Supply Chain Transformation Analyst

Descrizione del lavoro:

Overview

CARRERAS PARA SONREÍR

 

En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día.

 

En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos.

 

Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea.
Responsibilities

La oportunidad

Responsable de liderar y ejecutar iniciativas de transformación en el área de logística, impulsando cambios en la cultura de trabajo a través de nuestro modelo de transformación MOTOR+ y modelos operativos y procesos funcionales, con el fin de mejorar la eficiencia, agilidad y nivel de servicio.
Este rol actúa como un habilitador estratégico entre la operación, las áreas de soporte y la dirección, promoviendo una mentalidad de mejora continua, innovación y toma de decisiones basada en datos. Su foco está en generar impacto sostenible en los indicadores claves de la operacion logistica como nivel de servicio, costos logísticos, inventarios y productividad, asegurando la adopción efectiva del cambio en los equipos.

Tu impacto

1. Liderazgo de Proyectos de Transformación
* Diseñar, estructurar y liderar proyectos de transformación logística (operativos, digitales y culturales).
* Gestionar el ciclo completo de los proyectos: diagnóstico, diseño, implementación, seguimiento y estabilización.
2. Transformación Cultural y Gestión del Cambio a través de nuestro modelo MOTOR+

3. Optimización de Procesos Logísticos
* Identificar oportunidades de mejora en procesos clave: planeación de la demanda, gestión de inventarios, almacenamiento, transporte y nivel de servicio.
* Estandarizar procesos y mejores prácticas a nivel local y regional.
* Asegurar que los proyectos generen impacto tangible en los resultados del negocio.
* Construir dashboards y herramientas de seguimiento para la toma de decisiones.
4. Innovación y Digitalización
* Identificar e implementar soluciones tecnológicas que optimicen la operación logística (automatización, analítica, herramientas digitales).
* Promover el uso de datos para la toma de decisiones.
* Evaluar tendencias y mejores prácticas en supply chain.
5. Gestión de Stakeholders
* Comunicar avances, riesgos e impactos de los proyectos a niveles operativos y gerenciales.
* Influir y movilizar equipos sin autoridad directa.
* Generar compromiso y alineación en todos los niveles de la organización.
Qualifications

¿A quién buscamos?
* Profesional en Ingeniería, Administración o afines.
* Experiencia en logística/supply chain en empresas de consumo masivo mínimo 2 años en el roll
* Experiencia liderando proyectos de transformación o mejora continua. mínimo 3 años en el roll
* Alta capacidad analítica, liderazgo e influencia
* Inglés conversacional
* Manejo de herramientas de análisis de datos
* Habilidades en gestión del cambio y trabajo colaborativo.

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.

Qué puedes esperar de nosotros:

* Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas.
* Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.
* Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.
* Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.
* Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos.
* Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.
* Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida.
* Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.
* Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.

 

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.

 

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.

La oportunidad

Responsable de liderar y ejecutar iniciativas de transformación en el área de logística, impulsando cambios en la cultura de trabajo a través de nuestro modelo de transformación MOTOR+ y modelos operativos y procesos funcionales, con el fin de mejorar la eficiencia, agilidad y nivel de servicio.
Este rol actúa como un habilitador estratégico entre la operación, las áreas de soporte y la dirección, promoviendo una mentalidad de mejora continua, innovación y toma de decisiones basada en datos. Su foco está en generar impacto sostenible en los indicadores claves de la operacion logistica como nivel de servicio, costos logísticos, inventarios y productividad, asegurando la adopción efectiva del cambio en los equipos.

Tu impacto

1. Liderazgo de Proyectos de Transformación
* Diseñar, estructurar y liderar proyectos de transformación logística (operativos, digitales y culturales).
* Gestionar el ciclo completo de los proyectos: diagnóstico, diseño, implementación, seguimiento y estabilización.
2. Transformación Cultural y Gestión del Cambio a través de nuestro modelo MOTOR+

3. Optimización de Procesos Logísticos
* Identificar oportunidades de mejora en procesos clave: planeación de la demanda, gestión de inventarios, almacenamiento, transporte y nivel de servicio.
* Estandarizar procesos y mejores prácticas a nivel local y regional.
* Asegurar que los proyectos generen impacto tangible en los resultados del negocio.
* Construir dashboards y herramientas de seguimiento para la toma de decisiones.
4. Innovación y Digitalización
* Identificar e implementar soluciones tecnológicas que optimicen la operación logística (automatización, analítica, herramientas digitales).
* Promover el uso de datos para la toma de decisiones.
* Evaluar tendencias y mejores prácticas en supply chain.
5. Gestión de Stakeholders
* Comunicar avances, riesgos e impactos de los proyectos a niveles operativos y gerenciales.
* Influir y movilizar equipos sin autoridad directa.
* Generar compromiso y alineación en todos los niveles de la organización

Requisiti del candidato:

¿A quién buscamos?
* Profesional en Ingeniería, Administración o afines.
* Experiencia en logística/supply chain en empresas de consumo masivo mínimo 2 años en el roll
* Experiencia liderando proyectos de transformación o mejora continua. mínimo 3 años en el roll
* Alta capacidad analítica, liderazgo e influencia
* Inglés conversacional
* Manejo de herramientas de análisis de datos
* Habilidades en gestión del cambio y trabajo colaborativo.

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos.

Qué puedes esperar de nosotros:

* Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas.
* Plataformas internas digitales que promueven el self-learning.
* Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo.
* Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol.
* Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos.
* Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.
* Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida.
* Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.
* Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.

 

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz.

 

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad