Descripción del puesto:
facilita y gestiona los procesos diarios del departamento, actuando como enlace entre empleados y la dirección
Publicar ofertas, filtrar currículums, coordinar entrevistas y gestionar el proceso de contratación
Atender dudas de los empleados, resolver conflictos y apoyar en la mejora del clima laboral
Recibir a los nuevos empleados, gestionar su documentación y facilitar su integración a la empresa
Mantener actualizados los expedientes del personal, gestionar incidencias de nómina, vacaciones y control de asistencia
Contrato por tiempo determinado
Lunes a viernes
Tiempo completo
08:00 - 17:00
Aclaraciones de horario: HORARIO ROTATIVO
Derecho
2026-03-18
$15,000.00
Requerimientos del candidato/a:
Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: 6m - 1 año en COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS
Inglés - Básico
Compromiso
Planeación estratégica
Trabajo en equipo
Comunicación
Análisis y solución de problemas
Liderazgo
DISPONIBILIDAD DE HORARIO
EXPERIENCIA EN EL AREA
USO DE PLATAFORMA OFFICE WORD
Compromiso
Planeación estratégica
Trabajo en equipo
Comunicación
Análisis y solución de problemas
Liderazgo
Inglés - Básico
| Origen: | Web de la compañía |
| Publicado: | 20 Mar 2026 |
| Tipo de oferta: | Empleo |
| Duración: | 24 meses |
| Compensación: | 15000 USD |
| Idiomas: | Español |