Credit & Collection Trainee

Description du poste:

We are Covestro. We are curious. We are courageous. We are colorful. We refine chemical material solutions with game-changing products. Let us empower you to push boundaries. Join us and our 18.000 colleagues now and together we will make the world a brighter place.

Practicante de Crédito y Cobranza
¿Te gustaría iniciar tu carrera en el mundo de crédito y cobranza dentro de una empresa líder en el sector químico? En Covestro, buscamos un/a practicante para unirse a nuestro equipo.
No olvides adjuntar tu CV.

¿QUÉ HARÁS?
* Realizar reportes en Excel y analizar resultados.
* Actualizar bases de datos.
* Envío de documentos a clientes.
* Revisión de expedientes de Comercio Internacional.
* Presentaciones en Power Point.

¿QUÉ BUSCAMOS?
* Carrera: Administración, Contabilidad, Comercio Internacional.
* Semestre: 5to semestre en adelante. (mínimo un año y medio en la compañía), no egresados.
* Promedio: Mínimo de 8.0.
* Inglés: Intermedio-Avanzado
* Uso de excel intermedio-avanzado: uso de macros, tablas dinámicas.
* Habilidades interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de interactuar y establecer relaciones laborales con diversas personas.
* Conocimientos: Manejo de office, SAP transacciones: FBL5N, UKM_BP, MM03.
* Horario: *7:00 a 2:00 pm u 8:00 a 3:00 pm*
* Esquema de Trabajo: 3 días Home Office, 2 días presencial.
* Ubicación: Blvd. Miguel de Cervantes Saavedra 169.

YOUR APPLICATION
Are you as curious, courageous and colorful as we are? If so, we can offer you an exciting career opportunity. We look forward to receiving your application including a cover letter, resume/CV, and relevant certificates. Become part of our Team - apply now!

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Covestro welcomes applications from all individuals, regardless of racial or ethnic origin, skin color, nationality, religion, philosophy, gender, age, physical characteristics, marital status, disability, appearance, sexual orientation and sexual identity. We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination