Talent Acquisition Officer - contrato en prácticas

Beschreibung:

Únete al equipo de Reclutamiento IT Consulting de Amaris. Juntos buscaremos perfiles técnicos (devs front, back, full-stack, ingenieros de red, sistemas y funcional) para proyectos punteros como Talent Acquisition Officer en contrato de prácticas. 👉 ¿Qué harás? * Gestionar todo el ciclo de reclutamiento: búsqueda, primeras entrevistas, referencias. * Entender y retar las necesidades de los managers; definir estrategias de sourcing. * Crear y cuidar tu propia red de candidatos IT. * Ser la voz de Amaris hacia candidatos y clientes, de principio a fin. * Convertirte en experto/a de un sector y de varios roles. ✍️ ¿Qué necesitas? * Grado terminado en RRHH, Psicología, ADE o similar. * Inglés fluido (trabajamos con managers y candidatos globales). * 0-1 año de experiencia en selección (¡vale tu primer trabajo!). * Comunicación clara, energía y olfato para detectar talento. * Ganas de aprender y mentalidad "business development". 🙌 Plus * Haber buscado perfiles IT. * Manejo de Office, Outlook y buscadores. 🚀 Por qué nosotros Crecimiento profesional acelerado: el 70% de nuestro talento senior comenzó en posiciones junior dentro del grupo. Entorno global: formarás parte de un grupo en fuerte crecimiento, con más de 1.000 clientes y presencia en más de 60 países. Flexibilidad & beneficios: políticas de trabajo en remoto, jornada intensiva y beneficios sociales competitivos (por ejemplo, tickets de transporte, restaurante, guardería y seguro médico privado). Formación continua: acceso a nuestra Tech Academy, a la plataforma Udemy con cientos de cursos, webinars, workshops y certificaciones financiadas por la compañía. Desarrollo a medida: presupuesto anual de formación para impulsar tus habilidades y construir un plan de carrera personalizado. Comunidad & bienestar: sesiones de idiomas, team buildings, afterworks, eventos corporativos y el programa WeCare, que apoya a nuestros empleados en situaciones críticas. Cultura inclusiva: en Amaris Consulting promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades, valorando el talento sin importar género, orientación sexual, origen, creencias, edad o cualquier otra condición