Formaciones duales en Automóvil en Francia

“Apprenticeship as Automotive Safety Engineer at (COMPANY NAME) in Cergy. Analyze vehicle systems, software architectures, and safety goals. Use MATLAB Simulink and AMESIM for simulations. Requires BAC +3, English, and skills in electric vehicles. Duration 1-2 years.”

“(COMPANY NAME) recrute un(e) Apprenti(e) chargé(e) de missions HSE à Cergy (95). Missions : évaluation des risques, veille réglementaire, organisation d'évènements HSE, préparation à la certification ISO 50001, audits internes/externes, gestion des produits chimiques, animations de formations. Formation requise : bac +3 en HSE. Durée : 1 à 2 ans.”

“Offre d'apprentissage (24 mois) pour un(e) Chargé(e) de communication après-vente chez (COMPANY NAME). Missions : coordination web, CRM, réseaux sociaux, benchmark, rédaction de supports et déploiement de campagnes. Profil recherché : maîtrise du pack Office, anglais/français B2, rigueur, autonomie et sens relationnel. Localisation : Yvelines (78).”

“Apprentissage en gestion de projet et efficacité opérationnelle de la chaîne d'approvisionnement chez (COMPANY NAME) à Cergy. Missions : analyse, optimisation et résolution de problèmes pour plus de 100 sites mondiaux. Durée : 12 à 24 mois à partir de septembre/octobre 2026. Compétences requises : rigueur, communication, analyse de données (SQL), anglais courant.”

“(COMPANY NAME) recrute un(e) apprenti(e) Cash Controlling H/F pour 12 à 24 mois à Cergy. Missions : synthèses de flux de trésorerie, comparaison budget/prévisions, préparation de présentations. Profil : Bachelor Finance/Gestion ou MBA, rigueur, autonomie, anglais avancé. Avantages : action logement, CSE, restaurant d'entreprise.”

“Alternance Contrôle de Gestion chez (COMPANY NAME) Service à Saint-Denis. Missions : reporting mensuel, analyse des ventes, bases de données. Profil : Bac +3, anglais courant, maîtrise des outils informatiques. Durée : 1 à 2 ans.”

“Apprentissage en modélisation de systèmes de charge embarqués et DCDC chez (COMPANY NAME) à Cergy. Missions : création de modèles de pertes de puissance et thermiques, validation des modèles, simulation fonctionnelle. Profil : 4ème ou 5ème année d'école d'ingénieur, compétences en Matlab Simulink, CatiaMagic, anglais technique. Durée : 1 à 2 ans à partir d'août/septembre 2026.”

“Apprentissage en gestion de paie chez (COMPANY NAME), entreprise technologique leader dans la mobilité verte. Durée de 12 à 24 mois à Cergy. Missions : contrôle de paie, support aux salariés, application de la législation sociale. Formation Bac +2 à Bac +3 en RH, paie ou comptabilité. Compétences en Excel requises.”

“Apprentissage en Supply Chain/Logistique chez (COMPANY NAME) à Cergy. Missions : création et optimisation d'outils pour mesurer l'efficience opérationnelle du réseau Supply Chain. Durée : 12 à 24 mois à partir de septembre/octobre 2026. Formation requise : bac+4/5 en Supply Chain/Logistique ou Digitalisation. Compétences : analyse, communication, maîtrise des systèmes d'information (IA, SQL). Langues : français et anglais courants.”

“(COMPANY NAME) recherche un(e) Alternant(e) Acheteur(euse) Projet à Créteil (94) à partir d'août 2026. Missions : soutien aux équipes de projet, sélection des fournisseurs, négociation d'achats, suivi des coûts. Profil : BAC+5, école de commerce ou d'ingénieur, bon niveau d'anglais, rigueur, autonomie. Avantages : CSE, remboursement transport. Opportunités de CDI, thèse ou VIE.”

“Apprentissage en administration du personnel chez (COMPANY NAME) à Cergy. Gestion des temps, support administratif, analyse de données. Formation Master RH 1 requise. Durée 12-24 mois à partir d'août 2026. Maîtrise d'Excel et Word, anglais B1/B2. Opportunités de CDI ou VIE.”

“Apprenticeship in financial control at (COMPANY NAME), a global automotive tech leader. Assist in monthly analyses, budgets, and medium-term planning. Requires a Master's in Financial Control/Audit, strong Excel skills, and English proficiency. Duration: 12-24 months starting Sept-Oct 2026. Located in Cergy, France.”

