Descripción del puesto:
Brindar apoyo operativo y administrativo en los procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de obligaciones legales, el control de asistencias y la correcta gestión de personal, así como la organización y resguardo de expedientes.
Apoyo en el manejo y supervisión de personal
Apoyo en procesos administrativos relacionados con altas, bajas y movimientos de personal
Elaboración de reportes y apoyo en auditorías internas
Control de asistencias, permisos y descansos
Control de asistencias, permisos y descansos
Manejo de Aspel NOI 10.pieza en general de oficinas y áreas comunes
Manejo e integración de expedientes digitales y físicos de los colaboradores
Apoyo en procesos administrativos relacionados con altas, bajas y movimientos de personal
Contrato por periodo de prueba
Lunes a viernes
Tiempo completo
08:00 - 18:00
Aclaraciones de horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:30 pm Sábado de 8:00 am a 2:30 pm
Administración de empresas
2026-04-16
$11,000.00
Requerimientos del candidato/a:
Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: 1 - 2 años en AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
Razonamiento Lógico-Matemático
Proactividad
Tolerancia a la presión
Pensamiento crítico
Orientación a resultados
Trabajo en equipo
Manejo de Aspel NOI 10
Uso de Office, indispensable nivel intermedio de Excel y Word
Conocimientos y aplicación de IDES, SUA e ISN
Timbrado y cotejo de nómina con el SAT
Altas y bajas
Uso de Office, indispensable nivel intermedio de Excel y Word.
Razonamiento Lógico-Matemático
Proactividad
Tolerancia a la presión
Pensamiento crítico
Orientación a resultados
Trabajo en equipo
| Origen: | Web de la compañía |
| Publicado: | 18 Abr 2026 |
| Tipo de oferta: | Empleo |
| Compensación: | 11000 MXN |
| Idiomas: | Español |