Ejecutivo comercial

Descripción del puesto:

Hospital privado en crecimiento busca ejecutivo comercial del sector salud, con experiencia comprobable en ventas hospitalarias, convenios y generación de ingresos. Buscamos a alguien dinamico y mucha iniciativa. Responsabilidades Diseñar y ejecutar el plan comercial del hospital Generar y dar seguimiento a convenios con aseguradoras, empresas y médicos referidores Incrementar la captación de pacientes (consultas, estudios, hospitalización) Proponer paquetes, precios y estrategias de promoción de servicios médicos Visita y seguimiento comercial con clientes institucionales y médicos Análisis de ingresos, ocupación y resultados comerciales Reporte directo a Dirección general. Perfil requerido Licenciatura en Administracion, comercial o afin Experiencia mínima de 3 años en ventas o área comercial dentro del sector salud (hospital, clínica, laboratorio o aseguradora) - indispensable Conocimiento de servicios hospitalarios y dinámica médica Capacidad de negociación, cierre y seguimiento Enfoque claro a resultados y autonomía operativa Ofrecemos Sueldo base + esquema de bonos por resultados Estabilidad laboral Crecimiento conforme se expanda el hospital Ambiente profesional en el sector
Reclutamiento y Credencialización de nuevos medicos
Revisar y actualizar anualmente los precios pactados con las compañías de seguros
Mantener una comunicación con los directores médicos y ejecutivos de otrso hospitales
Vender paquetes a empresas locales
Alianzas Financieras
Contrato por tiempo indeterminado
Lunes a viernes
Tiempo completo
08:00 - 17:00

Relaciones comerciales
2026-01-13
$15,000.00

Requerimientos del candidato/a:

Nivel académico requerido: Licenciatura
Experiencia: 1 - 2 años en Ejecutivo comercial
Liderazgo
Mejora continua
Proactividad
Autonomía
Trabajo en equipo
Calidad en el trabajo
Negociación
Orientación a resultados
Gestión de Convenios y Aseguradoras
Desarrollo de Negocios Corporativos
Estrategia de Marketing y Posicionamiento
Liderazgo
Mejora continua
Proactividad
Autonomía
Trabajo en equipo
Calidad en el trabajo
Negociación
Orientación a resultados