Electromechanical

Description du poste:

Go Places…

Tu pensas que podes ser mais. Nós dizemos: "Tu PODES ser mais."

A tua Missão: Garantir a realização de tarefas de manutenção corretiva e preventiva da área de Eletricidade, Automação e Mecânica dos equipamentos das Linhas de Enchimento e Utilidades de acordo com os planos de manutenção, prioridades e objetivos de performance das áreas, assim como os normativos da Qualidade, Ambiente e Segurança, de forma a assegurar o nível de serviço e índices de eficiência requeridos pelas áreas.

As tuas Responsabilidades:

* Reparar, em segurança, as avarias que ocorram nos equipamentos da área atribuída;

* Realizar, em segurança, as inspeções e executar os planos de manutenção ou revisões gerais nos equipamentos da área atribuída;

* Preparar, em conjunto com os Preparadores de Trabalho, a resolução das etiquetas, intervenções preventivas, bem como todas as atividades de manutenção aos equipamentos da área atribuída;

* Instalar, manter, reparar sistemas de controlo e comando de máquinas/processos produtivos; acionamentos elétricos nos equipamentos e processos produtivos. Instalar, reparar e manter instalações elétricos de Baixa Tensão nos equipamentos e processos produtivos e não produtivos;

* Calibrar equipamentos de instrumentação e regulação industrial e programar sistemas de comando de acionamentos (ex. variadores velocidade);

* Supervisionar, acompanhar e/ou colaborar trabalhos realizados por entidades externas (ex. Montagem / alteração / afinação de equipamentos);

* Colaborar na implementação da metodologia TPM (5S, Equipas de Melhoria).

Queremos que tragas:

* 12º ano em Curso Técnico;

* Experiência em manutenção Industrial de pelo menos 4 anos;

* Conhecimentos e experiência em Manutenção Mecânica (obrigatório);

* Conhecimentos de Eletricidade;

* Conhecimentos e experiência em Soldadura;

* Conhecimentos e experiência na Indústria Alimentar (preferencial);

* Facilidade de comunicação e trabalho em equipa;

* Conhecimentos de Inglês falado e escrito;

* Ser detentor de documentos legais necessários para a prestação de trabalho subordinado em Portugal no momento da candidatura (fator de exclusão).

No Grupo SCC, acreditamos que o sucesso apenas é possível quando entregamos resultados, jogamos para ganhar e celebramos as vitórias, quando damos passos corajosos pensando nos nossos consumidores, quando promovemos uma cultura de pertença, aprendendo, partilhando e reaplicando e quando temos conversas autênticas e apostamos na aprendizagem e desenvolvimento. Estas são as características que procuramos todos os dias nas nossas pessoas e é também o que procuramos para o futuro. O nosso propósito é inspirar um mundo melhor, criando momentos de verdadeira união. E promover e celebrar a diversidade está no coração deste propósito. Acreditamos que pessoas tão diversas como as nossas cervejas - incluindo e não limitado ao género, etnia, idade, orientação sexual, crenças religiosas, nacionalidade, origem social, deficiência (Lei 4/2019) e estilo de pensar - enriquecem as nossas vidas e fortalecem o nosso negócio. Acolhemos e consideramos todas as candidaturas, porque defendemos uma cultura de inclusão que proporciona oportunidades justas e iguais para todas as pessoas.

Na HEINEKEN, produzimos excelentes cervejas e construímos grandes marcas. Estamos comprometidos em surpreender os nossos consumidores e colaboradores em todos os momentos. Temos orgulho da nossa história e tradição na produção de cerveja. A HEINEKEN opera em mais de 70 mercados a nível global, sendo a cervejeira mais internacional do mundo