Controleur/se de gestion - Stage

Descripción del puesto:

Descriptif de l'entité et de l'activité

Les systèmes de soins de santé sont confrontés à de profondes transformations. Les attentes des payeurs, les comportements des patients et des professionnels de la santé évoluent rapidement, dans un paysage concurrentiel en pleine mutation. L'augmentation et la consolidation des fabricants de dispositifs médicaux, l'accélération de la transformation numérique - renforcée par la crise de la CoVid-19 - exigent un renforcement de l'alignement et de l'internationalisation de certaines de nos activités.

En réponse à ces défis, l'activité Santé à Domicile a décidé :
* d'accélérer la transformation numérique et l'homogénéisation des systèmes d'information à travers le programme TechCARE,
* de massifier les activités d'approvisionnement et développer les synergies entre les différentes entités mondiales d'Air Liquide Healthcare (santé à domicile et gaz médicaux).

Pour mettre en œuvre cette stratégie, l'entité Air Liquide Healthcare International Services & Technology (ALHIST) a été créée. Elle est dédiée à l'hébergement des services opérationnels mondiaux partagés, telles que les équipes Digital & IT et Procurement & MedTech.

Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?

ALHIST développe des outils informatiques (Build), déploie ces outils dans les différentes filiales Santé du Groupe dans le monde (Roll-out) et opère la de ces outils sur le long cours (Run). ALHIST compte aujourd'hui 200 employés en France et en Espagne et travaille avec plus de 200 sous-traitants à travers le monde.
En particulier, le Programme TechCARE vise à construire un socle de solutions communes et convergentes, afin de maximiser la valeur apportée à nos patients et nos partenaires de santé.

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, et intégré(e) dans une équipe de 3 personnes, vos principales missions sont :

Participation au processus de reporting mensuel avec plus particulièrement :

*

Préparation des reportings financiers, notamment le compte de résultat mensuel par activités (réalisé vs budget),

*

Gestion du processus de time tracking (personnel interne / externe) incluant le suivi et l'analyse de la charge par service (reporting du réalisé et analyse des écarts par rapport au Budget).

*

Suivi des projets investis et projets facturés (réalisé vs budget).

Participation aux processus budgétaire annuel et reforecast trimestriel :

*

Compilation et analyse des données budgétaires annuelles, préparation des restitutions et analyses ponctuelles diverses (coûts estimés par service)

* Contribution à la préparation de la facturation (sur une base annuelle budgétaire)

Participation à l'amélioration continue du contrôle de gestion et contrôle interne:

*

Optimisation des processus de controlling existants et développement de nouveaux outils de controlling et de reporting (Power BI)

* Participation aux évaluation de Contrôle Interne

Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?

Étudiant en École d'Ingénieur ou en École de Commerce souhaitant s'orienter vers le contrôle de gestion (niveau Bac + 5).

Maîtrise de l'outil Google Sheets ou Excel ; PowerBI

Niveau mini requis : Bac+3/4/5

Langues : Anglais Courant

Vous êtes fiable, rigoureux, autonome et vous avez le sens de l'écoute et du contact. Vous faites preuve d'esprit analytique et vous êtes structuré.

Informations complémentaires

Air Liquide est labellisé Happy Trainees.

Début de stage : juin / juillet 2026
Durée du stage : 6 mois

Localisation : 92220 Bagneux, France

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation