Educador/a Social -Coordinador/a

Beschreibung:

¡Hola! En Grupo EULEN buscamos un/a Educador/a Social para incorporarse a un Servicio de Intervención Socioeducativa (SIS) ubicado en Castelldefels a partir de septiembre 2026.
La misión principal del puesto es garantizar la intervención integral con niños, adolescentes y sus familias mediante la gestión del Plan Educativo Individual y Familiar (PEIF), la dinamización de grupos y la coordinación con los agentes externos para potenciar capacidades y reducir déficits.
Si consideras que cumples con el perfil y quieres formar parte de un proyecto comprometido con el bienestar social, ¡te estamos esperando!

¿Cuáles serán tus principales funciones?

** 1. Gestión y Coordinación Técnica:
* Planificación Estratégica: Realizar la programación anual de actividades del servicio.
* Gestión Documental: Elaboración, seguimiento y actualización de los PEIF y redacción de memorias técnicas.
* Coordinación Institucional: Interlocución y trabajo conjunto con los Servicios Sociales de Base (SSB), centros educativos y participación en comisiones de seguimiento.
* Seguimiento Técnico: Realización de tutorías periódicas y evaluación de la evolución de los casos.
** 2. Intervención Socioeducativa:
* Dinamización Grupal: Conducción y gestión de los grupos de niños en las actividades programadas.
* Ámbito Social y Relacional: Trabajar habilidades sociales y fomentar la participación activa en la red comunitaria para fortalecer el sentimiento de pertenencia.
* Apoyo Escolar: Control de la asistencia y el rendimiento académico para la prevención del absentismo.
* Atención a la Diversidad (NEAE): Acompañamiento emocional y coordinación con servicios especializados (EAP, CDIAP, CSMIJ) para niños con necesidades específicas.
** 3. Trabajo con Familias:
* Implicación Familiar: Fomentar la participación activa de los progenitores en los objetivos del plan de trabajo.
* Capacitación Parental: Reforzar las competencias parentales y ofrecer apoyo en la gestión del vínculo familiar.
* Hábitos de Salud: Velar por el bienestar físico y emocional, promoviendo hábitos de vida saludables (higiene, alimentación y descanso).

Lo que encontrarás en Grupo EULEN:

En EULEN Sociosanitario nos importa tu bienestar y tu desarrollo profesional. Al unirte a nuestro equipo, podrás disfrutar de:

* Contrato: Indefinido
* Jornada laboral: Parcial de 30 horas semanales con el siguiente horario:
*Lunes y miércoles: de 11:15h a 14:30h y de 15:30h a 20:00h.
*Martes y jueves: de 14:45h a 20:00h.
*Viernes: de 16:00h a 20:00h
* Salario y beneficios: Retribución según Convenio de Acción Social, que corresponde a 1.440 euros brutos en 14 pagas. Acceso a descuentos exclusivos del Club EULEN (alimentación, hoteles, carburante, ocio, etc.).
* Formación continua y desarrollo profesional: Acceso a formación, cursos y reciclajes profesionales para seguir creciendo dentro del sector
* Salud y bienestar: Servicio de apoyo psicológico y emocional, a través de un servicio especializado.
* Conciliación y compromiso social: Grupo EULEN está certificada como Entidad Familiarmente Responsable (EFR), apostamos por la conciliación y el bienestar de los equipos humanos.
* Entorno de trabajo profesional y colaborativo, donde se valora la responsabilidad, el respeto y el trabajo en equipo.
* Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social.

¿Qué puedes aportarnos?

* Formación: Grado/Diplomatura en Educación Social
* Experiencia mínima de 1 año trabajando con familias y menores.
* Certificado de exención de delitos con menores
* Incorporación prevista: 01/09/26
* Disponibilidad para trabajar en horario indicado en oferta
Si eres una persona con iniciativa, orientación a servicio, empatía, con clara vocación para trabajar con personas y para personas, y quieres seguir adquiriendo experiencia profesional, en EULEN Servicios Sociosanitarios, ¡te esperamos!
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas