Line Lead

Descrizione del lavoro:

Maak elke dag het verschil op de vloer, met je mensen en in de resultaten.

Als Line Lead ben jij de drijvende kracht achter de dagelijkse prestaties van jouw productielijn. Je combineert zichtbaar people leadership met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en output en zorgt ervoor dat teams met duidelijkheid, structuur en vertrouwen kunnen presteren.
Dit is een rol voor iemand die energie haalt uit leiding geven op de vloer, mensen wil laten groeien en voldoening vindt in stabiele resultaten, sterke teams en een positieve lijncentrische organisatie.

Jouw rol in één oogopslag

* Je bent eindverantwoordelijk voor de prestaties van jouw lijn (Safety, Quality, Delivery, Cost & Morale).
* Je staat dicht bij de mensen en vertaalt strategische prioriteiten naar de dagelijkse realiteit op de vloer.
* Je bent een sleutelfiguur in cultuur, gedrag en change binnen het team.
* Je werkt nauw samen met Process Lead, Maintenance Lead en Operations.
* Je zorgt voor focus, eigenaarschap en engagement in een dynamische productieomgeving.

Wat ga je concreet doen?

Operationele prestaties & focus

* Leiden van het Daily Direction Setting (DDS)-proces en opvolgen van acties en prioriteiten.
* Zorgen voor veilige, kwalitatieve en efficiënte productie op jouw lijn.
* Bewaken van de juiste focus: wat moet vandaag gebeuren om resultaten te halen?
* Tijdig escaleren en afstemmen wanneer prestaties onder druk staan.

People leadership & teamontwikkeling

* Coachen en ontwikkelen van Line Shift Leads, Equipment Owners en operatoren.
* Creëren van een aanspreekcultuur waarin feedback geven en ontvangen vanzelfsprekend is.
* Motiveren van teams en bouwen aan engagement, eigenaarschap en vertrouwen.
* Begeleiden van medewerkers in verandering en nieuwe manieren van werken.

Samenwerking & verbetering

* Samenwerken met Process Lead en Maintenance Lead om structurele verbeteringen te realiseren.
* Vertalen van strategische en site-brede doelstellingen (CBN/IWS) naar concreet gedrag op de vloer.
* Actief bijdragen aan verbeterinitiatieven en change-trajecten op lijnniveau.

mensgerichte leider die verantwoordelijkheid durft nemen en zich comfortabel voelt in een productiecontext.

Je herkent jezelf in het volgende:

* Sterke people-management en coaching skills.
* Je communiceert duidelijk, respectvol en consequent.
* Je blijft rustig en besluitvaardig, ook onder druk.
* Hoog veiligheids- en kwaliteitsbewustzijn.
* Resultaatgericht, met oog voor mensen en samenwerking.
* Je staat graag op de vloer en leidt door voorbeeldgedrag.

Waarom deze rol interessant is

* Zichtbare impact: wat jij doet, zie je elke dag terug op de lijn.
* Sterke people focus: je bouwt teams die samen het verschil maken.
* Nauwe samenwerking met technische en operationele experts.
* Groeiperspectief binnen Alpro/Danone richting:
* bredere operations-rollen
* leidinggevende functies
* site- of department-verantwoordelijkheid" descriptionHeader="

Maak elke dag het verschil op de vloer, met je mensen en in de resultaten.

Als Line Lead ben jij de drijvende kracht achter de dagelijkse prestaties van jouw productielijn. Je combineert zichtbaar people leadership met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en output en zorgt ervoor dat teams met duidelijkheid, structuur en vertrouwen kunnen presteren.
Dit is een rol voor iemand die energie haalt uit leiding geven op de vloer, mensen wil laten groeien en voldoening vindt in stabiele resultaten, sterke teams en een positieve lijncentrische organisatie.

Jouw rol in één oogopslag

* Je bent eindverantwoordelijk voor de prestaties van jouw lijn (Safety, Quality, Delivery, Cost & Morale).
* Je staat dicht bij de mensen en vertaalt strategische prioriteiten naar de dagelijkse realiteit op de vloer.
* Je bent een sleutelfiguur in cultuur, gedrag en change binnen het team.
* Je werkt nauw samen met Process Lead, Maintenance Lead en Operations.
* Je zorgt voor focus, eigenaarschap en engagement in een dynamische productieomgeving.

Wat ga je concreet doen?

Operationele prestaties & focus

* Leiden van het Daily Direction Setting (DDS)-proces en opvolgen van acties en prioriteiten.
* Zorgen voor veilige, kwalitatieve en efficiënte productie op jouw lijn.
* Bewaken van de juiste focus: wat moet vandaag gebeuren om resultaten te halen?
* Tijdig escaleren en afstemmen wanneer prestaties onder druk staan.

People leadership & teamontwikkeling

* Coachen en ontwikkelen van Line Shift Leads, Equipment Owners en operatoren.
* Creëren van een aanspreekcultuur waarin feedback geven en ontvangen vanzelfsprekend is.
* Motiveren van teams en bouwen aan engagement, eigenaarschap en vertrouwen.
* Begeleiden van medewerkers in verandering en nieuwe manieren van werken.

Samenwerking & verbetering

* Samenwerken met Process Lead en Maintenance Lead om structurele verbeteringen te realiseren.
* Vertalen van strategische en site-brede doelstellingen (CBN/IWS) naar concreet gedrag op de vloer.
* Actief bijdragen aan verbeterinitiatieven en change-trajecten op lijnniveau.

" workFromHome="On-site