“(COMPANY NAME) recrute un(e) apprenti(e) DevOps / TestOps Methods & Tools à Cergy. Mission : étude des besoins, implémentation et configuration des outils logiciels, définition d'indicateurs de qualité, rédaction de méthodes de travail. Profil : École d'Ingénieur en Informatique, connaissance d'un langage objet, notions d'Intégration Continue et AGILE. Anglais/Français. CDI, thèse ou VIE possibles.”

“(COMPANY NAME) recrute un(e) Apprenti(e) analyste marketing stratégique H/F à Cergy. Analyse des tendances du marché, développement stratégique, modèles économiques et support à la communication. Formation Bac +4 à Bac +6 en Marketing et Stratégie. Maîtrise de MS Office et Google Suite requise. Environnement international, anglais avancé.”

“Apprentissage en administration du personnel et paie chez Forvia, à Méru (60). Gestion administrative, suivi de la paie, contact avec les salariés. Durée de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026. Profil recherché : BUT ou licence en RH, maîtrise des outils bureautiques, anglais opérationnel.”

“Apprentissage en développement électronique embarquée chez Forvia à Méru. Mission : étude et réalisation de démonstrateurs d'éclairage et d'interface homme machine. Profil : école d'ingénieur, compétences en C, Python, électronique. Durée : 12 mois à partir de septembre 2026.”

“Alternance Assistant Responsable Fin de Contrat chez BMW Finance. Gestion des demandes clients en fin de contrat, support aux équipes, optimisation des processus, maintenance de la base documentaire, reporting, et participation aux projets. Profil BAC +4/+5, bon relationnel, maîtrise d'Excel et PowerPoint, anglais requis. Durée: 24 mois, démarrage septembre 2026.”

“Apprentissage de 12 mois en tant que Carrossier Peintre chez (COMPANY NAME) à Sandouville. Missions : ponçage, préparation et application de peinture sur véhicules. Horaires en 2x8. Profil recherché : préparation d'un CAP Peintre Carrossier, autonomie, bon relationnel. Opportunité dans l'industrie automobile avec engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion.”

“Alternance Analyste Asset Risk chez Alphabet France, filiale du (COMPANY NAME). Gestion des risques liés aux valeurs résiduelles et prestations de service pour les véhicules. Modélisation, analyse de données, et amélioration des processus. Master 2 en mathématiques, statistiques ou data science requis. Durée : 12 mois, début septembre 2026.”

“(COMPANY NAME) France recherche un alternant contrôle de gestion frais généraux pour 12 ou 24 mois à partir de septembre 2026. Vous serez en charge du suivi mensuel, reporting, planification budgétaire, analyse des écarts et contrôle des achats via SAP. Profil recherché : étudiant en école de commerce avec bases en comptabilité, gestion, analyse de données, maîtrise de SAP, anglais et Pack Office. Autonome, rigoureux, proactif avec bonnes qualités relationnelles.”

“Apprentissage de 3 ans chez (COMPANY NAME) Group pour un master en entrepreneuriat/management. Missions : actions correctives sécurité, digitalisation des plans de maintenance, suivi de fiabilité et indicateurs de production. Environnement inclusif et flexible, parcours professionnels personnalisés.”

“Apprentissage en tant que Technicien Informatique chez Forvia à Méru. Missions : support IT local, résolution de problèmes, gestion de matériel et documentation. Profil : Bac validé, bases en informatique, anglais obligatoire. Environnement dynamique et innovant, formation continue, diversité et engagement pour la durabilité.”

“Forvia recherche un apprenti acheteur pour son usine à Méru. Missions : optimiser les achats, réduire les coûts, collaborer avec les fournisseurs. Profil : Bac+4/5, compétences en gestion, anglais. Durée : 12 mois à partir de septembre 2026.”

“Apprentissage en tant qu'Assistant Chef de Projet chez (COMPANY NAME) à Sochaux. Mission d'assistance dans les projets d'emboutissage, incluant achats, suivi fournisseurs, rédaction de spécifications. Profil recherché : formation en management de projet, maîtrise des outils bureautiques et numériques. Contrat de 36 mois.”

“Apprentissage en marketing pièces de rechange chez SODICAM², équipe de 500 personnes. Missions : stratégie marketing, analyse marché, communication et CRM. Profil : BAC+4/5, rigoureux, autonome, maîtrise Pack Office. Environnement inclusif et convivial.”

“Apprentissage de 12 mois chez (COMPANY NAME) Group pour un juriste marketing publicité. Missions : analyse et validation de campagnes publicitaires, rédaction et négociation de contrats, veille juridique. Master 1 ou 2 en Droit Commercial requis. Maîtrise du français et de l'anglais.”

“Apprentissage en maintenance de véhicules chez (COMPANY NAME) Group à la Refactory de Flins. Missions : travaux de carrosserie, préparation de surfaces, peinture, utilisation d'outils haute technicité. Contrat de 2 ans pour Bac+2, rigueur et motivation requis. Environnement inclusif et durable.”

“Alternance en maintenance industrielle chez (COMPANY NAME), un leader mondial de l'automobile. Découverte des processus industriels, participation à la maintenance préventive et corrective, analyse des pannes. Formation en génie industriel, production, maintenance ou mécanique requise. Durée de 1 à 3 ans, début en septembre 2026.”

“Apprentissage en tant que Technicien câbleur faisceau électrique prototype et dépannage chez (COMPANY NAME) à Carrières-sous-Poissy. Mission : réalisation, adaptation, contrôle et maintenance de faisceaux de câbles pour bancs d'essais HIL. Profil recherché : compétences en câblage, électronique, lecture de schémas électriques, et respect des procédures de sécurité. Durée : 24 mois. Diplôme préparé : Bac+2.”

“Apprentissage en bien-être, santé, sécurité et conditions de travail chez (COMPANY NAME). Suivi des actions et indicateurs pour les usines au Maroc, Algérie et Turquie. Préparation de tableaux de bord et participation à des projets régionaux. Basé à Poissy avec déplacements ponctuels. Étudiant en master ou école d'ingénieur en santé et sécurité au travail requis. Durée de 12 mois.”

“Alternance Performance Énergétique Industrielle chez (COMPANY NAME) à Sainte-Florine. Amélioration des indicateurs de performance énergétique, digitalisation, suivi de chantiers. Profil recherché : master en Génie Énergétique, rigueur, autonomie. Durée : 2 à 3 ans. Avantages : frais de transport, restaurant d'entreprise, intéressement.”

“Apprentissage en gestion économique des coûts des faisceaux électriques chez (COMPANY NAME). Analyse des coûts, reporting, communication avec le management, et contribution à la démarche qualité. Durée de 36 mois à Sochaux, France. Requiert un diplôme d'ingénieur en EE, compétences en analyse de données, et maîtrise de l'anglais.”

“(COMPANY NAME), a global tech company, seeks an apprentice for Learning & HR Projects/Digitalization in Bobigny. The role involves supporting learning initiatives, digitalizing processes, and coordinating training programs. Ideal candidates are Master's students in HR, Management, or related fields with strong digital skills and English proficiency. (COMPANY NAME) offers a stimulating work environment, diverse benefits, and opportunities for career growth.”

“HSE Apprentice at Forvia, a sustainable mobility technology leader. Join a dynamic environment contributing to sustainable mobility technologies. Career development opportunities, multicultural environment, and commitment to CO2 Net Zero by 2045.”

“Apprentissage en analyse commerciale chez Sodicam², groupe (COMPANY NAME), à Guyancourt. Durée de 24 mois, début en septembre 2026. Analyse des résultats commerciaux, traitement des moyens commerciaux, construction d'objectifs et rapports. Utilisation d'Excel et outils digitaux. Environnement stimulant et convivial, promotion de la diversité et inclusion.”

“Apprentissage HSE chez Forvia. Gestion de la veille réglementaire, diagnostics sécurité/environnement, suivi des indicateurs HSE, audits ISO 14001 & 45001, sensibilisation du personnel. Profil: Master 1 HSE, rigoureux, autonome, maîtrise Pack Office, bonnes connaissances normes ISO et anglais.”

“(COMPANY NAME) recherche un(e) Ingénieur(e) Qualité Production en alternance à partir de septembre 2026. Vous accompagnerez la mise en œuvre des standards qualité sur un site innovant, au cœur de la transition énergétique. Missions : contrôles qualité, audits, analyse de données SPC, tests de caractérisation des électrodes, mise à jour de la documentation qualité, suivi des indicateurs qualité, et amélioration continue. Prérequis : diplôme de niveau bac+5 en qualité, génie des matériaux, ou électrochimie, intérêt pour l'industrie et la transition énergétique, compréhension des procédés de fabrication d'électrodes, connaissance des techniques de caractérisation, et aptitude à l'analyse statistique.”

