Descrizione del lavoro:
Recursos Humanos Brazil, Jundiaí, São Paulo Tempo completo Regular Candidatar-se a esta vaga
Sobre esta posição
Buscamos um(a) Consultor(a) de RH para atuar como parceiro estratégico das lideranças, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas, da cultura e do negócio em uma organização global com forte presença no mercado e planos ambiciosos de crescimento
Esta posição oferece uma combinação entre atuação estratégica e execução, com grande proximidade do negócio, exposição regional e participação ativa em iniciativas de transformação organizacional, desenvolvimento de talentos e evolução dos processos de RH.
Se você gosta de construir, influenciar decisões e atuar com autonomia em um ambiente dinâmico, esta pode ser a oportunidade ideal para você.
O que fará
* Atuar como parceiro(a) de RH junto às lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas e às necessidades do negócio.
* Conduzir e apoiar processos de Talent Management, Performance, Sucessão, Desenvolvimento e Workforce Planning.
* Apoiar líderes em temas de engajamento, retenção e desenvolvimento de equipes.
* Participar da implementação e aprimoramento de processos e projetos estratégicos de RH.
* Analisar indicadores de pessoas e gerar insights para tomada de decisão.
* Atuar em parceria com áreas especialistas de RH e stakeholders locais e regionais.
* Garantir a aplicação das políticas, práticas e processos de RH.
* Apoiar demandas operacionais e o atendimento aos colaboradores sempre que necessário.
O que faz de ti uma boa opção
* Ensino superior completo.
* Experiência em funções generalistas de RH, com atuação próxima às lideranças.
* Vivência em ambiente multinacional.
* Conhecimento em Talent Management, Desenvolvimento Organizacional, Performance e Planejamento de Pessoas.
* Experiência com análise de indicadores de RH.
* Conhecimento em relações trabalhistas e legislação trabalhista.
* Inglês avançado. Espanhol será um diferencial.
* Disponibilidade para atuar presencialmente em Jundiaí/SP três vezes por semana.
Algumas vantagens de ingressar na Henkel
* Regime de trabalho flexível com horários flexíveis, modelo de trabalho híbrido e política de trabalho em qualquer lugar até 30 dias por ano
* Diversas oportunidades de crescimento nacionais e internacionais
* Padrões globais de bem-estar com programas de saúde e cuidados preventivos
* Licença parental neutra em termos de género por um mínimo de 8 semanas
* Plano de Participação de Funcionários com investimento voluntário e ações correspondentes da Henkel
Na Henkel, somos provenientes de uma vasta gama de origens, perspetivas e experiências de vida. Acreditamos que a singularidade de todos os funcionários é a nossa força. Vem fazer parte da equipa e acrescentar a tua singularidade! Estamos recetivos a todas as candidaturas independentemente de géneros, origens, culturas, religiões, orientações sexuais, deficiências e gerações.
ID DO trabalho: 26099936
Locais de trabalho: Brazil, São Paulo, Jundiaí
Informações de contato para questões relacionadas a candidatura: Recruitment.LATAM@henkel.com
Por favor, não use este endereço de e-mail para enviar a sua candidatura ou currículo. Para se candidatar, clique no botão acima "Candidatar-se a esta vaga". Não serão aceitas candidaturas enviadas por e-mail
Prazo para inscrição: enquanto a vaga estiver listada em nosso Site de Empregos, estaremos felizes de receber a sua inscrição!
Centro de Emprego: Se já tiver a aplicação, pode criar ou fazer login na sua conta aqui para verificar o status da sua aplicação. No caso de criar uma nova conta, utilize o endereço de e-mail com o qual se inscreveu
| Provenienza: | Web dell'azienda |
|---|---|
| Pubblicato il: | 08 Ott 2026 (verificato il 31 Ott 2026) |
| Tipo di impiego: | Lavoro |
| Settore: | Generi di consumo |
| Lingue: | Spagnolo, Portoghese |