Asistente de Reportería y Formación de Proyectos

Beschreibung:

Descripción de la empresa:

SGS es una compañía multinacional de origen suizo, líder mundial en servicios de inspección, verificación, análisis y certificación de productos y servicios, con más de 2600 oficinas y laboratorios a nivel mundial. En el Perú, operamos en la mayoría de los sectores económicos como minería, agricultura y pesca formando parte de la cadena de valor de sus productos y servicios.

Descripción del empleo:

* Elaborar y reportar los indicadores de las actividades de capacitación de los clientes, de acuerdo con los niveles de servicio acordados, y las políticas y lineamientos internos, para informar sobre los resultados, avances y oportunidades de mejora.
* Elaborar los reportes y Dashboards de indicadores de capacitación para los clientes, en sus diferentes modalidades y frecuencia de envío.
* Actualizar los registros y/o reportes de indicadores de capacitación, de acuerdo con el sustento proporcionado por el cliente.
* Coordinar la logística de los servicios de entrenamiento con clientes, coordinaciones de implementación línea base, así como asistencia a clientes de la línea de negocio de entrenamiento.
* Mantener actualizada la información y/o documentación del servicio proporcionado al cliente, en Sharepoint, de acuerdo con los requerimientos contractuales.
* Emisión base de certificados de entrenamiento vía Plataforma y emisión de Informes de servicio.
* Adecuación de contenidos de capacitación en formatos de la UN en línea al look &feel del cliente.
* Otras funciones similares que indique el Empleador o superior jerárquico en función de sus necesidades y requerimientos.

Requisitos:

* Egresado en Computación e Informática, Ingeniería, Sistemas, Administración, RRHH o similares.
* Experiencia en Power Bi y Data Analytics (Básico).
* Experiencia de 01 año en Reportería, RRHH , Proyectos o similares.
* Conocimiento de Office a nivel intermedio.

Información adicional:

* Ingreso a planilla desde el primer día.
* Seguro de Vida Ley.
* Prima EPS cubierto al 80%
* Capacitaciones constantes.
* Convenios Corporativos