDI au sein du Groupe (COMPANY NAME) à Lisieux. Missions : maintenance, amélioration et évolution des automatismes industriels, gestion de projets et formation d'équipes. Environnement technique exigeant avec parcours d'intégration et opportunités d'évolution. Avantages : 13,5 mois de salaire, intéressement, participation, mutuelle et avantages CSE.”

“Regular job offer for a Resourcing Coordinator at (COMPANY NAME) UK, based at Hinkley Point C. Salary £32,216/year with flexible onsite/remote work. Responsible for coordinating recruitment, onboarding, and resourcing processes. Requires security vetting, stakeholder management, and MS Office proficiency. Benefits include pension, wellbeing support, and development opportunities.”

“Poste en CDI à pourvoir pour Technicien Collecte chez (COMPANY NAME), n°1 mondial des produits laitiers. Missions : organisation des circuits de collecte, gestion de la qualité du lait, supervision des citernes et accompagnement des chauffeurs. Parcours de formation intégré avec possibilité d'évolution interne. Rémunération incluant 13ème mois, intéressement et participation.”

“(COMPANY NAME) Belgium zoekt een Teamleader Elektrisch Onderhoud in Kallo voor het leiden van onderhoudsinterventies in een hoogtechnologische energiecentrale. Vereist bachelor in Electromechanica-Elektriciteit met >3 jaar ervaring, sterke organisatorische vaardigheden en veiligheidsbewustzijn. Biedt een stabiel contract (38u), competitief salaris met indexatie, extra voordelen zoals maaltijdcheques, pensioenplan en opleidingskansen.”

“Permanent, full-time HR Administrator role at (COMPANY NAME) Global Life in Dublin. Supports HR processes, employee lifecycle admin, payroll, benefits, and audits. Requires 1+ year HR experience, CIPD qualification, and proficiency in HRIS and Microsoft Office. Ideal for proactive, organized professionals in a regulated insurance environment.”

“Stellenausschreibung für eine/n medizintechnische/n Serviceberater*in (m/w/d) in Traun. Aufgaben umfassen Aufbau, Wartung und Einweisung von medizinischen Geräten (z.B. CPAP) bei Patient:innen, technische Unterstützung und Dokumentation. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung in Medizintechnik/Elektrotechnik, mehrjährige Außendienst-Erfahrung, Führerschein Klasse B, Deutschkenntnisse. Gehalt: ab 2.471 € brutto/Monat (Vollzeit).”

“Werkstudent:in HR Data & Analytics gesucht für Unterstützung im HR Data Team. Aufgaben umfassen Datenanalyse, Visualisierung (Power BI), KI-gestützte Lösungen und agile Projektarbeit. Voraussetzungen: Studium in Data Science/Economics, Kenntnisse in Python/R, BI-Tools, Deutsch/Englisch. Modernes HR-Umfeld mit datengetriebenen Entscheidungen.”

“Offre d'emploi en RH pour gérer les relations écoles et l'attractivité employeur chez (COMPANY NAME). Missions : organisation de forums étudiants, sourcing de candidats, reporting, communication avec écoles et réseaux sociaux. Poste ouvert à tous, valorisant la diversité. Master RH ou école de commerce requis.”

“Offre d'emploi pour un Gestionnaire Clientèle Patrimoniale à Juan-les-Pins. Missions : promotion de produits/services haut de gamme, fidélisation de clients patrimoniaux, développement de prospects et stratégie de gestion des avoirs. Profil recherché : bac+5 en alternance bancaire, expert en fiscalité et placements, commercial expérimenté. Rémunération à partir de 35k€ brut sur 13 mois avec primes et avantages sociaux.”

