Práctica Finanzas Controlling

Beschreibung:

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy.

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YOUR MISSION

Proyecto Personal: Estandarización de controles financieros y mejores prácticas para la región LATAM.
Tareas:
- Ayudar al equipo de controlling en las actividades propias del cierre de mes: comunicación con equipos regionales y globales, reportes, consolidación, revisión y análisis de la información.
- Trabajar en la continua optimización de los reportes financieros que permitan apoyar a la toma de decisiones de las diferentes áreas
- Apoyar al equipo de Finanzas con análisis de acuerdo a necesidades
- Colaborar en la preparación de presentaciones para reuniones de gerencia y revisiones de negocio.
- Colaborar con equipos regionales y locales para recopilar, validar y analizar información financiera.
- Liderar la evaluación y análisis de DealPacks presentados por los equipos comerciales para la apertura de nuevas tiendas.

YOUR TALENT

Disponibilidad para práctica de 6 meses full time presencial
Seguro Escolar Vigente
Inglés avanzado
Excel intermedio-avanzado
Conocimientos básicos de planificación financiera, presupuesto o controlling
Conocimientos básicos de estados financieros (Estado de Resultados, Balance General y Flujo de Caja)
Manejo de Power BI, Tableau o herramientos de visualización de datos
Carrera de ingeniería civil, ingeniería comercial, contabilidad o afín

PUMA provides equal opportunities for all job applicants, regardless of race, color, religion, national origin, sex,
gender identity or expression, sexual orientation, age, or disability. Equality for all is one of the core principles at
PUMA and we do not tolerate any form of harassment or discrimination.

At PUMA, every application is reviewed by real people who are committed to fairness, transparency, and equal
opportunity - no matter your background, identity, or experience.To ensure our process stays true to these values, no automated systems or AI tools are used to make hiring decisions. Every decision is made by real people -with real judgment and accountability. We may use functions supported by Artificial Intelligence (AI) to carry out isolated organizational steps, such as scheduling interviews. These functions have no influence on decisions in the application process. We believe in creating spaces where everyone is welcome, celebrated, and empowered to contribute authentically. Because at PUMA, whoever wants to play, can play.

PUMA is a global sports brand creating footwear, apparel, and accessories that inspire athletes and everyday movers. The PUMA Group owns PUMA, Cobra Golf, and stichd, operates in 120+ countries, and has around 22,000
employees worldwide