Responsable De Subgerencia

Descrizione del lavoro:

Subgerente De Super Willis Es Un Profesional Clave Dentro De La Estructura Operativa De La Tienda. Representa Una Figura De Liderazgo Intermedio Que Respalda La Gestión General Del Establecimiento Y Mantiene Una Comunicación Constante Con El Gerente Y El Equipo De Trabajo. Su Posición Requiere Una Combinación De Habilidades Administrativas, Liderazgo, Orientación Al Cliente Y Conocimiento Del Entorno Comercial. Se Espera Que El Subgerente Proyecte La Imagen Y Los Valores De Super Willis, Asegurando Un Ambiente Laboral Positivo, Enfocado En La Excelencia Del Servicio Y El Cumplimiento De Los Estándares De La Empresa. Además, Actúa Como Referente Del Personal En El Piso De Ventas, Promoviendo La Motivación, La Disciplina Y La Eficiencia. El Puesto Demanda Una Actitud Proactiva, Capacidad De Resolución De Problemas, Compromiso Con Los Objetivos De La Tienda Y Disponibilidad Para Adaptarse A Diferentes Situaciones Operativas. Rango De Edad: 20 A 45 Años (Preferentemente)
Controlar Inventarios, Mermas Y Existencias.
Asegurar La Correcta Aplicación De Descuentos, Promociones Y Precios.
Verificar La Presentación Y Acomodo De Mercancía Conforme A Los Estándares De La Empresa.
Apoyar En La Elaboración De Reportes Diarios De Ventas, Gastos Y Productividad.
Garantizar Un Servicio Amable Y De Calidad En Todas Las Áreas Del Supermercado.
Mantener Comunicación Constante Con La Gerencia Para El Cumplimiento De Políticas Y Objetivos.
Sustituir Al Gerente Durante Ausencias O Descansos.
Asegurar El Correcto Funcionamiento De Todas Las Áreas Del Supermercado (Cajas, Piso De Ventas, Abarrotes, Perecederos, Limpieza, Etc.).
Verificar Arqueos, Cierres Y Depósitos Diarios.
Contrato Por Tiempo Indeterminado
Algunos Días
Tiempo Completo
07:00 - 15:00
Aclaraciones De Horario: Descanso Un Dia A La Semana, Horario Rotativos, De Entrada 7:00 Am A 3:00Pm Y Cierre: 2:00Pm A 10:00Pm.

2026-01-26
$9,583.00

Requisiti del candidato:

Nivel Académico Requerido: Prepa O Vocacional
Experiencia: 6M - 1 Año En Responsable De Subgerencia
Conocimiento General De Operaciones De Tienda (Inventarios, Ventas, Atención Al Cliente, Exhibición De Productos). - Años Experiencia: Ninguna
Manejo Básico De Herramientas Informáticas (Paquetería Office, Sistemas De Punto De Venta). - Años Experiencia: Ninguna
Capacidad Para Tomar Decisiones Y Resolver Incidencias Operativas. - Años Experiencia: Ninguna
Liderazgo, Comunicación Efectiva Y Trabajo En Equipo. - Años Experiencia: Ninguna
Orientación A Resultados Y Servicio Al Cliente. - Años Experiencia: Ninguna
Actitud Proactiva Y Responsable. - Años Experiencia: Ninguna
Disponibilidad Para Rotar Turnos, Trabajar Fines De Semana Y Días Festivos. - Años Experiencia: Ninguna
Alto Sentido De Compromiso, Honestidad Y Puntualidad. - Años Experiencia: Ninguna
Habilidad Para Trabajar Bajo Presión Y En Ambientes Dinámicos. - Años Experiencia: Ninguna
Ninguno
Calidad En El Trabajo
Análisis Y Solución De Problemas
Liderazgo
Autonomía
Compromiso
Razonamiento Lógico-Matemático
Comunicación
Orientación A Resultados
Negociación
Pensamiento Crítico
Trabajo En Equipo
Motivación
Disponibilidad De Viajar
Conocimiento General De Operaciones De Tienda (Inventarios, Ventas, Atención Al Cliente, Exhibición De Productos). - Años Experiencia: Ninguna
Manejo Básico De Herramientas Informáticas (Paquetería Office, Sistemas De Punto De Venta). - Años Experiencia: Ninguna
Capacidad Para Tomar Decisiones Y Resolver Incidencias Operativas. - Años Experiencia: Ninguna
Liderazgo, Comunicación Efectiva Y Trabajo En Equipo. - Años Experiencia: Ninguna
Orientación A Resultados Y Servicio Al Cliente. - Años Experiencia: Ninguna
Actitud Proactiva Y Responsable. - Años Experiencia: Ninguna
Disponibilidad Para Rotar Turnos, Trabajar Fines De Semana Y Días Festivos. - Años Experiencia: Ninguna
Alto Sentido De Compromiso, Honestidad Y Puntualidad. - Años Experiencia: Ninguna
Habilidad Para Trabajar Bajo Presión Y En Ambientes Dinámicos. - Años Experiencia: Ninguna
Calidad En El Trabajo
Análisis Y Solución De Problemas
Liderazgo
Autonomía
Compromiso
Razonamiento Lógico-Matemático
Comunicación
Orientación A Resultados
Negociación
Pensamiento Crítico
Trabajo En Equipo
Motivación
Ninguno