HRBP Tax & Legal

Beschreibung:

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

En el departamento de Talento de Deloitte contamos con equipos de expertos en cada línea de negocio y ciclo de vida del empleado. Cada equipo participa en el diseño de la estrategia de Talento para su negocio, en el día de los profesionales y toma decisiones junto con negocio del avance en las diferentes áreas que lidera.

Actualmente queremos reforzar el equipo de Talento la línea de Negocio de Tax&Legal con la incorporación de un HR Business Partner, que nos ayude a impulsar la estrategia de personas y acompañar al negocio en la consecución de sus objetivos

¿Cuál es el reto?

Las funciones principales serían:

* Trabajar de forma muy cercana con el negocio para definir y ejecutar la estrategia de talento alineada con los objetivos estratégicos de la línea que lidera.

* Colaborar en el cumplimiento de los objetivos corporativos de Talento, asegurando su correcta adaptación a las necesidades específicas del área.

* Acompañar y asesorar a los líderes y profesionales del negocio en el día a día, impulsando el desarrollo de equipos de alto rendimiento y realizando un seguimiento continuo de los procesos que impactan en el ciclo de vida de los profesionales: selección y atracción de talento; desarrollo y formación; evaluación del desempeño; compensación y reconocimientos; clima y cultura organanizativa.

* Implementar y adaptar las políticas de Talento diseñadas por los equipos corporativos, garantizando su impacto y coherencia con la realidad del negocio.

* Acompañar y coordinar al equipo de Talento de la línea de negocio, promoviendo la colaboración, la innovación y la mejora continua.

* Conocer en profundidad al equipo y proponer iniciativas innovadoras que impulsen el desarrollo, la motivación y la fidelización del talento.

* Identificar oportunidades de mejora y eficiencia en los procesos de Talento, contribuyendo a optimizar la experiencia del empleado y el rendimiento organizativo.

¿Cómo te imaginamos?

* Experiencia de al menos 6 años este ámbito

* Titulación en Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Relaciones Laborales,

* Valoraremos positivamente que hayas cursado Máster en RRHH

* Nivel alto de inglés

* Buenas habilidades comunicativas y de relación social

* Organización y orientación a la excelencia

* Habilidad de planificación y multitasking, combinando diferentes temas, interlocutores y prioridades de manera simultánea

* Trabajo en equipo

* Capacidad analítica e innovación

* Interés por conocer e implementar cambios que respondan a las tendencias en HR

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘‍♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

* Aplica a la oferta haciendo clic en 'Enviar candidatura ahora' y completa tu perfil

* Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

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