“Teva sucht einen Elektroniker (m/w/d) für die Instandhaltung von Produktionsanlagen im biopharmazeutischen Bereich (Genesis-Projekt, Ulm). 18 Monate befristet. Aufgaben: Wartung, Reparatur, Fehleranalyse, Dokumentation nach GxP-Regularien, Prozessoptimierung. Anforderungen: Ausbildung als Elektroniker, SPS-/Antriebstechnik-Kenntnisse, MS Office/SAP PM, Deutsch/Englisch. Benefits: Gesundheitsmanagement, 30 Urlaubstage, Fortbildungen, betriebliche Altersvorsorge.”

“Oferta para HR Manager en Iberia (España/Portugal) como socio estratégico de RRHH. Requiere 3-5 años de experiencia en roles generalistas y business partnering, nivel fluido de inglés y español. Ofrece cultura emprendedora, aprendizaje, crecimiento profesional y paquete competitivo de compensación y beneficios en multinacional.”

“Offre d'emploi en CDI pour un Gestionnaire RH H/F en contrat non cadre, basé à Gramat (Lot, Occitanie). Missions : gestion administrative des contrats d'intérim, relations sociales (CSE, BDESE), bilan social, accompagnement handicap et élections professionnelles. Profil : Bac+3 en RH ou équivalent avec expérience. Enquête administrative requise.”

“Le Groupe Rocher recherche un·e Expert·e Solutions & Coordination RH en CDI à Issy-les-Moulineaux pour piloter la transformation RH, optimiser les processus, garantir la conformité (RGPD, législation sociale) et automatiser via IA. Missions : KPI, gouvernance des données, animation de communauté RH et déploiements SIRH (PeopleDoc, GTA). Profil : Bac+5 RH/gestion de projet, expérience confirmée en administration du personnel et leadership transverse.”

“Oferta de empleo indefinido para Técnico/a Frigorista en Madrid ((COMPANY NAME)). Mantenimiento preventivo/correctivo de climatización, frío e instalaciones eléctricas. Requiere formación en RITE, gases fluorados y PRL. Contrato estable con salario negociable según experiencia.”

“(COMPANY NAME) busca un Contract Associate Recruiter en Dublín (Irlanda) para roles híbridos, enfocado en reclutamiento técnico y no técnico. Responsabilidades incluyen sourcing pasivo, ciclo completo de reclutamiento, colaboración con managers y mejora de procesos inclusivos. Ideal para profesionales con pasión por reclutamiento técnico, habilidades analíticas y manejo de múltiples prioridades en entornos dinámicos.”

“Regular HR role in Lisbon supporting international teams with French language skills for Belgium operations. Involves employee onboarding, HR processes, system management, and cross-cultural communication. Requires HR degree/experience, fluency in French, and proficiency in MS Office tools.”

“Werkstudentenstelle (18h/Woche) bei (COMPANY NAME) Helicopters in Donauwörth ab 01.07.2026 für 12 Monate mit Option auf Verlängerung. Unterstützung der HR-Ausbildungsabteilung, administrative Tätigkeiten, Projektarbeit und Teilnahme an Events. Vollzeitstudenten (BWL, Pädagogik, Psychologie) mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen gesucht.”

“Offre d'emploi en CDI pour un Store Manager chez Sunglass Hut France à Giverny. Missions : pilotage du point de vente (CA, stocks, reporting), animation d'équipe, gestion RH, fidélisation client et respect des guidelines merchandising. Avantages : remboursement transport, titres-resto, mutuelle, commissions, primes, remises boutique et parcours d'intégration.”

“Oferta de empleo temporal en Administración de RR.HH. para gestionar altas, bajas y datos en sistemas de nómina (Sistema Red, ERP). Requiere experiencia en administración de personal (1-2 años), dominio avanzado de Excel y conocimientos en herramientas Microsoft 365. Ofrece flexibilidad horaria, beneficios de bienestar, desarrollo profesional y acceso a descuentos exclusivos. Empresa líder en sostenibilidad y eficiencia energética.”

“Oferta de emprego em Lisboa para a equipa de RH da (COMPANY NAME), requer fluência em francês para apoiar operações em Bélgica. Funções incluem gestão de onboarding, sistemas HR e comunicação com equipas internacionais. Requisitos: formação em RH/Gestão ou experiência equivalente, Excelência em comunicação e adaptabilidade.”

“Offre d'emploi en CDD de 9 mois pour un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F au (COMPANY NAME) (DAM Île-de-France). Missions : gestion des recrutements, sourcing, entretiens, suivi administratif. Profil : Bac+5 + 2 ans d'expérience en recrutement. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.”

“CDD de 7 mois (juillet 2026 à février 2027) pour un poste de Responsable Communication Interne chez Hermès Distribution France (HDF). Missions : stratégie de communication interne, organisation d'événements, gestion de l'intranet HermèSphère, newsletters, et programmes de cohésion (Tandem). Profil recherché : qualités rédactionnelles, relationnelles, créativité et sens de l'organisation.”

“Tijdelijke operator functie in de koudwalserij bij (COMPANY NAME) voor de zomer 2026. Werk in een 2-ploegen continu regime met vroege/late shifts en weekends. Taken: onderhoud, smeren, slijpen en transport van walsen. Startloon €22,68/uur + ploegpremies, maaltijdcheques en opleidingsmogelijkheden. Ideaal voor technisch georiënteerde kandidaten met oog voor detail en veiligheid.”

“CDI à Nice pour un(e) Collaborateur(trice) Paie/Social au sein du cabinet Forvis (COMPANY NAME). Missions : gestion de paie, déclarations sociales, conseil RH et veille juridique. Profil : bac+2 en paie/RH avec 3-5 ans d'expérience. Intégration en juin 2026. Environnement stimulant et avantages sociaux.”

“Oferta de emprego em Porto para Especialista em Serviços de RH do GBS. Função full-time na equipa de People & Culture, com responsabilidades em administração de RH, digitalização, processos financeiros e conformidade legal. Requisitos: experiência de 1-3 anos em ambiente multinacional, inglês fluente, conhecimento em SAP HR e MS Office. Cultura (COMPANY NAME) baseada em coragem, inovação e trabalho em equipa.”

“Programa de traineeship de 6 meses na (COMPANY NAME) Porto para recém-formados em Gestão, RH ou áreas afins. Inclui imersão em equipas de HR Services ou HR Payroll, aprendizagem prática com mentoria, ambiente internacional e foco em crescimento profissional e bem-estar.”

“Regular HR position in Lisbon for French & English speakers to support HR operations for Belgium. Requires HR degree or experience, fluency in French, and strong communication skills. Involves onboarding, HR systems, and international team support.”

“Regular job offer for a Junior People and Organization Professional role at (COMPANY NAME) Mobility in Slovakia. Salary of 1800 EUR gross/month with variable bonus. Contract duration until August 31, 2027 (replacement for parental leave). Responsibilities include HR support, policy updates, onboarding, payroll, and leadership culture development.”

“Werkstudententätigkeit (15-20h/Woche) im Bereich Entwicklung Powertrain bei Mercedes-Benz für 6-12 Monate ab Juli 2026. Aufgaben umfassen Fahrzeugumbauten, Messungen an Fahrzeugen/Prüfständen und Motorapplikation. Gesucht werden Maschinenbau-, Mechatronik- oder Fahrzeugtechnik-Studierende mit technischem Verständnis, Deutsch/Englisch-Kenntnissen und idealerweise Erfahrung mit INCA/MATLAB/Simulink.”

“Oferta de empleo indefinido para Técnico de Relaciones Laborales en (COMPANY NAME) (Madrid). Requiere grado en Derecho/Relaciones Laborales y 5 años de experiencia en gestión laboral. Funciones incluyen negociación colectiva, asesoramiento legal, gestión de comités y expedientes disciplinarios. Ofrece contrato estable, formación continua, programa de bienestar y retribución flexible.”