Teamleiter Verkauf (W/M/D)

Beschreibung:

Stellenbeschreibung

Dein Job bei GALERIA

Du bist bereit, gemeinsam mit deinem Team neue Maßstäbe zu setzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teamleiter im Verkauf bei GALERIA führst du dein Team mit Herz und Verstand, sorgst für eine einladende Einkaufsatmosphäre und hast stets ein offenes Ohr für deine Kunden und Mitarbeiter. Lass dich von unserer Begeisterung anstecken und gestalte mit uns gemeinsam das Warenhaus der Zukunft.

Deine Aufgaben

* Aktive Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter im Verkaufsteam
* Kundenorientierte Steuerung des Personaleinsatzes in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und dem Team des Filialbüros
* Proaktive, kompetente und freundliche Kundenberatung
* Begeisterung der Kunden für unsere Produktwelten und Services
* Aufbau und Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen
* Beobachtung der Markttrends und KundenbedürfnisseDas bist du

* Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder sonstige Praxiserfahrungen im Einzelhandel
* Leidenschaftliche Führungskraft mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
* Begeisterung für den Einzelhandel und Spaß am Umgang mit Menschen
* Sehr gutes Gespür für Trends, hochwertige Marken und Qualität
* Herzblut für deine Kunden, unsere Produkte und guten Service
* Zielorientierte Arbeitsweise und Freude an einem dynamischen UmfeldDeine Benefits

* Attraktives Fixgehalt plus individuelle Verkaufs- und Kundenkarten-Prämie
* Gute Work-Life-Balance mit minutengenauer Zeiterfassung bei einer i.d.R. 37 Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub (Vollzeit)
* Beste Lage im Herzen der Innenstadt
* Betriebliche/ tarifliche Altersvorsorge
* Spannende Karrieremöglichkeiten durch flache Hierarchien
* Attraktive Personalrabatte sowie Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
* GALERIA Campus mit digitalen Lerninhalten und internen WeiterbildungsangebotenWie du dich bewerben kannst

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen die männliche Form verwendet. Die Bezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat ausschließlich redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Menschen mit körperlicher sowie geistiger Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Bewirb dich bitte über unsere Karriereseite