Leiter Liebherr-Akademie (m/w/d)

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Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

* Gesamtverantwortung für die strategische Leitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Liebherr-Akademie Rostock mit derzeit rund 30 Mitarbeitenden und bis zu 200 Auszubildenden, einschließlich Personal-, Budget- und Investitionsplanung

* Umsetzung von Maßnahmen zur Nachwuchssicherung und -entwicklung sowie Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und bedarfsgerechten Aus- und Weiterbildung

* Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung zukunftsorientierter Bildungs-, Qualifizierungs- und Ausbildungskonzepte unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie

* Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Prozess-, Organisations- und Qualitätsverbesserungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern

* Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kooperationen zu Schulen, Hochschulen, Bildungsträgern, Unternehmen, Kammern, Verbänden und Behörden

* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben sowie der Anforderungen im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Qualitätsmanagement (AZAV, TÜV Rheinland, DNV)

* Repräsentation der Akademie innerhalb und außerhalb des Unternehmens sowie aktive Mitwirkung bei der Positionierung als attraktiver Ausbildungs- und Weiterbildungspartner

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

* Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Bereichen Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften; alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung

* Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bildungs-, Erstausbildungs- oder Personalentwicklungsbereich, vorzugsweise im internationalen Umfeld

* Fundierte Kenntnisse des deutschen Ausbildungs-, Berufsbildungs- und Weiterbildungssystems

* Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Budget-, Kosten- und Investitionsmanagement

* Kenntnisse relevanter Qualitätsmanagementsysteme und gesetzlicher Rahmenbedingungen im Bildungsbereich

* Erfahrung im Projekt- und Veränderungsmanagement sowie mit digitalen Lern- und Managementsystemen

* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

* Flexibles und hybrides Arbeiten
* Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen
* Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
* Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung
* Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe
* Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern
- In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ohne Diskriminierungsabsicht die männliche Form verwendet. Hierin sind alle Geschlechter einbezogen. -
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