“HR Apprentice at Forvia, a sustainable mobility technology leader. Engaging environment, career development, multicultural, diversity, CO2 Net Zero commitment, training, and global opportunities.”

“Apprentissage en Ressources Humaines chez Forvia. Missions : suivi administratif, gestion des dossiers, support paie, recrutement, projets RH, QVT, digitalisation. Profil : Master RH, dynamique, autonome, bon relationnel. Environnement multiculturel, formation continue, engagement CO2 Net Zéro.”

“Apprentissage en communication et événementiel chez Sodicam², durée 24 mois. Missions : création de supports, vidéos, newsletter, événements, site web et LinkedIn. Profil : BAC+4/5, rigoureux, autonome, maîtrise Pack Office et Canva. Poste basé à Guyancourt (78).”

“(COMPANY NAME) Group offre un contrat d'apprentissage de 24 mois pour un Chargé de projet Digital Learning. Vous concevrez et produirez des contenus pédagogiques digitaux, gérerez des projets de formation, et créerez des supports de communication. Compétences requises : storytelling, ingénierie pédagogique, maîtrise d'outils auteurs et logiciels de création graphique et vidéo.”

“Apprentissage de 24 mois en tant que Chef de Marché Junior Enseigne Motrio chez SODICAM 2 à Guyancourt. Missions : coordination de supports de communication, développement stratégique du réseau Motrio, gestion des réseaux sociaux BtoB, fidélisation des réparateurs. Profil : BAC+3/4/5, rigoureux, autonome, dynamique, maîtrise du Pack Office. Début en septembre 2026.”

“Apprentissage de 24 mois en tant que Chef de Marché Accessoires Junior chez SODICAM 2 à Guyancourt. Missions : stratégie marketing, développement business, création d'offres commerciales, analyse de résultats, veille concurrentielle. Profil : BAC+4/5, rigoureux, autonome, dynamique. Début septembre 2026.”

“Apprentissage de 24 mois en tant qu'Assistant Chef de Marché chez SODICAM 2 à Guyancourt. Missions variées en marketing, communication, gestion de projet et administration des ventes. Profil requis : Bac+4/5 en marketing, maîtrise du Pack Office. Environnement de travail convivial et diversifié.”

“Chef de Projet CRM apprenticeship at (COMPANY NAME) Group. 24-month contract. Support CRM/PRM campaign setup, create campaign materials, define targeting, measure performance, work on customer loyalty and acquisition strategy. Requires BAC+5 diploma, proficiency in Office Suite, rigor, adaptability, and dynamism. Transversal role within Marketing France, CRM pole.”

“Apprentissage en alternance chez (COMPANY NAME) Group pour un Bac Pro en maintenance des systèmes énergétiques et climatiques. Missions : maintenance préventive et curative, gestion du chauffage usine, consommation d'énergie et traitement d'eau. Durée : 2 ans. Environnement dynamique et engagé pour la transition écologique.”

“Apprenticeship in Electronics/Electricity at (COMPANY NAME) Group. Duration: 24 months. Tasks include vehicle diagnostics, PEV trace analysis, and project follow-up. Requires BAC+2 in Electronics/Electricity. Rigorous, analytical, patient, curious, and autonomous candidates encouraged to apply.”

“Apprentissage de 24 mois chez (COMPANY NAME) Group en tant que Chargé de Rémunération et Avantages Sociaux. Missions : études de rémunération, révision salariale, épargne salariale, reportings, et projets transverses. Profil : BAC+5 en ressources humaines, maîtrise d'Excel et de l'anglais, rigueur analytique.”

“(COMPANY NAME) Group offre un contrat d'apprentissage de 24 mois pour un Chargé de Déploiement et Communication Formation. Le poste implique de gérer le déploiement des formations, de communiquer avec les chefs de projet, et de travailler avec une équipe en Roumanie. Le candidat idéal prépare un diplôme de niveau BAC+5 en management et communication, maîtrise les outils bureautiques, et a un niveau B2 en anglais.”

“Apprentissage de 24 mois chez (COMPANY NAME) Group en tant que peintre designer. Préparation d'objets pour peinture, suivi des livrables, garantie de la qualité peinture, et respect des normes de sécurité et confidentialité. Diplôme BAC+2 ou BAC+3 en peinture ou design requis.”